64 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
64 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
64 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Hochgradig zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei vr-networld.de in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel Wert auf eine gute Work-Life-Balance geachtet. Gerechtigkeit in Sachen Finanzen und Zeitausgleich wird großgeschrieben.
Verbesserungsvorschläge
Es könnte mehr Diversität in Sachen Herkunft herrschen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Birgit RathmannGeschäftsführerin
Vielen Dank für die Rückmeldung - klasse, dass die Umfeld- und Arbeitsbedingungen, die wir gemeinsam schaffen, auf eine so gute Resonanz stoßen und dazu beitragen, dass die Bewertung positiv ausfällt.
Dass es Dinge gibt, die wir immer noch besser machen können, nehmen wir gern auf - und freuen uns darauf, den Weg weiter gemeinsam zu gehen!
Herzliche Grüße,
Birgit Rathmann
Mehrfachbewertung
Anspruch kombiniert mit viel Freiheit um mit zu gestalten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei VR-NetWorld GmbH in Bonn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Wird durchgehend besser
Karriere/Weiterbildung
Wenig Möglichkeiten aufzusteigen, der Unternehmensgrösse geschuldet
Gleichberechtigung
Gender PayGap ist vorhanden, nicht so ausgeprägt wie in anderen Unternehmen
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Birgit RathmannGeschäftsführerin
Vielen Dank für die Bewertung! Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und werden gemeinsam daran arbeiten, uns weiter zu verbessern - der Input auch aus dieser Stellungnahme hilft uns dabei.
Herzliche Grüße,
Birgit Rathmann
Kreative Freiräume in einem dynamischen, sicheren und authentischen Umfeld.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei VR-NetWorld GmbH in Bonn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander zu Kolleg:innen und Führungskräften ist sehr gut und immer auf Augenhöhe. Die neuen Büroräume machen das Arbeiten sehr angenehm und erfüllen die Grundlagen von New Work. Wenn es mal Türen gibt, stehen die immer offen. Das Arbeiten ist immer nach Vorne gerichtet, um für den Kunden das meiste raus zu holen.
Image
Gutes Image innerhalb der Genossenschaftlichen Finanzgruppe. In der Vermarktung gibt es trotzdem noch Luft nach oben. Denn sie ist vom Kern stärker, als sie nach außen hin wirkt.
Work-Life-Balance
Ist absolut vorhanden, dank flexiblen Arbeitszeiten. Mobiles Arbeiten ist bei der VR-NetWorld schon vor 2020 möglich gewesen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden angeboten und gefördert. Für eine Fachkarriere eine gute Digital Schmiede. Da die Hierarchien sehr flach sind und die Fluktuation auf dieser Ebene sehr gering ist, ist eine Karriere in der Führung eher schwierig aber machbar.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut und die Sozialleistungen ebenso. Natürlich gibt immer Luft nach oben aber für die Unternehmensgröße ist das Paket passend.
- betriebliche Altersvorsorge
- vermögenswirksame Leistungen
- diverse Zusatzversicherungen
- ein Deutschlandticket für 9 EUR
- Zuschuss zum Mittagessen
- tolle Teamevents, Sommer- und Weihnachtsfeste
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt vorhandene Ansätze zum Thema Nachhaltigkeit die gut sind. Aber hier ist noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Keine Fake-Vibes und Ellenbogen! Das Miteinander ist auf Augenhöhe, authentisch, ehrlich und menschlich. Die Hilfsbereitschaft ist sehr hoch.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf Augenhöhe. Ich spüre nicht, dass ältere Kolleg:innen benachteiligt werden.
Vorgesetztenverhalten
Stets auf Augenhöhe und absolut fair. Die Türen sind immer offen und Ideen können umgesetzt werden.
Arbeitsbedingungen
Leistung durch gesunde Rahmenbedingungen: Die Arbeitsbedingungen sind optimal. Ich liebe das neue Bürokonzept: offen, modern, hell und für agiles Arbeiten sehr tauglich. Grundsätzlich haben wir Flex Desks. Es gibt aber auch Fokusräume, wenn man mal alleine sitzen möchte. Das Bürogebäude ist umgeben von Bäumen und Grünflächen. Je nach Etage hat man einen schönen Ausblick ins Grüne. Autobahn und S-Bahn Station direkt vor der Tür. Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe, sowie der Rhein. :-)
Kommunikation
Grundsätzlich ist die Kommunikation gut. Es gibt einige Meetings wo man viele interne aber auch relevante Infos zur FinanzGruppe erhält. Ehrlicherweise gehen manchmal interne Infos unter. Das kommt aber auch immer auf die jeweilige Führungskraft an, daran wird aber gearbeitet. Für die Förderung der internen bereichsübergreifenden Kommunikation startet demnächst ein neues Format: Das hybride Townhall Meeting. Ziel ist den Austausch weiter zu fördern und Raum für Dialoge zu geben.
Gleichberechtigung
Im Umgang miteinander spüre ich Gleichberechtigung. Das Unternehmen kann sich aber aktiver für das Thema einsetzen und dementsprechend positionieren. In der Kommunikation nach außen ist die VR-NetWorld, in dieser Thematik, eher zurückhaltend.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen entwickelt sich ständig weiter. Dementsprechend interessant sind auch die Aufgaben. Hands-on Mentalität ist gefragt.
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Arbeitgeber-Kommentar
Birgit RathmannGeschäftsführerin
Herzlichen Dank für das ausführliche und konstruktive Feedback! Wir freuen uns, dass auch auf diesem Wege Anerkennung findet, was wir für unsere Mitarbeitenden ermöglichen.
Besonders die Hinweise darauf, dass wir auch nach Außen noch stärker und offensiver auftreten könnten, nehmen wir gern an.
Herzliche Grüße,
Birgit Rathmann
Nach außen hui, innen pfui
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei VR-NetWorld GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten, gute Regelungen in der Corona-Zeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Betriebsrat wurde seit Jahren durch interne Andeutungen verhindert. Zu viel Abhängigkeit vom guten Willen der Führungskraft. Einige Führungskräfte haben den Bezug zu den Mitarbeitern verloren.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sollten mehr einbezogen werden.
Arbeitsatmosphäre
Fast alle duzten sich, insgesamt herrschte eine lockere angenehme Atmosphäre. Bis auf Ausnahmen, die keine Rücksicht auf andere zu nehmen brauchten.
Image
Man trat oft als der kleine Laden im Verbund auf, der vom guten Willen der anderen Player abhängig ist, dementsprechend ist das Image.
Work-Life-Balance
Insgesamt recht flexibel, aber Überstunden sollten auch an mehreren aufeinander folgenden Tagen abgebaut werden können.
Karriere/Weiterbildung
War abhängig von der Führungskraft.
Gehalt/Benefits
Die flache Hierarchie hat kaum Aufstiegsmöglichkeiten geboten. Da es keinen Tarifvertrag gab war die gehaltliche Entwicklung vom guten Willen der Führungskraft abhängig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Sozialbewusstsein war kalkuliert und personenbezogen.
Kollegenzusammenhalt
Einige hielten kollegial zusammen, andere verfolgten nur ihre eigenen Interessen.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zwischen jung und alt.
Vorgesetztenverhalten
Wenig kooperativ, in erster Linie wurden Ziele vorgegeben, nicht vereinbart.
Arbeitsbedingungen
Neu gestaltete Co-Working-Areas, top Technik und die Möglichkeit zum Home-Office.
Kommunikation
Die allgemeine Information war gut, aber aus anderen Abteilungen oder von anderen Produkten erfuhr man kaum etwas.
Gleichberechtigung
Top.
Interessante Aufgaben
Viele interessante Produkte und Themen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Birgit RathmannGeschäftsführerin
Liebe ehemalige Kollegin / lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für das Feedback und die Bewertung. Es freut uns, dass Ihnen die Arbeitsbedingungen sowie die Aufgaben und Produkte gefallen haben.
Wir bedauern, dass Sie neben dieser positiven Bewertung mit einigen Punkten – u.a. mit Blick auf Einbezug der Mitarbeitenden und Karrieremöglichkeiten – nur bedingt zufrieden waren.
Darauf möchten wir gern eingehen. Unsere unternehmensweite und abteilungsübergreifende Kommunikation ist uns wichtig, daher bieten wir auch regelmäßig Meetings an, in denen sich über alle Ebenen und Bereiche hinweg ausgetauscht und eingebracht werden kann.
Ebenso wichtig wie dieser offene Austausch ist uns auch die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Unsere Organisationsstruktur ist von flacher Hierarchie geprägt, was wir auch auf unserer Webseite und in Vorstellungsgesprächen offen kommunizieren. Das macht uns in der täglichen Arbeit agiler, vermeidet das Festfahren von Strukturen und fördert ein positives Betriebsklima. Die von Ihnen beschriebenen „geringen Aufstiegsmöglichkeiten und Gehaltssteigerungen“ sind für uns nicht nachvollziehbar, da wir ein individuelles und transparentes Zielvereinbarungssystem zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft zentral verankert haben. Zudem bieten wir einen guten Zugang zu Fortbildungsmöglichkeiten, um eine optimale Weiterentwicklung aller Mitarbeitenden zu gewährleisten.
Wir sind offen für Kritik und konstruktives Feedback unserer (auch ehemaligen) Mitarbeitenden.
Unsere (virtuellen) Türen stehen Ihnen für ein persönliches Gespräch jederzeit offen.
Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!
Freundliche Grüße,
Birgit Rathmann
Kann man mal machen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei VR-NetWorld GmbH in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kam pünktlich, Home Office, i.d.R. sind neue Kollegen meist motiviert und die Zusammenarbeit macht Spaß, Betriebsfeiern u.ä. waren immer lustig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass ich befürchte, dass sich an den Negativpunkten leider nichts ändern wird.
Verbesserungsvorschläge
Probleme ernst nehmen und angehen. Ein "Haben wir geklärt" ist nach dem dritten Mal nicht mehr glaubwürdig, wenn das selbe Problem zum vierten Mal auftritt. Hier sollte einfach auch mehr zugehört werden. Führungskräfte scheinen hier oft ihr eigenes Ding zu machen. Schlechte kununu-Bewertungen sollten ebenfalls als Feedback aufgenommen werden. Hier ist es ein offenes Geheimnis, wie tatsächlich damit umgegangen wird.
Arbeitsatmosphäre
Je nachdem, mit wem man es zu tun hat. In der Regel bringen neue Mitarbeiter frische Ideen und Motivation mit während die alteingesessenen häufig auf alten Problemen herum hacken. Ebenso gibt es Abteilungen mit guter Stimmung und welche, in denen es kriselt.
Image
Könnte besser sein, wenn man bestimmte Kollegen nicht auf Kunden loslassen würde.
Work-Life-Balance
Auf jeden Fall gegeben.
Karriere/Weiterbildung
Karriere eher weniger, dafür umso mehr Fortbildungen. Lernen wird gefördert.
Gehalt/Benefits
Ist ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gab FairTradeBohnen in der Kaffeemaschine. Jobticket wurde nicht unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Auch hier kommt es wieder auf die involvierten Abteilungen und Kollegen an.
Umgang mit älteren Kollegen
Einige ältere Kollegen hatten Narrenfreiheit. Freut mich für sie, kann andere Mitarbeiter aber auch nerven.
Vorgesetztenverhalten
Die direkte Führungskraft war top. Da drüber war oftmals kein roter Faden zu erkennen.
Arbeitsbedingungen
Top Hardware. Moderne Büros. Gute Kaffeemaschinen.
Kommunikation
Kommt auf das Thema an. Über manche Dinge möchte man nicht offen sprechen. Wenn intern kommuniziert wird, dann jedoch i.d.R gut.
Interessante Aufgaben
Mal so, mal so.
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Birgit RathmannGeschäftsführerin
Liebe ehemalige Kollegin / lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für das Feedback.
Schade zu lesen, dass Sie mit uns als Arbeitgeber nicht zufrieden waren und dass Sie sich bei Problemen nicht gehört gefühlt haben.
Wir setzen in der VR-NetWorld auf eine offene und transparente Kommunikation.
Unser Unternehmen entwickelt sich dynamisch – in dem Zusammenhang kommen natürlich Fragen auf. Neben Alltagshilfen wie einem Intranet und Abteilungsstrukturen mit regelmäßigen Meetings bieten wir den Mitarbeitenden auch regelmäßig abteilungsübergreifende Meetings an, in denen aktuelle Themen vorgestellt und diskutiert werden. Ebenso informiert die Geschäftsführung in regelmäßigen Versammlungen über interne Neuigkeiten und steht für direkte Fragen zur Verfügung.
Wir sind offen für Kritik und konstruktives Feedback unserer (auch ehemaligen) Mitarbeitenden.
Ein Wort zum Umgang mit kritischen Rückmeldungen über kununu: Kommt es zu Beleidigungen, unsachgemäßen Äußerungen oder sollten Persönlichkeitsrechte von Mitarbeitenden der VR-NetWorld verletzt werden, behalten wir uns auch in Zukunft vor, durch das Veranlassen einer Löschung der Bewertung unserer Fürsorgepflicht nachzukommen.
Unsere (virtuellen) Türen stehen Ihnen für ein persönliches Gespräch jederzeit offen.
Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!
Freundliche Grüße,
Birgit Rathmann
Es gibt kaum einen besser Studentenjob als hier.
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei VR-NetWorld GmbH in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Möglichkeit zu 100% Homeoffice
Vorbildlicher Umgang mit der Pandemiesituation
Flexible Arbeitszeiten
Moderne Büroausstattung
Sehr Angenehmes Arbeitsumfeld
Faire Entlohnung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Birgit RathmannGeschäftsführerin
Vielen Dank für das tolle Feedback und alles Gute für den weiteren Weg!
Freundliche Grüße,
Birgit Rathmann
Nach mehr als 6 Jahren immer noch super!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VR-NetWorld GmbH in Bonn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aller bestens vorbereitet gewesen auf mobiles Arbeiten während der Coronazeit. Immer offene Ohren für besondere Herausforderungen im Privatbereich. Es wurden immer praktikable Lösungen gefunden.
Arbeitsatmosphäre
Selbst nach fast 1,5 Jahren im mobilen Arbeiten blieb die Arbeitsatmosphäre mit allen Kollegen entspannt.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben das sehr gut im Team auch während der Zeit im Homeoffice hinbekommen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsatmosphäre auf höchstem Niveau! Vorsprung durch Professionalität, soziale Kompetenz und Technologien.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR-NetWorld GmbH in Bonn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein respektvoller und wertschätzender Umgang unter den Kolleg*innen und Vorgesetzten*innen wird gepflegt.
Work-Life-Balance
Arbeits- und Privatleben sind hier im Einklang.
Kollegenzusammenhalt
Kollegialität und soziale Kompetenz sorgen hier für ein sehr gutes Miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen leben die offene Unternehmenskultur und ein Gespräch ist zu jeder Zeit möglich. Verbesserungsvorschläge sind erwünscht und Ideen sind gefragt
Kommunikation
Die Kommunikation untereinander und auf Projektebene ist hervorragend. Hierfür werden modernste Kanäle eingesetzt und persönlich interagiert.
Interessante Aufgaben
Ein Technologie Unternehmen, welches die Augen ständig offen hält nach Neuheiten und Innovationen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Innovativ, kompetent, sozial.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR-NetWorld GmbH in Bonn gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
War als Key Account Manager in der Abteilung Online-Marketing beschäftigt. Vorgesetzter und Geschäftsführung legen großen Wert darauf, dass man informell auf dem neuesten Stand ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Vorbild in Corona-Zeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei VR-NetWorld GmbH in Bonn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Der Umgang mit der Corona-Pandemie ist vorbildlich.
- Möglichkeit zu 100 % Home-Office.
- Rücksicht auf Eltern mit zu betreuenden Kindern.
- Flexibilisierung der Arbeitszeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.