Schlimmer geht immer, aber einer der schlechtesten Arbeitgeber,
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben
Verbesserungsvorschläge
- Kein "Schönreden" einer sehr hohen Fluktuation von ca. 20%
- Wertschätzung der Arbeit (hiermit ist nicht nur ein "danke" gemeint)
Erkennung von Mitarbeiterpotentialen
- Einstellung zusätzlicher, personeller, interner Resourcen
- Einsicht, welche finanziellen Nachteile eine hohe Fluktuation interner und externe Ressourcen nach sich zieht, wenn immer wieder Kollegen neu eingearbeitet werden müssen
- etc.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von ständiger Überbelastung und mangelnder Wertschätzung
Kollegenzusammenhalt
Teamübergreifend sehr schlecht, jede Abteilung kocht seine eigene Suppe, kein übergeordneter "WIR" / Team-Gedanke
Work-Life-Balance
Betriebsvereinbarungen nutzen nichts, wenn sie nicht Anwendung finden.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte (abteilungsübergreifend), die keine Verantwortung übernehmen, äußerst mangelhafte Soft-Skills besitzen, eigene Probleme auf andere abwälzen, fehlendes Management- und Fachwissen besitzen
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben halten sich in Grenzen
Gleichberechtigung
Ungerechtes Gehalts- und Level-Gefüge, welches nicht auf tatsächlichen Leistungen, Erfahrungen und Fachwissen basiert
Arbeitsbedingungen
Überbelegte Großraumbüros in denen man nicht konzentriert arbeiten kann > führt zu schlechter Qualität von Arbeitsergebnissen > ist dem Management augenscheinlich nicht einmal bewusst / Klimaanlage unterdimensioniert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
... eine Aufstellung von Müllbehältern zur Afalltrennung und Jobtickets führen nicht zwangsläufig zum Umweltbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter und Sozialleistungen sind unterdurchschnittlich
Image
- Gefühlt sehr schlecht bei vielen Mitarbeitern
- Eine hohe Fluktuation spricht für sich
Karriere/Weiterbildung
Karrierepfade gibt es nicht, es wird jedoch Wert auf Weiterbildung gelegt und unterstützt.