Ihr Unternehmen?

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W. 
L. 
Gore 
& 
Associates
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Die pure Gier wird hier als Strategie verkauft!

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei W.L.Gore & Associates GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wir wurden innerhalb kürzester Zeit von einem angesehenen, innovativen und fairen Arbeitgeber zum skrupellosen US-Profitgeier zu transformiert, der dem schnellen Gewinn absolut alles unterordnet und damit seine Zukunft (in Deutschland) aufgibt.

Verbesserungsvorschläge

Alles
Ach ja und die Ressourcen die man verwendet um unbequeme Kununu Beiträge löschen zu lassen und positive zu kaufen, die könnte man besser nutzen....

Arbeitsatmosphäre

Der pure Druck und Angst wohin man schaut! Fast wöchentlich werden wahlweise ganze Teams eliminiert und durch billige Service Center in Indien und sonst wo ersetzt oder einzelne Mitarbeiter und Kollegen verschwinden von heute auf morgen mit nicht mehr als einer kurzen Abschiedsmail.

Image

Intern vollkommen kaputt, extern bekommt es auch immer mehr Kratzer.

Work-Life-Balance

Immer weniger Leite, sollen immer mehr schaffen - "Life" findet dann nur noch am Wochenende statt. Überstunden natürlich gerne unbezahlt - nennt sich dann "Flexibles Arbeiten"...

Karriere/Weiterbildung

Man darf LinkedIn Learning Videos anschauen - wenn es die Arbeitsleistung nicht mindert

Gehalt/Benefits

Nicht mehr angemessen im Raum München

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Einfach mal googeln; PFAS ist das Stichwort; Man versucht sich irgendwie aus den Klagen rauszuwinden

Kollegenzusammenhalt

An sich gut, aber die Unsicherheit zehrt auf Dauer an den Nerven aller.

Umgang mit älteren Kollegen

Die werden nach und nach alle vor die Tür gesetzt. Kosten zu viel.

Vorgesetztenverhalten

Oberste Leitung = Manager von Gnaden der gierigen US-Besitzer; Lokale Führungskräfte = Steigbügelhalter der US-Führung. Echter Leader gab es mal...

Arbeitsbedingungen

Veraltete und dysfunktionale Infrastruktur trifft auf maximale Effizienzerwartungen - der Mensch badet es aus.

Kommunikation

Kaum vorhanden und falls doch verlogene Schönfärberei um den Laden noch irgendwie am Laufen zu halten.

Gleichberechtigung

Alle gleich schlecht halt

Interessante Aufgaben

Wenn man es interessant findet

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.