28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
28 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mir gefällts
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist, obwohl ein Open Space Büro, sehr angenehm und ruhig. Man kann konzentriert arbeiten. Für Meetings stehen mehrere Konferenzräume zur Verfügung. Agenturtypisch gibt es keinen formellen Dresscode.
Work-Life-Balance
Wer auf der Suche nach einem Arbeitszeitmodell a la öffentlicher Dienst ist, ist in einer Agentur grundsätzlich nicht gut aufgehoben. Es kann abends schon mal länger werden, v.a. wenn Deadlines anstehen. Dafür können Überstunden z.T. abgebaut / ausbezahlt werden. Der Urlaubsanspruch ist für eine Agentur überdurchschnittlich. Ein späterer Arbeitsbeginn oder früherer Feierabend ist nach Rücksprache mit dem Vorgesetzten meistens problemlos möglich, es besteht aber nicht die Möglichkeit immer erst um 10 Uhr mit der Arbeit zu beginnen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man auf jeden Fall machen, es finden regelmäßige Beförderungsrunden statt.
Gehalt/Benefits
Neben dem Gehalt gibt es einen Zuschuss zu den Handykosten und quartalsweise 85€.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Flüge, die sich nicht vermeiden lassen, werden über Atmosfair kompensiert.
Kollegenzusammenhalt
Neue Kollegen werden herzlich empfangen und man hilft sich allgemein gegenseitig, wo nur möglich. Es besteht ein gutes Vertrauensverhältnis, allerdings ist dieses kein Selbstläufer. Man sollte sich selbst um die Beziehungen bemühen, dann klappt es wunderbar mit den Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt nicht viele „ältere“ Kollegen und die, die etwas älter sind, verhalten sich nicht spürbar anders als der Rest. Daher gibt es aufgrund des Alters keine besonderen Unterschiede.
Vorgesetztenverhalten
Kommt etwas auf die Teams an, dennoch unterm Strich fair und wertschätzend.
Kommunikation
Es gibt wie in 99% aller Unternehmen noch Luft nach oben, wobei das Management aktiv an einer steten Verbesserung arbeitet, um alle Kollegen abzuholen. Unternehmerische Entscheidungen werden mit dem gesamten Team geteilt und Feedback wird gehört. Die Abstimmung mit den internationalen Teams kann hin und wieder herausfordernd sein, da andere Kulturkreise anders denken und arbeiten. Es sind aber alle gewillt gemeinsam das Ziel zu erreichen und mit Erklärungen, was Deutschland von anderen Märkten unterscheidet und der eignen Einsicht, dass mehrere Wege nach Rom führen, kommt man gut zurecht.
Interessante Aufgaben
Wer offen ist für neue Aufgaben und Bereitschaft mitbringt Verantwortung zu übernehmen, kann eine Vielzahl unterschiedlicher Aufgaben übernehmen. Bei manchen Kunden gibt es mehr Routineaufgaben, bei anderen überwiegt das Projektgeschäft.
Image
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Eine gute PR Agentur mit tollem Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Kollegen, gutes Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Bezahlung, Druck wird von oben nach unten weitergegeben
Verbesserungsvorschläge
Mehr Motivation, anstatt Druck weiter zu geben.
Gehalt/Benefits
Für eine Agentur gute Gehälter, dennoch im Vergleich wenig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kommunikationsagentur mit Herz und Verstand!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gutes, kollegiales Arbeitsklima, flache Hierarchien, Vertrauen der Vorgesetzen in die Eigenverantwortung der Mitarbeiter. Man wird hier nicht nur als Arbeitskraft sondern auch als Mensch mit seinen persönlichen Bedürfnissen wahr- und erst genommen. Soziales Engagement der Firma.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gelebte People-Philosophie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
, dass persönliche Veränderungen und Wünsche berücksichtigt werden. Sei es Veränderung der Arbeitszeit (Aufstockung) oder ein neues Aufgabengebiet.
Arbeitsatmosphäre
Super Betriebsklima, Anerkennung u.a. über globales Rockstar-Programm, es wird gerne gelobt!
Image
Innerhalb des Teams herrscht eine große Zufriedenheit und tragen diese auch nach außen.
Work-Life-Balance
Klar gibt es Überstunden - wie in jeder Agentur. Aber das ist halt so.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung und Trainings werden laufend angeboten. Nicht nur von Global auch explizit für das deutsche Team.
Gehalt/Benefits
Die Mutteragentur sitzt in USA, demzufolge gibt es das Jahresgehalt auf 12 Monate verteilt. Es gelten die üblichen Sozialleistungen, eigene Direktversicherungen werden übernommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Nachhaltigkeit und Sozialverträglichkeit geachtet. So gibt es Bio-Obst für alle MItarbeiter, ebenso Bio-Milch. Die globale Philosophie entspricht der gelebten.
Kollegenzusammenhalt
Die jüngsten Wechsel im Team haben sich mehr als positiv auf den Zusammenhalt untereinander ausgewirkt.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist im Durchschnitt jung, gleichwohl gibt es Kollegen/Innen 45+. Und die fühlen sich sehr wohl. Auch weil junge Kollegen jung halten.
Vorgesetztenverhalten
Insbesondere die seit 2015 neue Geschäftsführung sorgt für Entscheidungssicherheit innerhalb des Teams
Arbeitsbedingungen
In hellen, innovativ gestalteten Räumen arbeitet es sich gern. Die Laptops/Computer werden in Abständen den aktuellen Bedingungen angepasst und ausgetauscht. Wer im Großraumbüro ungestörte Calls erledigen will, kann sich in einen freien der vier zur Verfügung stehenden Konfis zurückziehen.
Kommunikation
In zweiwöchentlichen Agenturfrühstück-Meetings wird alles Teamrelevante besprochen.
Gleichberechtigung
Es herrscht absolute, gelebte Gleichberechtigung. In allen Bereichen, ob das die Geschlechter betrifft, Genderfragen oder religiöse Zugehörigkeit.
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabengebiet hat sich immer wieder extrem geändert. Auf meinen eigenen Wunsch wurde ich in verschiedensten Bereichen eingesetzt, die sich für mich immer gelohnt haben. Nicht nur finanziell.
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Als Praktikant ein Teil vom Team - von Anfang an
Ex-Praktikant/inHat bis 2016 im Bereich PR / Kommunikation in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit wird wertgeschätzt, Meinungen und Vorschläge ernstgenommen; direktes, hilfreiches Feedback; als Praktikant wird man mit anspruchsvollen Aufgaben betraut und fühlt sich schnell als ein Teil vom Team
Umwelt-/Sozialbewusstsein
pro bono Workshops, ehrenamtliche Tätigkeiten
Karriere/Weiterbildung
Workshops, Übernahme nach Praktikum
Vorgesetztenverhalten
flache Hierarchie
Gehalt/Benefits
450-Euro-Praktikum
Interessante Aufgaben
Als Praktikant erhält man Einblick in alle Projekte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Bloß nicht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber kalkuliert mit dem Verschleiß seiner Mitarbeiter. Wer nach spätestens zwei Jahren kündigt (länger bleiben Mitarbeiter für gewöhnlich nicht), wird durch einen (billigen!) Praktikanten ersetzt, der dann wieder genau so lange bleibt, bis er das Spiel durchschaut hat.
Verbesserungsvorschläge
Führung ist mehr als das Verbreiten von Angst. Mitarbeiter sind keine Zitrusfrüchte, die man so lange auspresst, bis nur noch der (ver)bitter(t)e Kern übrig ist.
Arbeitsatmosphäre
Nach außen betont locker, nach innen extrem angespannt. Angst und ständiger Druck herrschen vor.
Image
Diese Agentur ist in Deutschland gänzlich unbekannt.
Work-Life-Balance
Entweder Work oder Life. Beides geht hier leider nicht.
Karriere/Weiterbildung
Es existiert eine Unzahl an Phantasiekarrierestufen, die einen konstanten Aufstieg vorgaukeln sollen, aber weder mit mehr Geld noch mit anspruchsvolleren Aufgaben einhergehen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist extrem niedrig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die üblichen CSR-Projekte...
Kollegenzusammenhalt
Schicksalsgemeinschaft. Wir da unten gegen die da oben. Offene Kommunikation und flache Hierarchien werden gepredigt, aber in keinster Weise gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer bis 45 den Absprung nicht geschafft hat, ist offenbar sehr leidensfähig.
Vorgesetztenverhalten
Eine Führungskultur existiert quasi nicht. Vorgesetzte kaschieren ihre Ahnungslosigkeit in Sachen Mitarbeiterführung durch Druck oder einen unzeitgemäßen Top-Down-Stil.
Arbeitsbedingungen
Extrem viel Arbeit bei extrem wenig Geld zu allenfalls auf dem Papier vorhandenen Aufstiegsmöglichkeiten.
Kommunikation
Es findet keine offene Kommunikation statt. Entscheidungen werden in Hinterzimmern gefällt, die Betroffenen anschließend vor vollendete Tatsachen gestellt.
Gleichberechtigung
Eine Agentur mit einer derart hohen Personalfluktuation kann sich eine Ungleichbehandlung ihrer Mitarbeiter schlicht nicht erlauben.
Interessante Aufgaben
Wer das beständige Wiederkäuen ewig gleicher "key messages" in austauschbaren Pressemitteilungen, die ohnehin niemand liest, erfüllend findet...
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Als langfristiger Arbeitgeber nicht geeignet
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt ist die Stimmung verkrampft und angespannt.
Verbesserungsvorschläge
Bei Beförderungen nicht nur den Titel ändern, sondern auch mal das Gehalt erhöhen
Launen in der Führungsebene zügeln und restliche Mitarbeiter nicht durch Grüppchenbildung ausgrenzen
Negatives nicht ständig unter den Teppich kehren und ignorieren
Admin-Prozesse vereinfachen
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Abwechslungsreiches/r Praktikum/Werksstudentenjob in dynamischer Agentur
Ex-Praktikant/inHat bis 2015 im Bereich IT in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die dynamische, familiäre Atmosphäre. Auch Praktikanten können sich aktiv an Brainstromingprozessen beteiligen und werden stets gleichwertig behandelt.
Arbeitsatmosphäre
Großer Wohlfühlfaktor
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International anerkannte PR-Agentur. Die mehr ist als nur Microsofts PR-Berater. Viele spannende, innovative Kunden
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance / Arbeitszeiten typisch PR (Praktikanten davon ausgenommen - werden eher von Kollegen gezwungen nach Hause zu gehen bevor sie auch nur eine Überstunde machen könnten)
Karriere/Weiterbildung
PraktikantInnen stehen diverse Weiterbildungsmaßnahmen und Trainings zu unterschiedlichsten Themen offen
Gehalt/Benefits
Ausreichend (man macht ja keine Praktikum um reicht zu werden)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Groß! Mitarbeiter haben bspw. die Möglichkeit gewissen Arbeitsstunden für soziale Projekte zu verwenden
Kollegenzusammenhalt
Auch im Stress des Büroalltags ist mal Zeit um zu Lachen
Vorgesetztenverhalten
Sehr flache Hierarchien - bei Problemen kann man sich bspw. auch an die Vorgesetzten wenden.
Arbeitsbedingungen
Großes, helles, Loftartiges Büro - kreative Atmosphäre
Kommunikation
Auch als Praktikant ist man - durch reguläre Teilnahme an Meetings ständig auf dem neuesten Stand; Außerdem werden immer gerne Tipps und Feedbacks zu den anfallenden Aufgaben gegeben
Interessante Aufgaben
PraktikantInnen die lieber Kaffee kochen und kopieren sind hier falsch - abwechslungsreich & fordernd.
Natürlich ist das erstellen von monatlichen Reports nicht die spannendste Aufgabe der Welt, aber auch das gehört zu einem Praktikum. Glücklicherweise machen Aufgaben dieser Art nur einen Bruchteil der Tätigkeit aus.
Generell wird einem als Praktikanten viel zugetraut, was dazu führt das sehr viel eigenverantwortlich arbeiten kann und darf. Dazu gehören bspw. Entwürfe für Pressemitteilungen oder Blog Posts
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Hier lernt man wie Führung nicht geht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wem ein Großraumbüro zusagt, ist hier richtig. Jedoch verstehen manche dies als Bühne, um ihre Meinung mit einem Publikum zu teilen, das diese Meinungen gar nicht hören will.
Work-Life-Balance
Auch hier unterscheidet sich die Agentur nicht von anderen. Nacht- und Wochenendschichten werden erwartet.
Karriere/Weiterbildung
Feedbackgespräche gibt es jährlich, damit es angeblich keine bösen Überraschungen gibt.
Gehalt/Benefits
Viel darf man nicht erwarten. Eine Agentur eben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Agentur wendet viel Mühe auf, um sich sozial zu engagieren.
Kollegenzusammenhalt
Der gute Kollegenzusammenhalt ist wichtig, sonst könnte man das Verhalten der Führung nicht ertragen.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt gibt sich die Firma freundlich, offen und harmonisch. Die Realität sieht leider sehr anders aus. Führung bedeutet hier, dass man angeschrien wird, Emails in einem respektlosen Ton geschrieben werden und Launen an den Mitarbeitern ausgelassen werden. Anstatt Konflikte sachlich und objektiv zu besprechen reagiert die Führung pampig und beleidigt. Insgesamt kein konstruktiver Weg, um Meinungen auszutauschen.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist sehr hell und luftig. Im Sommer wünscht man sich jedoch eine Klimaanlage.
Kommunikation
Obwohl es sich hier um eine Kommunikationsagentur handelt, ist Kommunikation hier oftmals Mangelware. Oft ist der Flurfunk akurater und auf dem aktuellsten Stand als die Informationen aus einem Team-Meeting.
Interessante Aufgaben
Wie es im Agenturalltag so ist, weiß man nie, was der nächste Tag bringt. Flexibilität und Organisationstalent sind gefragt, um den immer wechselnden Alltag gut zu managen.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Praktikum im IT-Bereich
Ex-Praktikant/inHat bis 2013 im Bereich PR / Kommunikation in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Natürlich ist es manchmal stressig, aber die Atmosphäre war meistens locker und entspannt.
Work-Life-Balance
Als Praktikant hatte ich feste Arbeitszeiten, auf die Rücksicht genommen wurden. Ich musste nie länger bleiben. Urlaub wurde normal gewährt.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe die Kollegen insgesamt als ein super Team erlebt. Da das Büro relativ klein ist, hat man fast jeden Tag mit allen zu tun. In meine Praktikumszeit fiel zufällig auch ein Ausflug zu einem Teambuilding Day, bei dem Stärken und Schwächen besprochen wurden.
Arbeitsbedingungen
Ich hatte einen eigenen Arbeitsplatz mit allem, was die anderen Kollegen auch hatten.
Gehalt/Benefits
Als Praktikant bekam ich 450€ im Monat.
Interessante Aufgaben
Mein Praktikum lag im IT-Bereich, ich half aber auch bei anderen Teams mit und konnte so auch woanders Einblick bekommen. Als Praktikant verbringt man natürlich einen Großteil der Zeit damit, anderen zuzuarbeiten und hat daher auch oft eher langweilige Aufgaben. So gehörten viele Reportings, Adressverteiler und Clipping Berichte zu meinem Arbeitsalltag. Daneben war aber auch noch Zeit für Recherchen, Textarbeit, Übersetzungen und vieles mehr, sodass ich bei den verschiedenen Kunden bei Pitches, Pressetouren und Verschicken von Pressemitteilungen eingebunden war. Insgesamt habe ich einen guten Einblick in die Arbeit einer PR-Agentur bekommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.