Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WALTERWERK Kiel die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wer etwas weiß behält es lieber für sich. So macht er sich wichtiger für das Unternehmen.
Unter den Fertigungskollegen war es gut. Ansonsten sehr Ego gelenkt.
39,8 statt 40 Stunden und man ist der Böse. Fragt man wie lange man noch hat um auf 40 zu kommen wird gegen gefragt ob man die Frage ernst meint. Also am besten direkt jede Woche gleich 42+ machen.
Katastrophe! Empathie im Minusbereich.
Das Produkt ist toll, keine Frage. Es macht Spaß daran zu arbeiten. Allerdings werde Verbesserungsvorschläge eher böse angesehen. Man kann als kleines Licht ja schließlich keine besseren Ideen haben als die dafür zuständigen Abteilungen.
Nicht angenehm. Zuckerbrot und ... wobei man auf das Zuckerbrot lange warten kann.