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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 88 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Wanzl die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 167 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wanzl
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Wanzl
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

88 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    36%

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    33%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    33%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die arbeitsatmosphäre bei uns in der Abteilung ist hervorragend trotz der aktuellen Schwierigkeiten

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich finde, die Kommunikation ist gut. In der aktuellen Situation ist es sicher nicht einfach, für alle den richtigen Weg positiv zu gestalten, aber insgesamt fühle ich mich gut abgeholt. Einen perfekten Weg wird es hier wahrscheinlich nicht geben.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir sind ein sehr gutes Team. Zusammengeführt aus Leute von verschiedenen Bereiche, die sich perfekt ergänzen und zusammen an einem Strang ziehen.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch homeoffice, flexiblen arbeitszeiten und gute Abstimmung mit dem Vorgesetzten perfekt!

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir haben das Glück, dass wir eine Vorgesetzten haben, der sich für unsere Sachen stark macht, auch wenn auch ihm zum Teil die Hände gebunden sind.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgrund der Tatsache, dass die Auftragslage aktuell keinen Freudentanz aufführt, sind wir in unserer Abteilung durch das operative Geschäft in Verbindung mit dem strategischen Aufbau dennoch sehr gut ausgelastet. Dadurch ergeben sich viele verschiedene und interessante Aufgaben.