W&B 

GmbH

Bewertungen

Kollegenzusammenhalt

Ein freundliches und fachkundiges Team, das Jung und Alt vereint und hervorragend harmoniert

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Einarbeitung war ausgezeichnet.

Arbeitsatmosphäre

Seit dem Umzug nach Lübeck in die Steinmetz Straße kein Vergleich mehr zu früher. Super Gebäude mit vielen Möglichkeiten sich in ein Büro niederzulassen oder in der Open Space Arena sein Platz zu finden.

Image

Gutes Ansehen beim Kunden dank hervorragende IT Kenntnisse.

Work-Life-Balance

Urlaub kann als Beispiel flexibel mit sein Kollegen abgeklärt werden . Arbeitszeiten sind flexibel, natürlich gibt es eine Rahmenzeit in der man da sein muss.
Familie Umstände werden auch berücksichtigt, es wird immer eine Lösung gefunden.

Karriere/Weiterbildung

Jeder kann sein Weg bei W&B finden und das machen, wozu er Lust hat und am besten kann. Es muss natürlich für beide Seiten passen, aber dann steht einem nichts im Wege. Mann bekommt die Unterstützung, welche man benötigt.

Gehalt/Benefits

Es gibt ein Karrieremodell, in dem jeder seine Aufstiegschancen geregelt hat.
Das Geld ist immer pünktlich auf dem Konto, da gab es noch nie Probleme.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf die Umwelt wird natürlich auch geachtet, es wurden erst Photovoltaik Anlagen angeschafft .

Kollegenzusammenhalt

Hervorzuheben sind die Kollegen in tollen Teams. Der Zusammenhalt ist sehr gut, bei Fragen steht immer eine Kollege teamübergreifend zur Seite. Man hilft sich immer gegenseitig um ein gutes Ergebnis zu erzielen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Teams sind in einer Umstrukturierungsphase, dies bedeutet die Verantwortlichkeit für zum Beispiel Projekte in den Linien bzw. Teams werden innerhalb der Teams verteilt. Wobei jedes Teammitglied Ideen und Vorschläge mit einbringen kann.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Das zuvor genannte Open Space Konzept fördert den Zusammenhalt. Arbeitsmittel sind auch auf den neusten Stand.

Kommunikation

Die interne Kommunikation verbessert sich stetig. Alle Mitarbeiter werden auf dem laufenden gehalten und es gibt teaminterne Meetings und Veranstaltungen an denen alle Mitarbeiter teilnehmen können.

Gleichberechtigung

Es wird bei der Firma kein Unterschied beim Geschlecht gemacht. Jeder hat die selben Chancen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind teilweise situationsbedingt, das bedeutet es gibt auch Mal größere Projekte an denen sich alle teamübergreifend beteiligen können/müssen, damit es zum Erfolg führt. Es wird einen nie langweilig, es gibt immer neue Aufgaben, die auf einen warten und gelöst werden wollen.

Arbeitsatmosphäre

Es steht ein Umzug an der sicher auch dringend erforderlich war aufgrund des deutlichen Mitarbeiterzuwachs. Um die Arbeitsatmosphäre zu verbessern wurde bei den Arbeitgebern nachgefragt was sie sich in den neuen Räumlichkeiten wünschen (Ruheräume, Kicker, etc.). Ich denke das dies nicht selbstverständlich ist und finde es toll das die Arbeitnehmer mit einbezogen werden.

Image

Irgendwas ist ja immer.... Natürlich hört man hier und da auch mal was negatives und was verbessert werden könnte von den Kollegen, aber alles andere wäre für mich auch nicht normal. Konstruktive Kritik an den richtigen Stellen kann eine Firma nur besser machen und das wird begrüßt. Was will man mehr.

Work-Life-Balance

Wie oben bereits geschrieben, wird in den neuen Räumlichkeiten auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma bietet Weiterbildungen und unterstützt die Mitarbeiter auch in fremden Bereichen. Konkret in meinem Beispiel kann ich sagen, das ich vorher nie Vertrieb gemacht habe und ich jegliche Unterstützung erhalten habe. Auch wenn mal Fehler gemacht wurden, die die Firma Geld gekostet haben wurde vernünftig darüber geredet und nach gemeinsamen Lösungen gesucht um diese zukünftig zu vermeiden.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist ok jedoch nicht überdurchschnittlich. Es kommt aber immer pünktlich und auch Sozialleistungen werden gezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt -> ganz klar 5 Sterne. Ich bin seit 2015 bei diesem Arbeitgeber und das Team ist wirklich toll. Das ist mir auch besonders wichtig, denn nirgends hält man sich so lange auf wie bei der Arbeit. Es muss natürlich Hierarchien geben in einer Firma mit vielen Mitarbeitern nur sind diese wirklich so flach gehalten wie es eben geht. Bei allen Kollegen egal in welcher Führungsebene trifft man auf offene Ohren und wird respektvoll behandelt. Ich könnte mir keinen besseren Kollegenzusammenhalt wünschen.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Das Unternehmen wird durch 3 Geschäftsführer geführt. Egal an welchen Vorgesetzten man sich wendet und egal mit welchem Anliegen. Es wird zugehört, Ich empfinde es sogar so, dass das Kundtun der Meinung der Mitarbeiter sehr gewollt ist. Nicht alles kann umgesetzt werden aber in die Strategischen Entscheidungen zumindest einfließen.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut. Die Arbeitsmittel müssen manchmal etwas beharrlich eingefordert werden, aber ansonsten sorgt der Arbeitgeber wirklich für gute Bedingungen.

Kommunikation

Die Kommunikation ist gut. Es wird sehr viel Wert auf Kick off Veranstaltungen gelegt in denen alle Mitarbeiter eingeladen werden um die Strategien, Ziele, Zahlen etc. vorzustellen. Ich finde solche Veranstaltungen wichtig und gut, denn nirgends bekommt man ab einer bestimmten Größe nahezu alle Mitarbeiter an einen Tisch und zudem werden hier alle mit auf die Reise genommen. Zudem bekommt man dargestellt was in anderen Abteilungen gelaufen ist und jeder Mitarbeiter bekommt darüber auch eine gewisse Wertschätzung. Neben diesen Veranstaltungen gibt es ein Intranet über das Informationen fließen. Trotzdem ist es ab einer gewissen Größe glaube ich fast unmöglich, dass nicht auch mal Informationen auf der Strecke bleiben, daher nur 4 von 5 Sternen.

Gleichberechtigung

Ist überhaupt kein Thema.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen besteht seit den 90er Jahren und betreut drei Geschäftsfeldern
Großkunden
Dentalkunden
Medical Kunden
Diese drei Geschäftsfelder bieten, egal ob nun im Innenvertrieb, Innentechnik, Außentechnik, Außenvertrieb, inneren Organisation vielfältige Möglichkeiten. IT besteht schon lange nicht mehr nur aus PC und Monitor sondern die Komponenten die dazukommen, ob nun Medizintechnik, 3D-Drucker, IT-Sicherheit oder unzähliges mehr bedarf einer stetigen Orientierung. Jeden Tag kommen neue Anforderungen, Ideen dazu die es heißt anzupacken. In dieser Branche ist der Stillstand der Tod.