Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

WBS 
IT-Service 
GmbH
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 60 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WBS IT-Service die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 128 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WBS IT-Service
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WBS IT-Service
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

60 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    47%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    43%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    43%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kultur variiert sehr stark von Bereich zu Bereich. Insgesamt wirkt sie aber eher konservativ, im Sinne von "Leistung ist alles".

Bewertung lesen
4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird eigentlich über alles "wichtige" informiert, auch wenn es teilweise sehr viel ist und Dinge, die einen persönlich gar nicht interessieren oder für einen selbst nicht relevant sind.

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kolleg*innen unterstützen sich (zumindest innerhalb) ihrer Teams sehr gut. Außerhalb ihrer Teams kommt es oft auf die Kontakte an, die man bereits geknüpft hat.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man ist vergleichsweise frei in seiner Zeiteinteilung und kann auch von zu Hause arbeiten. Es herrscht Vertrauensarbeitszeit.

3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das ist auf jeden Fall der größte Kritikpunkt. Durch die flache Hierarchie sind Vorgesetzte für sehr viele Angestellte zuständig und haben aus meiner Sicht nicht genügend Zeit sich für alle die notwendige Zeit zu nehmen. Oft bleiben Themen liegen oder werden lange mittgeschleppt. (Trifft natürlich nicht pauschal auf alle, aber oft zu)

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Also meine Aufgaben finde ich super.