9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
WDI AG Bewertungen
WDI
AG
Wedel
9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
WDI überzeugt: klimatisierte Büros, moderne Ausstattung, exzellente Benefits, wertschätzende Kultur
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wedel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die gelebte Fürsorge der Geschäftsleitung, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
Verbesserungsvorschläge
Nachhaltigkeit vorantreiben. Fahrradleasing/JobRad, zusätzliche E‑Ladepunkte und Green‑IT‑Initiativen.
Arbeitsatmosphäre
Ich erlebe eine wertschätzende Kultur mit offener Kommunikation und echtem Miteinander. Das kostenlose, täglich frisch gekochte Mittagessen (immer auch vegetarisch) und die große Getränkeauswahl fördern Teamgeist und Konzentration. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice‑Optionen runden die positive Atmosphäre ab.
Image
Hoher Spezialisierungsgrad und ausgeprägte technische Kompetenz mit praxisnaher Applikationsberatung. Wir liefern verlässlich, lösungsorientiert und in hoher Qualität – das zeigt sich in langjährigen Kundenbeziehungen und Empfehlungen.
Work-Life-Balance
WDI ermöglicht echte Vereinbarkeit: Gleitzeit, individuelle Teilzeitmodelle und Homeoffice‑Tage geben viel Flexibilität. Dazu kommen 30 Urlaubstage plus frei an 24./31.12., Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen, unbezahlte Freistellung bis 10 Tage/Jahr und zusätzliche Tage bei erkrankten Kindern. Familien profitieren vom Kinderzeitbonus (1 Tag am Geburtstag des Kindes) und einem Betreuungszuschuss. Das Deutschlandticket wird vollständig übernommen – auch privat nutzbar.
Karriere/Weiterbildung
Klare Entwicklungspfade durch regelmäßige Mitarbeitergespräche mit individuellen Plänen. Interne Schulungen nach dem Prinzip „Kollegen schulen Kollegen“ halten fachlich up‑to‑date. Echte Karrierechancen dank interner Besetzungen vor externer Ausschreibung.
Gehalt/Benefits
Weit über dem Durchschnitt. Zusätzlich Urlaubs‑ & Weihnachtsgeld, VWL, monatliche Guthabenkarte und Internetpauschale.
Starke Absicherung & Vorsorge durch bKV, weltweite Unfallversicherung sowie bAV. Betreuungszuschuss, Erholungsbeihilfe und vollständig übernommenes Deutschlandticket. Und nicht zu vergessen: Jubiläumsprämien.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Deutschlandticket wird vollständig übernommen und Fahrradstellplätze fördern nachhaltige Mobilität; flexible Arbeitszeiten, Betreuungszuschuss und Freistellungen bei erkranktem Kind stärken Familien spürbar.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich: respektvoll, hilfsbereit und unkompliziert in der Zusammenarbeit. Die gelebte Kultur mit Teamspirit und Duzkultur erleichtert den Austausch enorm. Regelmäßige Formate – vom täglich frisch gekochten Mittagessen bis zu BBQs und der Weihnachtsfeier – schaffen Begegnungen jenseits des Schreibtischs. Zudem stärkt das Prinzip „Kollegen schulen Kollegen“ den Wissenstransfer und das Wir‑Gefühl.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend auf Augenhöhe, Erfahrung zählt und wird aktiv genutzt. Der Wissenstransfer – u. a. durch interne Schulungen nach dem Prinzip „Kollegen schulen Kollegen“ – stärkt das ganze Team.
Vorgesetztenverhalten
Sehr ansprechbare, faire Führung mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Regelmäßige Mitarbeitergespräche geben klare Ziele, Feedback und Entwicklungsperspektiven; interne Besetzungen zeigen echte Förderung.
Arbeitsbedingungen
Die gesamte Bürofläche ist vollklimatisiert – komfortables Arbeiten zu jeder Jahreszeit.
Moderne Technik (u. a. Laptop/Smartphone je nach Rolle) und ein sicher & gesund gestalteter Arbeitsplatz unterstützen produktives Arbeiten.
Zusätzlich sorgen Präventionsangebote und klare Arbeitssicherheitsstandards für Gesundheitsschutz.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice‑Optionen gehören selbstverständlich dazu.
Kommunikation
Sehr transparente, zeitnahe Kommunikation über alle Ebenen. Entscheidungen werden dank flacher Hierarchien und kurzer Wege schnell geteilt; Feedback ist ausdrücklich erwünscht. Regelmäßige Mitarbeitergespräche schaffen Klarheit über Ziele & Entwicklung.
Gleichberechtigung
Vielfalt und Gleichberechtigung werden hier gelebt: respektvoller Umgang auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben sind vielseitig und entwickeln sich stetig weiter. Dazu tragen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege bei – gute Vorschläge finden schnell Gehör. Regelmäßige Mitarbeitergespräche setzen klare Ziele und ermöglichen es, neue Verantwortungsbereiche anzupacken. Interne Schulungen nach dem Prinzip „Kollegen schulen Kollegen“ und der Fokus auf KVP/Qualitätsmethoden sorgen dafür, dass ich fachlich wie methodisch ständig dazulerne. Interne Karrierechancen bieten zudem echte Perspektive für neue, anspruchsvolle Aufgaben.
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Mehrfachbewertung
Ich arbeite gerne hier.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wedel gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen ist die Stimmung gut und man kann sich aufeinander verlassen. Es gibt keine Zickereien und jeder achtet auf den anderen.
Work-Life-Balance
38.5 Stunden-Woche, bis zu 32 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten möglich, viele weitere Benefits!
Gehalt/Benefits
Das Unternehmen zahlt überdurchschnittlich. Hinzu kommt Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine Benefit-Kreditkarte die jeden Monat mit 50€ gefüllt wird (zum Geburtstag mit weiteren 60€), bis zu 600€ für gesundheitserhaltene Maßnahmen, eine private Krankenzusatzversicherung mit 1200€ frei verfügbaren Budget pro Jahr, private Unfallversicherung, private Internetpauschale, Erholungsbeihilfe, Jubiläumsprämie, betriebliche Altersvorsorge mit Bezuschussung mit bis zu 30%, vermögenswirksame Leistungen, Betreuungszuschuss für Kinder, Hinterbliebenenleistungen, voll bezahltes Jobticket für alle Mitarbeiter, kostenloses Mittagessen in eigenem Betriebsrestaurant uvm.
Kollegenzusammenhalt
Gerade im Vergleich zu meinen früheren Arbeitgebern spitze.
Umgang mit älteren Kollegen
Alt und jung arbeitet zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich in Ordnung. Man braucht ja aber immer etwas oder jemanden an dem man sich etwas "reiben" kann ;-)
Arbeitsbedingungen
Top. Modernes Büro mit viel Platz und allem, was man braucht und sich wünscht.
Kommunikation
Klappt gut.
Interessante Aufgaben
Tägliches Arbeiten im nationalen und internationalen Umfeld.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Empfehlenswerter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wedel gearbeitet.
Work-Life-Balance
Das Arbeitspensum ist teilweise enorm, Überstunden werden erwartet
Gehalt/Benefits
Leider kein Weihnachtsgeld, Bonuszahlungen sehr selten, Gehalt ist überdurchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verwendung von umweltverträglichen Verpackungsmaterialien, papierloses Büro wird angestrebt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, keine Grüppchenbildung
Arbeitsbedingungen
neues Mobiliar, EDV auf neuestem Stand, Umstellung auf SAP steht kurz bevor
Kommunikation
Top Down Kommunikation ist verbesserungswürdig
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Hier lässt es sich arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wedel gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Entspannter, aber korrekter Umgang mit der Pandemie, KEINE Kurzarbeit und transparente Kommunikation.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Alles gut.
Arbeitsatmosphäre
Moderne und professionelle Arbeitsumgebung mit eigentlich immer guter Stimmung und zukunfstorientierte Grunddenke.
Image
Schon ziemlich gut.
Work-Life-Balance
Es ist schon manchmal wirklich viel zu tun, aber es ist sehr motivierend das gemeinsame Wachstum zu erleben!
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der kann (und darf).
Gehalt/Benefits
Passt für mich, sehr offen und großzügig auch was Firmenwagen betrifft (BMW).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird großer Wert drauf gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Alles prima, man kann sich aufeinander verlassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr offen, alle Altersgruppen sind mit am Start.
Vorgesetztenverhalten
Immer fair, dabei geraderaus, manchmal fordernd, manchmal locker, eben das "Real Life".
Arbeitsbedingungen
Prima, am neuen Standort Büro-Vollausstattung mit allem Pipapo inkl. Klimatisierung und Terrassengärten.
Kommunikation
Offene und gelebte Unternehmenskommunikation nach Innen und Aussen.
Gleichberechtigung
Läuft.
Interessante Aufgaben
Wenn mal will, kann man in das gesamte Aktivitätenspektrum einsteigen und mitwirken.
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toller Arbeitgeber - hier will ich bleiben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Wedel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
professionell, immer kollegial
Karriere/Weiterbildung
Wer fleißig ist und bestrebt, wird gefördert. Persönliche Fortbildung wird unterstützt
Kollegenzusammenhalt
super
Umgang mit älteren Kollegen
super - von 19 bis 75 Jahren ist alles dabei
Vorgesetztenverhalten
immer ehrlich, dabei korrekt und fair
Kommunikation
direkt und ehrlich
Interessante Aufgaben
immer neue und spannende Aufgaben; selten eintönig
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Professionell und erfolgeich. Ich arbeite gerne hier.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wedel gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Sich manchmal schneller von Luschen und faulen Eiern trennen. Hier wird oftmals zulange auf ein totes Pferd eingeredet.
Arbeitsatmosphäre
Professionell, kein Kaffeekränzchen in moderner Umgebung.
Image
Im Markt bekannt, geschätzt und respektiert. Eine feste Grösse. Das Unternehmen verfügt über ein definiertes Stellungsmerkmal im Wettbewerb.
Work-Life-Balance
Nichts für Waschlappen und Menschen, die viel reden und wenig leisten.
Karriere/Weiterbildung
Wer will und kann, bekommt. Alles ist möglich.
Gehalt/Benefits
Wer leistet wird belohnt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen ist vielseitig in sozialen Projekten engagiert.
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert und wird vom Unternehmen immer wieder kommuniziert und gefördert (gemeinsame Reise, Essen, etc.)
Umgang mit älteren Kollegen
Das gesamte Altersspektrum ist vertreten - von 18 bis 75 Jahre.
Vorgesetztenverhalten
Hart aber herzlich. Immer ein klares Wort, aber auch immer Rückendeckung.
Arbeitsbedingungen
Strammes Programm mit Anspruch und Abwechslung. Man muss sich schnell auf neue Situationen und Anforderungen einstellen können.
Kommunikation
Manchmal fast zu viel...
Gleichberechtigung
Ist selbstverständlich, Herkunft, Nationalität und Geschlecht spielt keine Rolle. Jeder/Jede hat die gleichen Chancen, Rechte und Pflichten.
Interessante Aufgaben
Jeder/Jede kann auf seine Stärken setzen, Quereinstieg und Wechsel im Unternehmen ist immer möglich, willkommen und wird gefördert.
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Hier bleib' ich bis ich in Rente gehe.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in Wedel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wedel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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WDI AG ein interessanter Arbeitgeber nahe Hamburg
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wedel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WDI durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden WDI als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Interessante Aufgaben und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WDI als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.