36 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Grundsätzlich ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr innovativ und für neues offen, kurze Entscheidungswege.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zeitmanagement
Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation durch alle Unternehmensbereiche
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gute und interessante Produktpalette
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sein Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie man miteinander umgeht
Verbesserungsvorschläge
gibt es viele, aber nicht groß fragen, sondern umsetzten
Arbeitsatmosphäre
Ist gut wenn man in der richtigen arbeitsgruppe ist
Image
Es heißt immer wo anders ist es besser. Aber ist es auch so???
Work-Life-Balance
Könnte besser sein
Karriere/Weiterbildung
Muss man absprechen
Gehalt/Benefits
Eine zulage, die soch nach einer mitarbeiterbewertung richtet
Kollegenzusammenhalt
Passt, aber wie du mir so ich dir :-)
Umgang mit älteren Kollegen
Immer gut
Vorgesetztenverhalten
Wie es in den wald schallt so schallt es heraus
Arbeitsbedingungen
Die Mitarbeiter mehr mit in die Arbeitsplatzgestalltung mit einbeziehen
Kommunikation
Weniger mails mehr ich kümmere mich drum
Interessante Aufgaben
Mann lernt nie aus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Eine Firma im Wandel
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer sich involviert und Mut hat Entscheidungen zu treffen kann auch etwas bewegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt keine gemeinsame Richtung/Philosophie, immer wieder Sonderfälle und Ausnahmen. Im Wandel des Unternehmens muss das zwingend passieren.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter halten, zu viel Fluktuation.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist was man selbst daraus macht, ...
Image
Das Image, vor allem hier, hat leider aus der Vergangenheit etwas gelitten. Es wird aber besser.
Work-Life-Balance
Seit 2019 deutlich besser, z.B. Einführung von flexibler Arbeitszeit, leider noch nicht über alle Abteilungen.
Karriere/Weiterbildung
Karriere macht wer sich traut. Weiterbildung wird gefördert und gefordert.
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen nahe Null, Gehalt immer etwas unter Tarif. Kein Betriebsrat, keine Fürsprecher.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt vs. Wirtschaft... da geht noch was.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
überwiegend gut, viele sind aber hineingewachsen und es fehlt die nötige Ausbildung.
Arbeitsbedingungen
Durchweg vorbildlich, hoher Arbeitssicherheit Standard
Kommunikation
An manchen Stellen leider noch verbesserungswürdig
Gleichberechtigung
Eigentlich schon, einzelne Ausnahmen. Leider wenig Kollegen mit GdB, Fahrstuhl aber vorhanden.
Interessante Aufgaben
Als Sondermaschinenbauer sehr Abwechslungsreich
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Unternehmen mit Potenzial wenn man das den auch möchte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Einführung flexibler Arbeitszeiten, Abschaffung der Prämie und Umwandlung in ein nachvollziehbares Urlaubs- oder Weihnachtsgeld oder ahnliches.
Arbeitsatmosphäre
Modernes und neues Bürogebäude ohne Flair. Kühle Atmosphäre ohne Grünpflanzen und Bilder. Man kommt sich vor wie im goldenen Käfig.
Image
Man hört viel negatives über Firma. Im Nachhinein völlig zu Recht.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist praktisch nicht vorhanden. 28 Tage Urlaub, 40h-Woche (Mo.-Do. 7:00-16:20, Fr. 7:00-13:30) ohne Gleitzeitregelung. Sehr Familienunfreundlich. Überstunden werden nur ausbezahlt. Abfeiern der Stunden fast nicht möglich. Dazu gibt es eine alberne 2h-Regelung die besagt, dass man 1x im Monat zwei Stunden abfeiern kann um z.B. zum Arzt zu gehen.
Karriere/Weiterbildung
Angebotene Weiterbildungsmassnahmen sind eher dürftig und wenn dann wird man genötigt eine haarsträubende Verpflichtungserklärung zu unterschreiben die in keinem Verhältnis steht.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen gleicher Hierarchie ist gut.
Vorgesetztenverhalten
Autoritäres Führungsverhalten der Geschäftsführung.
Kommunikation
Schlechte Kommunikation mit zu vielen Emails. Statt einfach mal das Gespräch zu suchen oder den Telefonhörer in die Hand zu nehmen werden Emails mit einem riesen Verteilerkreis verfasst.
Gehalt/Benefits
Im Branchenvergleich unterdurchschnittliche Bezahlung. Kein Urlaubsgeld und kein Weihnachtsgeld. Es wird eine Prämie entsprechend der geleisteten Überstunden gezahlt. Dies ist aber nicht vergleich- und nachvollziehbar. Man hat bei der Prämie das Gefühl, dass der Nasenfaktor keine unerhebliche Rolle spielt.
Interessante Aufgaben
Gute Produktpalette mit interessanten Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Aufstrebendes Unternehmen mit Verbesserungspotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hirachie, Man kann International Erfahrungen sammeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Flexiblere Arbeitszeiten, geleistete Mehrarbeit kann nur beschränkt abgefeiert werden.
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Arbeitszeiten, mehr Weiterbildungen, Tariferhöhungen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist sehr unterschiedlich. Zum Teil angespannt. Oftmals aber auch Locker und sehr angenehm. Lob gibt es jedoch kaum.
Image
Bei den Kunden ist das Unternehmen gut angesehen. Intern ist der Ruf durchwachsen.
Work-Life-Balance
Leider gibt es trotz Versprechungen keine Gleitzeit. Urlaub kann recht flexibel genommen werden. Die Arbeitszeiten sind bis auf die Montagen im Rahmen. Freitag wird nur bis 13:30Uhr gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt immer wieder Weiterbildungen, jedoch hauptsächlich für Planer.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist fair. Müssten aber besser an die Verantwortungen angepasst werden. Die Sozialleistungen müssen verbessert werden. Es gibt jedoch VL
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die neu entwickelten Techniken der Firma soll weltweit der Energiebedarf gesenkt werden. Spenden von Zulieferen werden generell weitergespenden.
Kollegenzusammenhalt
Weitesgehend guter Kollegenzusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden immer wieder ältere Kollegen eingestellt. Es wird jedoch kaum Rücksicht auf ihr alter genommen, wenn es nicht notwendig ist.
Vorgesetztenverhalten
Meistens gutes Fachliches führungsverhalten. Zum Teil aber undurchsichtig.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind sehr gut ausgestattet. Die Aufenthaltsräume in den Hallen leider nicht. An einer Verbesserung wird aber gearbeitet. Es gibt überall kostenlos diverse Kaffee Sorten und Wasser.
Kommunikation
Es gibt einen regelmäßigen Newsletter. Jedoch dürften mehr Abteilungsinterne Besprechungen stattfinden.
Gleichberechtigung
Personen die mehr Leisten werden in der Regel am ende des Jahres auch belohnt. Durch die flache hirachie sind Aufstiegschanceb jedoch begrenzt.
Interessante Aufgaben
Das spektrum der Aufgaben wächst immer mehr. Mitarbeiter bekommen immer wieder neu Aufgaben.
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Katastrophe
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Zerspanungsmechaniker im Bereich Produktion bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stimmung in der halle
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Komplett unorganisiert
Verbesserungsvorschläge
Einen Ausbilder einstellen oder aus den Gesellen wählen damit das Grundwissen konventionell und an cnc Maschinen von einer Person vermittelt wird
Die Ausbilder
Keinen Ansprechpartner nur einen Meister der für alles zuständig ist und damit die Ausbildung vernachlässigt
Spaßfaktor
Gutes Klima mit den Gesellen
Aufgaben/Tätigkeiten
Selbstständig arbeiten nicht möglich da man es nicht richtig gezeigt bekommt
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Variation
Respekt
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Zu wenig
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Zerspanungsmechaniker im Bereich Produktion bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klima unter den Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Was von der Geschäftsführung gesagt wird wird nicht eingehalten
Verbesserungsvorschläge
Einen Ausbilder einstellen/von den Gesellen dafür abstellen.
Modernisieren
Arbeitsatmosphäre
Top Kollegen
Karrierechancen
Fragen nach Aufstiegsmöglichkeiten werden ignoriert bzw es wird viel versprochen und nichts gemacht
Arbeitszeiten
Der ganze Tag ist weg
Ausbildungsvergütung
In Ordnung könnte mehr sein
Die Ausbilder
Auf Sparmaßnahmen verzichten und einen Ausbilder der nicht mit allem überfordert ist einstellen hier lernt man immer von anderen Arbeitern immer andere Methoden und versteht am Ende nichts
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Guter Arbeitgeber
Auszubildende:rHat eine Ausbildung im Bereich Produktion bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tätigkeiten, Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Öfters wird es sehr stressig. Überstunden an der Tagesordnung
Ausbildungsvergütung
Könnte mehr sein
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Aufgaben/Tätigkeiten
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Nie wieder WEKAL
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klima unter den Kollegen ist gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Familienunfreundlicher Arbeitgeber. Feste Arbeitszeiten und zusätzliche Überstunden wurden vorausgesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Termine realistisch kalkulieren und keine Aufträge annehmen, die man zeitlich nicht einhalten kann. Das verursacht Stress bei den Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
Es wurden Aufträge angenommen, die man zeitlich gar nicht schaffen konnte.
Work-Life-Balance
Überstunden sind Voraussetzung
Vorgesetztenverhalten
Man war nur eine Nummer
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Im der industriellen Frühzeit stecken geblieben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WEKAL Maschinenbau GmbH in Fritzlar gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neues Bürogebäude
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine flexiblen Arbeitszeiten. Keine Zulagen für Wochenende, Ausland, Dauerreisetätigkeit. Keine Weiterbildung und Mitarbeiterförderung.
Verbesserungsvorschläge
Moderneres Denke in der Führungsebene. Den Mitarbeitern ruhig mal zutrauen, ihren Arbeitsalltag selbst managen zu können.
Arbeitsatmosphäre
Strenge Vorschriften und Kontrollen (z.B. Pausen- und Arbeitszeiten)
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.