86 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
86 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
86 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ich bin happy bei Gympass :)
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wellhub in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr erfahrenes Top-Management von McKinsey. Klasse Kollegen. Super starkes Produkt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vereinzelte Mecker-Kultur...ich finde, jeder hat es selbst in der Hand, gerade bei einem Start-Up! Packmas!!
Verbesserungsvorschläge
Konsequenteres Verhalten mit vereinzelten Low-Performern, die schlechte Stimmung machen. Fördern oder entscheiden. Bisher habe ich das Gefühl, dass sehr auf Mitarbeiter gehört wird...vielleicht zu viel. Es ist für mich manchmal zu sehr eine Wohlfühl-Atmosphäre.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt ist großartig!
Image
Gerade große Unternehmen interssieren sich für Gympass
Work-Life-Balance
Ergebnisorientierte Arbeit...nichts für jemanden, der Stempeln will...es geht um Arbeitsergebnis, nicht Anwesenheit
Karriere/Weiterbildung
Internationale Karrie möglich. Es werden regelmäßig neue Länder weltweit eröffnet. Hierzu haben erfahrene Kolleginnen und Kollegen die Chance etwas aufzubauen.
Gehalt/Benefits
Start-Up mit 70/30 Split, Fixum/Bonus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digital wo es nur geht
Kollegenzusammenhalt
Top!
Umgang mit älteren Kollegen
Ein junges Team...da fühlt sich dann schon eher ein junger Mitarbeiter/in unsachgemäß behandelt, weil trotz wenig Erfahrung, eine Führungsrolle gewünscht wird.
Vorgesetztenverhalten
Inzwischen zumeist erfahrene Führungskräfte...sehr gute Werte, gerade Top-Management ist vorbildlich!!
Arbeitsbedingungen
Sehr cooles Büro!!
Kommunikation
Inzwischen viele Meetings um Informationen zu teilen + Slack-Gruppen
Gleichberechtigung
Es gibt eine weibliche COO, CHRO und ein Mentorenprogramm für weibliche Nachwuchs-Führungskräfte.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag was Anderes...ich mag es, auch wenn es jeden Tag das Gleiche wäre, ist halt Arbeit..mit nem coolen Produkt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Außen hui, innen pfui!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wellhub in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unbezahlte Überstunden, keine Unterstützung von Vorgesetzten, Versprechen zu Beförderungen werden nicht eingehalten, stattdessen gibt es neue Vorgesetzte
Verbesserungsvorschläge
Gehälter anpassen, mehr Transparenz, flachere Hierachien
Arbeitsatmosphäre
gut wegen Kollegen und Arbeitsplatz (WeWork)
Work-Life-Balance
nicht gegeben, da Überstunden ohne Ausgleich erwartet werden
Karriere/Weiterbildung
nicht gegeben
Gehalt/Benefits
sehr schlecht und nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
mittel, nicht teamübergreifend
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt keine
Vorgesetztenverhalten
können einem nichts beibringen, setzen sich nicht für einen ein
Kommunikation
keine Transparenz und beschlossene Sachen von oben kommen nicht an
Gleichberechtigung
keine Frauen in höheren Führungsebenen, obwohl es viele Mitarbeiterinnen gibt die schon lange dort arbeiten und sich bewährt haben (Beförderung?!)
Interessante Aufgaben
immer das gleiche, da Führungspositionen einem nichts mehr beibringen können
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die weltweite Nummer 1 im Corporate Sport! Viel Spaß bei der Arbeit und die Kunden lieben das Produkt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wellhub in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Offene Kommunikation mit deutschem Management
-Großartiges Produkt
-Internationales Flair
-Professioneller Support für alle vertriebsrelevanten Themen durch Wirtschaftsprüfer und Anwälte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Kaffee ist verbesserungswürdig :)
Verbesserungsvorschläge
Es fällt mir nicht viel ein, außer weniger interne Meetings, dann bin ich lieber draußen beim Kunden.
Image
Die weltweite Nummer 1!!
Work-Life-Balance
Ergebnisorientiert
Karriere/Weiterbildung
Bei guter Leistung internationale Karriere möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitales Unternehmen - kaum Papier :)
Umgang mit älteren Kollegen
Neutral, da es eine junge Truppe ist, keiner ist “älter”
Arbeitsbedingungen
Top Office in München und Berlin...so wie bei Google, Tischtennisplatte, Kicker, Freibier!
Interessante Aufgaben
Sales!
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Großartiges Team, mit dem Ziel gemeinsam Großes zu erreichen!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wellhub in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gympass - das Konzept und die Leute, die dahinter stehen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
man findet bei jedem AG seine Punkte, ich habe aber noch nie bei so einem geilen Unternehmen gearbeitet, daher kann ich nichts schlechtes sagen
Verbesserungsvorschläge
ausbaufähig ist die internationale/nationale Kommunikation, Strukturen
Arbeitsatmosphäre
Großartiges Team, toller Zusammenhalt! Jeder hilft jedem und man kann viel voneinander lernen. Die Atmosphäre im Co-Working Space WeWork ist der Hammer! Super schick und sehr komfortabel. Es gibt viele Benefits wie super Kaffee, Cappuccino vom Barista, jeden Montag Frühstücksbrunch für Alle, ab 16 Uhr immer Freibier, sowie Tischkicker und Tischtennis in der Community Area, wo immer viele Veranstaltungen/Partys stattfinden uvm.
Hier geht man immer gerne zur Arbeit!
Image
Gympass ist weltweit Marktführer und Nr. 1
Bestes Image
Bekanntheitsgrad in DE wird gerade stark gefördert
Work-Life-Balance
viele Benefits, flexible Arbeitszeiten, Home Office Option, eigenverantwortliches Arbeiten, toller Verdienst
Karriere/Weiterbildung
Alle Möglichkeiten stehen dir Offen!
Gehalt/Benefits
Wenn man Biss und Sales Drive hat, kann man richtig viel erreichen. Guter Verdienst und top Bonusvereinbarung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr positiv, Mitarbeiter legen Großen Wert drauf
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team! Viele gemeinsame Aktivitäten und jede Menge Spaß im Arbeitsalltag. Jeder hat ein offenes Ohr und man findet wahre Freundschaften!
Umgang mit älteren Kollegen
top
Vorgesetztenverhalten
flache Hierarchien und starke Entwicklungschancen
Führungstil auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
WeWork ist einfach der Hammer! Mega Büro/ Co Working Space im Herzen von München! Hier geht man suuuuper gerne zur Arbeit!
Kommunikation
Die Internationale Kommunikation hat sich in den letzten Jahren stark verbessert. Es passiert jede Menge und es ist aktuell eine super spannende Reise, die man mit Gympass gehen kann. Die Strukturen sind immer noch vergleichsweise wie bei einem Start-Up. Das heißt aber auch, dass es locker und abwechslungsreich ist! Es erfordert aber auch ein gewisses Maß an Flexibilität! Nichts ist festgefahren ;)
Gleichberechtigung
auf Diversity wird immer mehr und mehr Wert gelegt, Frauen in Führungspositionen und vieles mehr wird aktuell stark gefördert
Interessante Aufgaben
viel Abwechslung, spannende Aufgaben in jedem Bereich
eigene Ideen werden ernst genommen, Eigeninitiative und Eigenverantwortlichkeit gewünscht
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Cooles und dynamisches Team mit spannenden Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wellhub in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Positive Atmosphäre im Team
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Startup Flair mit professionellem Rahmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wellhub in München gearbeitet.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer zu beurteilen da das Team eher aus jungen Menschen besteht. Generell wird aber mit jedem, egal welchen Alters, respektvoll und freundlich umgegangen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Cooles Start-Up!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wellhub in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt ist weltklasse!
Verbesserungsvorschläge
Neues Büro in München wäre cool..es wird wohl schon geschaut.
Arbeitsatmosphäre
Es sind viele junge Leute...man hat viel Spaß bei der Arbeit. Ich denke gerade Sales-Persönlichkeiten taugt es sehr!
Image
Die Nr. 1 auf dem Markt...bei vielen DAX-Unternehmen bereits im Gespräch.
Work-Life-Balance
Gerade im jungen Start-Up verschwimmen schonmal Arbeit und Privates...man geht Abends auch nochmal mit dem Team trainieren etc.
Gehalt/Benefits
Fixum + Bonus
Kollegenzusammenhalt
Teamwork wird groß geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Junges Team
Vorgesetztenverhalten
Seit Anfang 2018 deutsche Führungsebene, die auf die Mitarbeiter hört. Es gab Mitarbeiter-Umfragen und Entscheidungen werden weitesgehend transparent getroffen.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, Sennheiser-Headsets, viele digitale Lösungen, wie Reisekosten über eine App
Gleichberechtigung
Die Ergebnisse zählen...gut für Leistungsträger!
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Nur die Harten kommen in den Garten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Wellhub in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Früher gab es ein tolles Team, in dem jeder respektvoll miteinander umgegangen ist und auch ab und zu nach dem Feierabend noch gemeinsame Aktivitäten stattgefunden haben. Mittlerweile sind kaum noch Kollegen da, die die Anfangszeit von Gympass miterlebt haben und es herrscht eine Unzufriedenheit im gesamten Team.
Image
Die Arbeitnehmer bei den Konkurrenten wissen über die Arbeitsbedingungen bei Gympass Bescheid, ansonsten ist Gympass egal wo man nachfrägt sehr unbekannt.
Work-Life-Balance
Überstunden werden erwartet, vor allem bei Reisen, aber Ausgleich in Form von Urlaub oder Entlohnung gibt es nicht. Überstunden werden auch nicht wertgeschätzt!
Karriere/Weiterbildung
Karrierechancen bekommt man scheinbar nur durch Schleimerei oder gutem Aussehen. Wirklich qualifizierte Leute lässt man lieber gehen als zu fördern.
Gehalt/Benefits
Sehr schlechte Vergütungen im Vergleich zu anderen Unternehmen, keine Extraleistungen wie Weihnachts-oder Urlaubsgeld, kein VWL oder weiteres.
Wenige Urlaubstage
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt war schon mal besser. Mittlerweile herrscht das Motto: "Friss oder stirb"!
Vorgesetztenverhalten
Die Führungsebene wurde am Anfang des Jahres komplett getauscht. Die Stimmung ist dementsprechend schlechter geworden, da oftmals Entscheidungen ohne die Mitarbeiter getroffen werden und ohne die Prozesse usw. zu kennen.
Arbeitsbedingungen
Zu kleiner Arbeitsplatz lt. DIN Vorgaben, schlecht funktionierende Laptops (richtige PC´s gibt es dort nicht), Großraumbüro mit sehr hoher Schallfrequenz, kein Mittagsraum
Kommunikation
Schlechte Kommunikation sowohl Deutschlandweit als auch international. Interne Entscheidungen / Erfolge oder auch Misserfolge bekommt man um tausende Ecken mit, werden aber von den Führungskräften meistens nicht kommuniziert, da sie es vergessen oder was auch immer.
Gleichberechtigung
In Deutschland gibt es nur eine Frau in der Führungsebene, aber auch nur in der Team Leader Ebene, kein Head of!
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind in den meisten Bereichen sehr eintönig und auch nicht besonders fordernd. Wenn neue Aufgaben, die anspruchsvoller sind, aufkommen, werden lieber neue Mitarbeiter eingestellt, anstatt internen Mitarbeitern diese zuzuteilen (der ein oder andere würde sich mit Sicherheit freuen, mehr Verantwortung zu übernehmen).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gympass ist das AirBnB des Sports!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wellhub in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt, die Leute und die Start-Up-Atmosphäre!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fluktuation die wie in vielen Start-Ups am Anfang hoch ist....allerdings ist das für mich ok, solange die Performer bleiben und man somit einfach ein noch stärkeres Team ist.
Verbesserungsvorschläge
Office
Arbeitsatmosphäre
Wer Start-Up mag kann hier richtig viel bewegen!
Image
Kunden lieben das Produkt.
Karriere/Weiterbildung
Gerade da es noch ein Start-Up ist, gibt es viel Potential zum Wachsen
Gehalt/Benefits
Ich könnte woanders wahrscheinlich mehr verdienen, dafür macht mir die Arbeit Spaß!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitale Company
Kollegenzusammenhalt
Klasse - junges und sportliches Team das gut zusammen hält!
Vorgesetztenverhalten
Ergebnisorientiert
Arbeitsbedingungen
Neues Office wäre cool...es hat aktuell schon Start-Up-Charme....in anderen Ländern ist man schon in richtig coolen Offices. Ansonsten passt die Ausstattung...Sennheiser-Headsets zum Telefonieren etc.
Kommunikation
Inzwischen deutsch und transparent
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gympass ist ein junges Unternehmen mit viel Potenzial!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wellhub in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team mit guter Laune. Hier geht man wirklich gerne in die Arbeit. Kritik wird angenommen, hier braucht man keine Angst haben, seine Meinung zu sagen.
Verbesserungsvorschläge
Größeres Büro, um für bestimmte Arbeitsbereiche die nötige Ruhe zu schaffen.
Arbeitsatmosphäre
Man hat dank der Kollegen immer gute Laune bei der Arbeit, auch wenn es manchmal stressig ist.
Image
Gympass ist ein tolles Produkt, welches bei vielen und auch namenhaften Firmen Zuspruch findet.
Work-Life-Balance
In den seltensten Fällen muss man Überstunden machen. Man kann in der Regel pünktlich anfangen und auch pünktlich Feierabend machen. Es besteht auch die Möglichkeit Home Office in Absprache zu machen
Karriere/Weiterbildung
An Coachings und Seminaren wird gearbeitet. Man hat definitiv die Möglichkeit bei Gympass aufzusteigen, dies hängt natürlich auch vom eigenen Ehrgeiz und der Leistung ab. Hier haben die Vorgesetzten auch immer ein offenes Ohr für persönliche Wünsche und Ziele.
Gehalt/Benefits
Bonusstruktur ist super und verhandelbar. Das Grundgehalt sollte jedoch dem deutschen Markt angepasst werden. Hier ist definitiv noch Luft nach oben!
Kollegenzusammenhalt
Man findet hier nicht nur Kollegen, sondern gute Freunde. Hier gibt es keine Einzelkämpfer, sondern man kämpft gemeinsam für ein Ziel.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein Team mit sehr jungen Kollegen. Durchschnitt 26-29. Eine Ausnahme gibt es hier bei den Vorgesetzten :-)
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien. Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Die Laptops könnten besser sein. Da Gympass immer größer wird, sollte man zeitnah ein größeres Büro mit mehreren Räumen in Betracht ziehen.
Kommunikation
Die Kommunikation unter den deutschen Kollegen und Chefs ist einwandfrei. Die Kommunikation mit Brasilien (Headquarter) ist noch ausbaufähig
Interessante Aufgaben
Je nachdem in welchem Bereich man bei Gympass arbeitet, variiert die Vielfältigkeit der Tätigkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.