Meine Erfahrung bei wellyou & Tipp an alle: bleibt dem Arbeitgeber fern!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre untereinander zwischen dem Personal im Studio ist top. Leider ist die Atmosphäre, welche von oben kommt, Grotten schlecht.
Man merkt wer Vorgesetzter und Angestellter ist. Frustrierte Männer mittleren Alters, die ihre Nase nicht voll genug bekommen vom Geld und dafür sogar ihre angestellten hintergehen und gnadenlos durch einen Bildschirm am Tresen austauschen.
Kommunikation
Es wird verlangt, dass man selbst immer die Kommunikation sucht, um Missverständnisse oder eventuelle Probleme schnellstmöglich beheben zu können. Die eigene Kommunikation an die Arbeitnehmer leidet aber leider selbst.
So können Führungskräfte sich nicht einmal persönlich vorstellen, man sollte ja schließlich wissen wen man vor sich stehen hat.
Einen ansprechen, sobald etwas Auffälliges zu sehen ist? Nein danke! Lieber über Dritte (Bezirksleitung) kommunizieren, anstatt selbst mit dem Personal zu sprechen.
Kollegenzusammenhalt
Das (aktuelle) Studiopersonal hält immer zusammen. Man tauscht Schichten, macht mal länger oder kann auch früher gehen. Alles kein Problem.
Work-Life-Balance
da muss ich lachen.
Der oben angesprochene Bildschirm im Eingangsbereich, genannt "Service Point", welcher von anderen Personen (der Mitgliederverwaltung) gesteuert wird und das eigentliche Personal ersetzen soll, sorgt dafür dass das Trainer-Personal nur noch ab 14 Uhr arbeiten kann. Es gibt nahezu NUR noch Spätschichten im Studio.
Vorgesetztenverhalten
Lächerlich. Oben erwähnt.
Interessante Aufgaben
Der Haupteil des Tages besteht aus reinigen, reinigen, reinigen. Zwischendurch mal einen Trainingsplan erstellen und danach wieder ans Putzen.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Studio Kiel-Feldstraße:
eine Immobilie, wo es überall nicht an Schimmel mangelt, aber Hauptsache der Boden und die Geräte glänzen.
Worte der Führungskraft:
"Die Duschen schimmeln? Werden nicht erneuert. Für das Geld können wir ein ganzes Studio eröffnen."
Gehalt/Benefits
Keine große Möglichkeit aufzusteigen, außer man hält es dort 10 Jahre aus.
Gehalt: Mindestlohn
Für Trainer und Minijobs
Provision:
Kaum erreichbar, weil die Kündigung gegengezeichnet werden, auch wenn die Kündigungen wegen der schimmeligen Duschen sind oder Kampagnen ins Leben gerufen werden, die eine Vielzahl der Mitglieder stark verärgert.
Image
Seit der sexualisierten Werbekampagne, in der eine nackte Frau auf einem der Geräte gezeigt wurde, ist das Image vermutlich noch schlechter als erwartet.