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Westenergie 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score27 Bewertungen
94%94
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter

96%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 25 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Controller:in2 Gehaltsangaben
Ø95.300 €
HR-Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø97.200 €
Netzplaner2 Gehaltsangaben
Ø60.900 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Westenergie
Branchendurchschnitt: Energie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Westenergie
Branchendurchschnitt: Energie
Unternehmenskultur entdecken

Du. Mit uns.

Wer wir sind

Die Westenergie AG mit Sitz in Essen ist das führende Energieunternehmen im Westen Deutschlands mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als größte deutsche Tochtergesellschaft des E.ON-Konzerns vereint Westenergie alle Aktivitäten in den Feldern Kommunen, Konzessionen und Netzkooperationen in Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und Niedersachsen. Die Westenergie-Gruppe verantwortet und betreibt rund 180.000 km Stromnetze mit rund 5 Millionen Stromentnahmestellen, 24.000 km Gasnetze mit rund 450.000 Ausspeisepunkten sowie 10.000 km Breitband- und 5.000 km Wassernetze. Gemeinsam wollen wir alte Muster durchbrechen, Grenzen abbauen und in neuen Konstellationen arbeiten. So können wir die intelligente Energiewelt von morgen aktiv mitdenken und Innovationen vorantreiben.

Produkte, Services, Leistungen

Kommunale Partnerschaft ist Teil unserer DNA. Die Versorgung der Menschen mit Energie in mehr als 1.400 Kommunen steht im Fokus unseres Geschäfts. Unser Versprechen: Westenergie ist ein One-Stop-Shop, der Kommunen und Stadtwerken einfache und klare Services aus einer Hand bietet.

Bei Westenergie ist Nachhaltigkeit ein zentrales Grundprinzip. Für uns bedeutet es auch, eine zukunftsweisende Technologie wie Wasserstoff voranzutreiben, die einen wichtigen Beitrag zur Erreichung der Klimaziele leisten kann.

Westenergie möchte die Lebensqualität für die Menschen vor Ort durch digitale Infrastruktur verbessern. Von unseren intelligenten Straßenlaternen über freies WLAN im öffentlichen Raum bis zur digitalen Störungsauskunft für Bürger*innen haben wir viele Lösungen für eine digitale Stadt der Zukunft.

Mit digitalen Steuerungskonzepten und innovativen Netzsystemen schaffen wir ein Energiesystem, das zunehmend intelligent ist. Dabei verstehen wir uns als Landwerk, das Städte und ländliche Regionen mit Blick auf die immer dezentralere Energieerzeugung miteinander vernetzt.

Mit unserer technischen Kompetenz halten wir die Versorgungssicherheit auf hohem Niveau und ermöglichen gleichzeitig die Energiezukunft: Über 200.000 Anlagen zur Erzeugung erneuerbarer Energie sind an das Verteilnetz angeschlossen. Täglich werden es mehr.

Perspektiven für die Zukunft

Für Dich sollte Arbeit sinnstiftend sein und Du möchtest einen wichtigen Beitrag zum Fortschritt leisten? Dann bist Du bei uns richtig. Als größter regionaler Energiedienstleister und Infrastrukturanbieter in Deutschland gestalten wir die Zukunft von Menschen, Regionen, Klima und Energiewelt. Dafür übernehmen wir jeden Tag mit Überzeugung die Verantwortung.

Wofür stehst Du auf?

Kennzahlen

Mitarbeiter10.000
Umsatz6 Mrd. EUR

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    96%96
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    92%92
  • KantineKantine
    84%84
  • RabatteRabatte
    84%84
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    84%84
  • HomeofficeHomeoffice
    84%84
  • ParkplatzParkplatz
    84%84
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    84%84
  • DiensthandyDiensthandy
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    72%72
  • BarrierefreiBarrierefrei
    60%60
  • CoachingCoaching
    52%52
  • InternetnutzungInternetnutzung
    52%52
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    52%52
  • EssenszulageEssenszulage
    48%48
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    44%44
  • FirmenwagenFirmenwagen
    36%36
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    12%12

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Ein attraktiver Arbeitgeber zu sein, ist eines unserer Top-Unternehmensziele. Dafür bieten wir unseren Mitarbeitenden eine große Vielfalt von Leistungen in den Bereichen Gesundheit, Familie, Finanzen berufliche Weiterentwicklung, Arbeitsumgebung und soziales Engagement.

Durch zukunftsweisende Arbeitsbedingungen wie Gleitzeit, mobiles Arbeiten und weiteren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir bei Westenergie unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine ausgeglichene Work-Life-Balance sowie ein rund um angenehmes Arbeitsklima. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ein erklärtes Ziel von uns. Dafür bieten wir pragmatische und individuelle Lösungen ganz nach dem persönlichen Bedarf, wie bspw. einen Betriebskindergarten und weitere Betreuungsangebote für den Nachwuchs.

Die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben bei uns höchste Priorität. Daher ist es für uns selbstverständlich, ein umfangreiches Programm für das Wohlergehen anzubieten. So bieten wir unter anderem Zugang zu einer Betriebs­krankenkasse, arbeits­medizinischer Betreuung und einer Unfall­versicherung für all unsere Mitarbeiter*innen.

Weitere Informationen über unsere attraktiven Arbeitgeberleistungen findest Du hier: westenergie.de/darum-wir

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Wir begleiten unsere Heimatregion auf dem Weg in eine nachhaltige und digitale Zukunft. Dafür sind wir ständig auf der Suche nach zu uns passenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wenn auch Du die Energiewende mitgestalten, die regionale Infrastruktur einer modernen Gesellschaft stärken und die Lebensqualität von Menschen verbessern möchtest, findest Du mit uns den Arbeitgeber, der Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich. Denn auf diesem Weg in eine nachhaltige und digitale Zukunft kannst Du Dich bei uns mit all Deinen Facetten und Visionen einbringen.

Weitere Informationen zu Westenergie als Arbeitgeber sowie eine Übersicht über unsere offenen Positionen findest Du auf unserer Karriereseite unter westenergie.de/karriere.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ein äußerst krisenfester Arbeitgeber. Es gibt Bemühungen dem Arbeitgeber mehr Flexibilität zu geben. Zudem gibt es eine massive Förderung von Frauen.
Bewertung lesen
flexibles & mobiles Arbeiten, Feedbackkultur, indiv. Förderung, Verantwortung, überdurchschnittliche Gehälter
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Der menschliche Umgang mit Kolleg:Innen.
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Überdurchschnittliche Bezahlung, Gutes Arbeitsequipment, Wertschätzung auch von ganz oben
Flexible Arbeitszeiten, Eigenständiges Arbeiten, Verantwortung, Sicherheit
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 11 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es fehlt an allen Ecken und Kanten an Fachkräften! Bessere Bezahlung für technische Kollegen ohne die der Laden nicht läuft
Teilweise ist die Führungsebene sehr von der alten RWE Zeit geprägt und konservativ.
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Festgefahrene Strukturen, Wenige Mitarbeiterevents
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Mehrere befristete Verträge.
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Bei der Bezahlung geht noch was ;-)
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 8 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Neben der guten Förderung von Frauen auch weitere benachteilige Gruppen intensiver zu fördern.
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Nach außen promotetes Image sollte auch/zunächst intern gelebt bzw. etabliert werden.
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Aktivere Karriereförderung jüngerer Arbeitnehmer
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Förderung eines privaten E-Auto
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 6 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Westenergie ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Wertschätzend & respektvoll => Wissenstransfer, voneinander lernen, Erfahrungsaustausch
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Westenergie ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Innerhalb der Abteilung super, übergreifend leider oft nicht gegeben
Moderne Kommunikationswege und -arten sind ausbaufähig.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 6 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


hervorragendes Weiterbildungsangebot über diverse Bereiche (u.a. Mint, Talentförderung)
5
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Es müssen aktiv mehr Möglichkeiten der Weiterbildung geboten werden!
Sehr viele Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, im gesamten Konzern. "Lebenslanges Lernen". Viele Schulungsmöglichkeiten und Entwicklungsprogramme, z.B. Talentprogramm.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen
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