43 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
15 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 18 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Der Schein trübt
1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WESTPRESS gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Laden und die Aufträge müssen laufen, alles andere interessiert nicht großartig. Innerhalb der Abteilungen kann das Klima gut sein, aber es werden Überstunden geklotzt und obwohl die Firma einige Tage als Feiertage unsetzt entscheiden trotzdem einige Vorgesetzte es müsse eine Notbesetzung geben. Völliger Irrsinn.
Image
Nach außen hin muss das immer top sein
Work-Life-Balance
„gleitzeit“-Modell ist auch nur Quatsch. Offiziell könnte man zwischen 7-9 Uhr Anfang und bis 16-18 Uhr arbeiten. Plus Pause. Wer um 9 kommt wird schräg angeschaut.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte keine Möglichkeit mich weiterzubilden. Aufstiegschancen nicht vorhanden
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist, wie in vielen Bewerbungen aufgeführt, nicht mehr als ein Taschengeld Das provisionsmodell und die Streichung von Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld ist eine Frechheit, wenn man bedenkt was die Leute leisten.
Kollegenzusammenhalt
Der wird großgeschrieben, aber man wird nur integriert, wenn man auch genug unbezahlte Überstunden macht und sich brav unterordnet. Wie gesagt, es wird von manchen Abteilungsleitern eine Notbesetzung gefordert obwohl die Geschäftsführung mit Feiertagen wirbt. Und wenn man dazu nicht bereit ist ist man der buhmann
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten werden wirklich gewürfelt. Auf Mitarbeit wird nicht eingegangen und Hauptsache der eigene Willen wird durchgesetzt. Fühlen sich immer persönlich angegriffen und sind nicht lösungsorientiert
Arbeitsbedingungen
Keine Höhenverstellbare Tische trotz ärztlichem Attest
Kommunikation
Am besten funktioniert hier der Flurfunk und auf den kann man sich verlassen
Gleichberechtigung
Frauen sind deutlich im Vorteil, wenig männliche Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
Copy and paste. Das ist der Job eines Sachbearbeiters bei Westpress. Nicht mehr und nicht weniger. Am Fließband arbeiten wäre interessanter!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei WESTPRESS Werbeagentur gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilung, in welcher ich gearbeitet habe, habe ich immer sehr gern gearbeitet.
Work-Life-Balance
Die flexiblen Arbeitszeiten könnten noch ausgebaut werden und es wäre schöner, wenn gestempelt werden würde, sodass man einen besseren Überblick über die Überstunden hat und diese besser abbauen könnte.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier gibt es noch Verbesserungspotential.
Kollegenzusammenhalt
Auch hier kann ich nur für meine Abteilung sprechen. Der Zusammenhalt war immer sehr groß, es gab gemeinsame Essen und ähnliches.
Vorgesetztenverhalten
Es war immer ein super Verhältnis. Ich habe mich immer respektiert und gehört gefühlt.
Kommunikation
An der Kommunikation wurde gearbeitet und diese ist auch durch Meet:ups und schnellere Wege verbessert worden.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei WESTPRESS arena Hamm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sommerfest/Weihnachtsfeier
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Struktur und den nicht vorhandenen Willen für Veränderung
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollten wir mal eine Kampagne bei uns buchen. Bei der Recherche und Durchleuchtung unseres Betriebes kommen bestimmt spannende Geflogenheiten an das Tageslicht. Betriebsrat unerwünscht aber hunderte Hunde darf man mitbringen.
Arbeitsatmosphäre
Stark Verbesserungswürdig
Work-Life-Balance
Sehr Träge in der Entwicklung
Gehalt/Sozialleistungen
Wertschätzung fängt beim Gehalt an, ich werde wohl nicht geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Keine Ahnung warum das Zwischenmenschliche fehlt aber es fehlt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WESTPRESS gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßige Teamevents und regelmäßiger Austausch. Nette entspannte Atmosphäre. Homeoffice möglich. Bürohunde sind erlaubt.
Verbesserungsvorschläge
Festgehakter sollten angepasst/erhöht werden. Ansonsten ist der Arbeitgeber top
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist super. Alles nett gestaltet und die Kollegen und Vorgesetzten sind top.
Work-Life-Balance
Gleitzeit lässt zu sein seine Freizeit flexibler zu gestalten. Jedoch könnten die kernarbeitszeiten angepasst werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Festgehalt ist etwas zu wenig um davon alleine gut leben zu können. Es gibt Provision jedoch hängt das Gehalt immer von der aktuellen Auftragslage ab.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt wird groß geschrieben jedoch gibt es immer einzelne Personen die dies etwas kaputt machen.
Arbeitsbedingungen
Die Agentur ist sehr schön und der Garten plus die Terrasse laden zum entspannen ein.
Kommunikation
Kommunikation ist super. Man hat für jedes Problem einen Ansprechpartner und wird auch immer ernst genommen. Es gibt regelmäßigen Austausch mit seiner Leitung. Und abteilungssitzungen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei WESTPRESS gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice, Hunde sind erlaubt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man hingehalten wird, um weiterhin gute Arbeit zu leisten und fallen gelassen sobald man nicht mehr gebraucht wird. Man wird nicht wirklich geschätzt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter hören.
Arbeitsatmosphäre
Man wurde jeden Morgen direkt unter Druck gesetzt.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist für mich anders, wenn man früher gehen möchte ist das eigl. unmöglich weil man zu viel Arbeit noch offen hat. Überstunden sind der täglich Regelfall, teilweise musste man auch Samstags arbeiten und bekam die Zeit als Gutschein zurück.
Karriere/Weiterbildung
Leider gibt es keine Weiterbildungsmöglichkeiten, eine andere Position bekommt man nur über Kontakte.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ein kleines Taschengeld, alleine leben wird damit schwer.
Kollegenzusammenhalt
War früher viel besser, es gibt seine Grüppchen in der Abteilung. Einige denken nur an seine Vorteile auch wenn man einen Kollegen dadurch in Schwierigkeiten bringt.
Vorgesetztenverhalten
War früher besser
Kommunikation
Man erfährt vieles durch Zufall über den Flurfunk, wichtige Informationen werden einem vorenthalten.
Gleichberechtigung
Kommt drauf an wie sehr man dich schätzt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist sehr eintönig man kommt morgens ins Büro macht seinen Auftrag und bekommt den nächsten, kann man mit einer Fließbandarbeit vergleichen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Westpress GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Atmosphäre. Ich fühle mich einfach Wohl bei Westpress und das spiegelt sich auch in meiner Arbeit wieder.
Image
Ich höre nichts schlechtes. Ein wenig Flurfunk ist immer aber dieser Arbeitgeber ist seiner Zeit voraus.
Work-Life-Balance
Unser Zeitmanagement in der Abteilung ist klasse, daher auch immer um 16 Uhr Feierabend. Auch können wir oft private Dinge während der Arbeit erledigen und so nimmt man nach Feierabend keinen Stress mit nachhause. Ich war noch nie so ausgeglichen.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Mediengestalter/Designer in einer so großen Agentur ist mein Gehalt echt klasse und viel besser als der Branchenübliche Tarif. Es gibt viele Bonis und Benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein sehr vorbildliches Unternehmen auf diesem Gebiet.
Kollegenzusammenhalt
Unser Team ist klasse und abwechslungsreich. Von jung bis alt und von erfahren bis zum Anfänger. Wir ergänzen uns. :-)
Umgang mit älteren Kollegen
Immer fair.
Vorgesetztenverhalten
Koryphäen auf ihrem Gebiet.
Arbeitsbedingungen
Sehr moderne Ausstattung und nur das beste vom besten.
Kommunikation
Kurze Wege zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern. Auch ist die Kommunikation stets freundlich und fair.
Gleichberechtigung
Durch und durch.
Interessante Aufgaben
Jaaaa, viele unterschiedliche Kunden und auch Big Companys dabei. Sehr viel Abwechslung vorhanden und viel Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter.
danke, dass du dich hier so positiv über deine Situation bei WESTPRESS und über deinen Job bei uns äußerst. Das freut mich natürlich.
Offene Kommunikation spielt bei uns immer eine wichtige Rolle. Wenn du möchtest, komm auch gerne nochmal persönlich mit deiner Führungskraft oder direkt mit mir ins Gespräch.
Viele Grüße und weiterhin gutes Gelingen wünsche ich dir! Mike Heyden
Bester Arbeitgeber
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei WESTPRESS Werbeagentur gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bleibt .auf Kurs
Arbeitsatmosphäre
Wirklich eine ausgesprochene tolle Atmosphäre. Meine Teamkollegen sind klasse und unsere Leitung geht immer mit gutem Beispiel voran. Legendär sind auch die Weihnachtsfeiern.
Image
Big Player in Sachen Employer Branding, bei unserem Portfolio auch nicht verwunderlich.
Work-Life-Balance
Super auch für Eltern. Gleitzeitsystem ohne Zeiterfassung. Wer vertrauen gibt, wird vertrauen ernten.
Karriere/Weiterbildung
Ich bin nach der Uni zu Westpress gekommen und habe noch einiges vor.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt wird intern oft bemängelt aber ist eigentlich total Branchenüblich. Bevor man sich nur aufregt, sollte man sich bei dem nächsten Gehaltsgespräch eventuell besser verkaufen. Geld ist auch nicht alles im Leben. Westpress bietet schon sehr viele Benefits.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier gibt es leider einen Stern Abzug. Es wird Zuviel gedruckt und Zuviel in Mails verpackt.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist natürlich Abteilungsabhängig und subjektiv aber mir ist nichts negatives zu Ohren gekommen.
Vorgesetztenverhalten
Dies kann ich als kompetent und fair bezeichnen. Bei Fragen und Kritik immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Sehr modernes Gebäude mit klasse Schreibtischen und optimaler individueller Ausstattung.
Kommunikation
Besser als in vielen anderen Unternehmen. Sehr offen und transparent werden zukünftige Ausrichtungen angekündigt und in Arbeitsgruppen kann man sich auch an verschiedene Transformationen beteiligen.
Gleichberechtigung
Ob jung oder alt, dies oder das. Wir haben Spaß zusammen und versuchen alle unsere jeweiligen Kompetenzbereiche auszuleben und uns untereinander zu unterstützen.
Interessante Aufgaben
Spannendes Arbeitsfeld. Westpress ist der Big Player im Stellenanzeigen-Business.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei WESTPRESS Werbeagentur gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt eine Cafeteria mit Billiard-Tisch sowie eine große Dachterrasse welche vor allem im Sommer viel genutzt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn ich damit anfange sitze ich Morgen nach an meiner Bewertung..
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sollten gerecht bezahlt werden und die Führungskräfte sollten in meinen Augen auch zu solchen ausgebildet und geschult werden. Führungskompetenz der Abteilungsleitung ist quasi nicht vorhanden. Hier wird leider nach Sympathie und nicht nach Kompetenz entschieden, wer eine Abteilung leitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre könnte durchaus besser sein. Seit dem ich hier angefangen habe zu arbeiten gab es kein Lob oder sonstige Anzeichen für Wertschätzung. Man zeigt vollen Einsatz und am Ende des Tages rechnet es dir niemand an - vom absolut unverschämten Gehalt mal ganz zu schweigen. Ich denke, dass die Verantwortlichen gerne mal vergessen, wer die Firma am Leben hält. Etwas Wertschätzung wäre hier auf jeden Fall mal angebracht.
Image
Das Image von Westpress nach außen ist makellos. Innerhalb der Firma kenne ich niemanden der sagt: Hier bleibe ich mein Leben lang - im Gegenteil, jeden Monat kündigen Mitarbeiter..
Work-Life-Balance
Es gibt ein Gleitzeitmodell welches in meinen Augen alles andere als modern und ausgereift ist. Tägliche Überstunden gehören zur Tagesordnung, teilweise sogar Wochenendarbeit, welche mit einem Amazon-Gutschein entlohnt wird - fehlende Wertschätzung wird hier ganz groß geschrieben.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ein Witz und absolut nicht gerechtfertigt. Es gab in der Vergangenheit Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Diese wurden jedoch durch eine Prämie gestrichen, welche ich mir selbst erarbeite - sprich: man bekommt pro abgeschlossenen Auftrag eine kleine Provision, was sich natürlich erstmal nicht schlecht anhört. Jedoch sind manche Aufträge umfangreicher als andere, weshalb es nicht leicht ist an die Höhe des Urlaubs- und Weihnachtsgeldes heranzukommen. Ich denke, dass diese Prämie nur eingeführt wurde, damit die Mitarbeiter, welche ohnehin schon total überfordert sind, sich noch mehr bemühen als sie es so schon tun. Diese Prämie wäre zusätzlich zu dem Urlaubs- und Weihnachtsgeld angebracht gewesen...
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist in Ordnung, war jedoch auch mal besser. Dies ist höchstwahrscheinlich der aktuellen sehr stressigen Situation geschuldet. Ansonsten kann man hier nichts gegen sagen.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist ausbaufähig. Es werden Änderungen der aktuell sehr stressigen und anstrengenden Situation versprochen, jedoch leider nicht umgesetzt.
Kommunikation
Neue Informationen werden alle drei Monate in sogenannten "MeetUps" kommuniziert. Falls etwas wichtiges dazwischen kommt, wird dies durch außerordentliche MeetUps angesprochen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben hier sind leider alles andere als interessant. Ständig die gleiche Arbeit ohne Abwechslungen. Man könnte auch sagen "Fließbandarbeit am PC"...
Basierend auf 49 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird WESTPRESS durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 50% der Bewertenden würden WESTPRESS als Arbeitgeber weiterempfehlen.