Abwechslungsreicher Job in ambitioniertem Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle Entscheidungswege. Gemeinsame und unternehmensweit abgestimmte Quartalsziele stellen sicher, dass alle Abteilungen "gemeinsam an einem Strang ziehen"
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen ein erweitertes Konzept für Weiterbildungen/Mitarbeiterentwicklung. Ich finde die aktuellen Trainingsmöglichkeiten toll, aber besser geeignet für "juniore" Positionen und eröffnen mir persönlich zu wenig Potential für erfahrenere Arbeitnehmer. (Fach-)Spezifische Weiterbildungsmöglichkeiten werden zu wenig angeboten.
Arbeitsatmosphäre
Dynamische Arbeitsatmosphäre und obwohl Westwing inzwischen kein "Start-Up" mehr ist, wird versucht das agile Arbeiten sowie schnelle Entscheidungsprozess und den "Drive for Results" Spirit beizubehalten.
Kommunikation
Entscheidungen werden schnell getroffen, so dass Projekte auch schnell vorangebracht werden. Entscheidungen sind dabei immer fundiert auf guter und nachvollziehbarer Argumentation. Wir haben regelmäßige Allhands für das komplette Unternehmen und wöchentliche Allhands für das Marketing Team.
Kollegenzusammenhalt
Super Kollegenzusammenhalt und gegenseitige Unterstützung, sowohl innerhalb des eigenen Teams als auch abteilungsübergreifend.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten werden ermöglicht. Überstunden sind nicht unüblich und es ist da vor allem in der eigenen (Mitarbeiter-)Verantwortung dem entgegenzuwirken.
Vorgesetztenverhalten
Klar definierte Zielvorgaben (Quartalsziele), offene und transparente Kommunikation. Ich habe das Gefühl, dass meine Feedback und Meinung immer gewertschätzt wird, sowohl von direkter Teamleitung als auch vom Management
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Aufgaben mit klarer Priorisierung sowie wechselnden Projekten und Themen
Arbeitsbedingungen
Wir sind seit einem Jahr im Home Office, aber der Übergang ging für mich quasi problemlos dank der tollen Unterstützung unserer Office IT. Zudem habe ich weiterhin Zugang zu allen Testgeräten, die ich für meinen Job brauche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Westwing ist sich der Verantwortung bewusst, die wir als Unternehmen haben. Die Themen werden step by step angegangen und das lässt sich natürlich nicht von heute auf morgen alles ändern.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt wird immer pünktlich gezahlt. Zum Ende des Jahres wurde Gehaltszahlung sogar vorgezogen. Ob Gehaltslevel angemessen ist, muss individuell beurteilt werden.
Image
Ich finde Westwing hat in der Außenwahrnehmung ein super Image und ich freue mich immer zu erzählen, dass ich bei Westwing arbeite.
Karriere/Weiterbildung
Ich finde hier wird zu wenig getan und bleibt stark dem eigenen individuellen Engagement überlassen, ob bzw. wie man sich weiterbilden möchte und welche Möglichkeiten es gibt.