13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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13 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Beste Pflegeeinrichtung in der Umgebung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WH Care Osloß GmbH in Osloß gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Frühstück jeden Freitag für Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Man merkt das hier Team funktioniert.
Ich finde die Atmosphäre toll, man merkt es gleich wenn man ankommt
Work-Life-Balance
Im Pflegejob schwierig aber hier wird geachtet das man auch mal eine Auszeit hat
Karriere/Weiterbildung
Naja man spricht an aber manchmal passiert nichts von Einrichtungsleitung
Gehalt/Benefits
Geht immer besser ist wenig Bonuszahlung leider
Kollegenzusammenhalt
Auch hier fast perfekt bis auf ein paar Streiterei hier und dort
Vorgesetztenverhalten
Mit PDL kann ich immer reden! Versucht alles möglich zu machen und löst Probleme. Wirklich für alles sind beide da, ich finde das toll
Kommunikation
Sehr gut besonders zu PDLS. Im Team manchmal könnte besser sein aber es wird mit Schulung immer dran gearbeitet
Interessante Aufgaben
Immer verschiedene Aufgaben und man kann kreativ sein
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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⚠️ Vorsicht⚠️
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei WH Care Osloß GmbH in Garbsen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Fortbildungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gewisse Mitarbeiter, die morgens eigentlich Leute waschen sollten eher 10 mal eine rauchen und andere die aussortiert werden.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte nicht alles glauben was gewisse Leute erzählen und das Gespräch mit Mitarbeiter suchen. Irgendwann könnte es nicht gut sein so zu handeln wie gehandelt wird . Und Mitarbeiter aussortieren ist echt eine schwache Nummer.
Arbeitsatmosphäre
Lästern, lästern und noch mehr lästern... Bewohner werden Beleidigt.
Image
Kein Wunder hat das Haus ein schlechten Ruf
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ein Tropfen auf dem Heißen Stein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht Sozialbewusst und kein bisschen ökonomisch.
Kollegenzusammenhalt
Welcher zusammen halt? Furchtbar, man sitzt morgens in der Übergabe und es wird gelästert...
Umgang mit älteren Kollegen
In diesem Haus lästert jeder gegen jeden!
Vorgesetztenverhalten
Ganz ehrlich Leute, wenn das eure Philosophie ist dauernd Leute raus zu kicken, steht ihr irgendwann ohne Personal da.
Selbst die Wohnbereichsleitung im unteren Teil des Hauses ist nicht Objektiv. Man sollte echt Mal die Philosophie überdenken.
Aber ja, es leichter hinter dem Rücken der Mitarbeiter zur Heimleitung zu Rennen und das Personal raus zu Ekeln.
Dieses Haus ist weit weg von Empatica.
Arbeitsbedingungen
Unterbesetzt
Kommunikation
Welche Kommunikation? Die hinter dem Rücken von Leuten die Sie raus eklen... Und Lügen erzählen bis diese Menschen die Kündigung bekommen. Machen eine Schulung für Kommunikation, doch diese findet hinter dem Rücken statt. Kann man sich sparen diese Schulung.
Gleichberechtigung
Nein es werden Mitarbeiter bevorzugt
Interessante Aufgaben
Nein
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
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Ein tolles Pflegeheim mit einem tollen Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WH Care Osloß GmbH in Osloß gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die große Empathie jedem gegenüber, ob Reinigungskraft, Service- und Küchenkräften oder Leitungsebene. Jeder wird gleich behandelt.
Arbeitsatmosphäre
Stressig ist es überall mal, ab im Großen und Ganzen eine tolle Atmosphäre. Es wird viel Gelacht und jeder hat ein Lächeln auf den Lippen.
Image
Das Feedback von Angehörigen der zu Pflegenden ist durchweg positiv. Der Eindruck der Einrichtung wird immer positiv erwähnt (Deko, Freundlichkeit, hell, und freundlich)
Work-Life-Balance
wenn privat ein Problem eintritt und man frei braucht, wird alles möglich gemacht, entweder untereinander bei den Kollegen oder die Vorgesetzen suchen mit nach einer Lösung. Urlaubsabsprachen werden so gut es geht eingehalten. Natürlich können nicht 8 Fachkräfte auf einmal frei haben. Ist aber überall in anderen Häusern auch so.
Gehalt/Benefits
unterschiedliche Gehaltspolitik. Da kann aber die Einrichtung nichts dafür. Gehaltsverhandlung gibt es leider immer oder bis jetzt nur für die Pflege und Betreuung.
Kollegenzusammenhalt
Die Coronazeit hat gezeigt, was wir für ein Team sind. Nämlich ein super Gutes. Jeder hilft jedem. In harten Zeiten halten alle zusammen. Es gibt auch mal Unstimmigkeiten, aber wo gibt es die nicht.
Vorgesetztenverhalten
Mehr Empathie geht nicht. Selbst Kritik den Vorgesetzten darf man mal äußern, wenn man anderer Meinung ist ohne gleich böse angeschaut zu werden.
Arbeitsbedingungen
da kann man sicherlich immer etwas verbessern.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vergangene Bewertungen werden meinem Arbeitgeber zu 100% nicht gerecht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WH Care Osloß GmbH in Osloß gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Dieses Haus hat einen spirit! Gemeinsam werden neue Projekte verwirklicht, unterschiedliche Berufsgruppen verfolgen die selben Ziele! Neue Arbeitsgruppen entwickeln sich, die Stimmung ist top.
Image
Was ich hören kann, überwiegend gut, natürlich auch Kritiken, die auch völlig erlaubt sind. Ich selbst, verbreite gerne ein gutes Bild, da ich selbst auch sehr zufrieden bin.
Work-Life-Balance
In dem Gesundheitssystem liegt viel Verantwortung für life work Balance auch bei uns selbst, nicht desto trotz werden viele dienstplan Wünsche berücksichtigt, Termine können abgesprochen werden, sodass das privat leben gut gestaltet und gelebt werden kann.
Karriere/Weiterbildung
Jeden Donnerstag Fortbildung, jeden ersten Dienstag im Monat Demenzworkshop, man kann sich wirklich nicht beklagen!
Gehalt/Benefits
Gerade vor kurzem gab es einige Gehaltserhöhungen sowie einer finanziellen Unterstützung zur Urlaubsbeihilfe für andere eher „Urlaubsgeld“ genannt und einen Weihnachtsgeld. Schön, dass die Pflege Gehälter regelmäßig eine Anpassung erhalten.
Kollegenzusammenhalt
Gerade die Corona Krise hat bewiesen, niemand wird zurückgelassen. Alle Berufsgruppen unterstützen sich gegenseitig, das geht bis zur Verwaltung! Von meinen Vorgesetzten, habe ich mich nie besser unterstützt gefühlt, als im Haus Empatica.
Umgang mit älteren Kollegen
Fachlicher Austausch, gemeinsame Ziele, überwiegend gute Laune und Scherereien. Die Erfahrung wird besonders gerne angenommen.
Vorgesetztenverhalten
Hat mich in meinem Vorgehen und Vorhaben immer unterstützt, bei Überforderung durfte ich ehrlich sein und erfuhr trotzdem Wertschätzung. Unterstützungsmöglichkeiten wurden besprochen und schnellstmöglich umgesetzt.
Arbeitsbedingungen
Einige Räumlichkeiten hätten besser geplant und ausgebaut werden können, hier sehe ich die Verantwortung jedoch bei den Bauherren oder dem Architekten. Mit dem was das Haus zu bieten hat, wird gut gearbeitet. Selbst für einen Wellness Raum mit Whirlpool und einem Behandlungsraum für Therapeuten hat man Platz geschaffen.
Kommunikation
Ausbaufähig, dennoch wird daran aktiv gearbeitet und transparent damit umgegangen, dass etwas an der Kommunikation verbessert werden kann. Insgesamt kann man dennoch in allen Belangen in jeder Berufsgruppe offen kommunizieren, (wenn man das auch möchte ;) )!
Gleichberechtigung
Ich habe mich immer gleichberechtigt gefühlt. Mehr ist nicht zu sagen.
Interessante Aufgaben
Wie oben schon benannt: es gibt diverse Projekte und Arbeitsgruppen! Wir ackern mit Hochbeeten, es gibt Workshops und Fortbildungen, es gab teambildungsmaßnahmen durch Escape room Angebote die in unserem Haus stattgefunden haben. Ect. Man muss nur auch den Drive haben, etwas bewirken zu wollen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Das WH Care Osloß, auch das Haus Empatica genannt steht für seinen Namen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WH Care Osloß GmbH in Osloß gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts zu bemängeln
Verbesserungsvorschläge
BLEIBT SO WIE ALLE SEID
Arbeitsatmosphäre
Es ist ein absolutes tolles Arbeitsklima
Image
Alle sind sehr zufrieden und wer es nicht schätzt dem kann nicht helfen
Work-Life-Balance
Das Wohlbefinden der Mitarbeiter steht an erster Stelle. Es wird für essen und was der Seele gut tut einiges angeboten
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßig gibt es Weiterbildungen und Fortbildung damit man immer auffrischen kann bzw neues erlernen kann
Gehalt/Benefits
Mehr wäre schön aber man ist nie zufrieden . Aber man kann sich nicht beklagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man versucht so nachhaltig zu arbeiten wie es nur geht. Nicht immer möglich.
Kollegenzusammenhalt
Es ist ein toller Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird viel Rücksicht darauf genommen und hilft sich gegenseitig
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist wie man es sich am liebsten von vielen Arbeitgeber wünscht. Anerkennung, Zuspruch und sehr viel Verständnis. Machen alles möglich damit man als Mitarbeiter sich wohlfühlt.
Arbeitsbedingungen
Sehr modern
Kommunikation
Bei Problemen wird man ernst genommen und man nimmt sich sofort Zeit für seine Probleme.
Gleichberechtigung
Wird sehr groß geschrieben wobei dies auch wieder so eine Einstellungssache ist
Interessante Aufgaben
Die Pflege ist im allgemeinen mit seinen Aufgaben sehr interessant da nicht jeder Tag gleich ist.
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Mehrfachbewertung
Bewertung meiner Einrichtungsleitung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WH Care Osloß GmbH in Osloß gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bleibt meist freundlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Interesse für Bewohner und Mitarbeiter!
Verbesserungsvorschläge
Als erstes mehr Personal einstellen!
Arbeitsatmosphäre
Wenn gute Besetzung dann top!
Image
Durch nettes Personal der gute Image!
Work-Life-Balance
Zu schlechte Besetzung und Bezahlung!
Karriere/Weiterbildung
Es werden einige Weiterbildungen angeboten.
Gehalt/Benefits
Für die Arbeit sehr mager!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
War noch nicht groß angesprochen!
Kollegenzusammenhalt
Wird in ihrem Beisein gelästert
Umgang mit älteren Kollegen
Werden gleich behandelt wie auch jüngere!
Vorgesetztenverhalten
Man hat beinihr den Eindruck, dass sie nichts interessiert
Arbeitsbedingungen
Auch hier,
=>schlechte Besetzung, schlechte Bezahlung!
Kommunikation
Für die Mitarbeiter nimmt sie sich Zeit für Gespräche aber nicht für die Bewohner
Gleichberechtigung
Gleich 0!
Interessante Aufgaben
Mit alten und dementen Menschen wird es nie langweilig!
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Tolle Kollegen und Vorgesetzte ,immer ein offenes Ohr,man sollte sich sein eigenes Urteil bilden !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei WH Care Osloß GmbH in Garbsen gearbeitet.
Image
Natürlich gibt es immer Mal Tage da hat man keine Lust auf Arbeit... Allerdings weiß man dann auch wieder was man an seinem Arbeitsplatz zu schätzen weiß. Das Haus präsentiert sich nach außen hin gut,diesee Rückmeldung bekommt man auch von extern und auch von den Bewohnern die bei uns leben.sehr lobenswert sind die Einzelzimmer. Wenn man selber Mal in ein Heim müsste,dann würde ich auch nach Osloss ziehen wollen.
Work-Life-Balance
Leider sind meistens die selben Mitarbeiter krank für die eingesprungen werden muss. Dienstplan ist frühzeitig fertig,leider kommen meist noch Änderung hinzu zB das Dienste getauscht werden von früh in spät oder das man auch gefragt wird ob man einspringt.
Karriere/Weiterbildung
es sollte Weiterbildung geben für Mitarbeiter die Interesse haben,die auch von den Vorgesetzten angeboten wird ohne das man fragen muss.Fortbildung findet regelmäßig im Haus für uns statt.
Gehalt/Benefits
In der Pflege wird es leider nie den Lohn geben den wir verdient hätten für unsere Leistungen... Der Lohn sollte unbedingt angehoben werden !!! Auch sollte es mehr Bonus geben fürs einspringen. Überstunden sollten ohne Abzüge ausgezahlt werden! Auch Weihnachtsgeld wäre wünschenswert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Küche achtet sehr drauf,leider nicht alle Mitarbeiter in der Pflege.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein super Team,egal auf welchem Wohnbereich. Auch in anderen Bereichen wie zB Reinigung, Küche,Service,ect ist immer eine gute Stimmung und man ist immer nett zu einem.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird Rücksicht genommen auf ältere Kollegen,die evtl. Nicht mehr so belastbar sind wie 20 jährige.
Vorgesetztenverhalten
Es wird offen miteinander kommunizieren, auch bei Problemen ist die Tür jederzeit offen und es wird auch miteinander das Problem gelöst. Die Wohnbereichsleitung nehmen sich Zeit für einen und nehmen es auch ernst wann man etwas sagt. Man hat Vertrauen zu den wbls und fühlt sich wertgeschätzt. Auch die positive Art die ausgestrahlt wird ist super,somit kommt man gerne zur Arbeit.
Arbeitsbedingungen
Das PC Programm ist leider nicht so der Hit. Dienstzimmer hätte auch größer sein können. Sonst ist es jede station sehr schön eingerichtet, wobei es in den Speisesälen noch ansprechender gestaltet werden kann,genau so wie im Garten. Grade der Demenzbereich im Garten hat Auffrischungsbedarf.
Kommunikation
Vorgesetzte und wbls haben immer ein offenes Ohr und finden gemeinsam mit einem eine Lösung für Probleme. Der Buschfunk untereinander klappt natürlich auch immer super.
Gleichberechtigung
Kann keine Unterschiede bemerken.wohnbereichsleitung lebt es auch so daß jeder gleich gestellt ist im team.es wird keine bevorzugt!
Interessante Aufgaben
In der Pflege gibt es täglich neue Herausforderung die das arbeiten interessant gestaltet.
Arbeitsatmosphäre
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Mehrfachbewertung
Ich bewerte mein Arbeitsplatz!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WH Care Osloß GmbH in Osloß gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Je nach dem mit welchen MA man arbeitet
Work-Life-Balance
Ist leider oft schwer umzusetzen.
Gehalt/Benefits
Mindestlöhn! Wie soll man sich noch dazu äußern!
Kollegenzusammenhalt
Im großen und ganzen halten die Kollegen zusammen. Kommt aber auch leider manchmal drauf an in welchem Zusammenhang.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden voll und ganz respektiert.
Vorgesetztenverhalten
Hatte noch nie Probleme
Kommunikation
Die ist mit einigen MA schwer zu wünschen
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung?
-Im großen und ganzen, ja!
Interessante Aufgaben
Man kann etwas zu Ausgestaltung dazu beitragen aber in meinen Augen ist die Arbeitsbelastung nicht gerecht aufgeteilt
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei WH Care Osloß GmbH in Osloß gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sie ein Offenes Ohr haben
Verbesserungsvorschläge
Es könnte mehr Gehalt sein und Urlaubs Geld/Weihnachtsgeld. Könnte mehr Angebote für Mittarbeiter geben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber, super Team. Nie wieder woanders!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei WH Care Osloß GmbH in Osloß gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das gesamte Team und der tolle Zusammenhalt.
Arbeitsatmosphäre
Immer angenehm, ein liebevoller Umgang mit allen Bereichen. Reinigung, Pflege, Verwaltung, Leitung Selten so einen tollen Teamzusammenhalt erlebt.
Work-Life-Balance
In der Pflege eben generell schwer umzusetzen, es wird aber in dieser Einrichtung darauf geachtet, dass ein work life Balance gelebt wird und so wird es auch immer kommuniziert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind immer gern gesehen und werden durch den AG gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Besser als ich es je zuvor hatte. Es wird aufeinander geachtet, auch Leitung unterstützt sofort, wenn Hilfe benötigt wird.
Vorgesetztenverhalten
Empathisch. Es hat sich hier sehr viel verändert, seitdem die Leitungsebene komplett ausgetauscht worden ist.
Arbeitsbedingungen
5 Tage Woche, 2 Wochenenden im Monat als Pflegekraft. Servicekräfte zur Unterstützung auf den Wohnbereichen sowie Betreuung als super Stütze. Toller Zusammenhalt hier. So macht arbeiten spass!
Kommunikation
Einrichtungsleitung hat für jeden ein Ohr, sucht für genannte Probleme sofort eine Lösung.
Interessante Aufgaben
Kommt mit dem Pflegealltag :)
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird WH Care Osloß durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden WH Care Osloß als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich WH Care Osloß als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.