36 von 65 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Potenzial, Entscheidungsfreiheit und Arbeitsatmosphäre
Verkehrsanbindung, Sozialleistungen, mehr abteilungsübergreifende Events/Teambuilding
Ausbau der vorhandenen Strukturen, leistungsbezogene Prämien für alle Mitarbeiter, betriebliches Vorschlagswesen, saisonale Incentives
Gute Teamatmosphäre, auch in hektischen Tagen.
Das Image erscheint mir schlechter als die Realität. Ungeachtet ganz subjektiver Empfindungen ist dies ein solider Arbeitgeber, der auch jede Menge Chancen und Freiräume bietet. Sofern man sich auch in der Lage sieht, diese erfolgreich zu nutzen.
Bis auf saisonalbedingte urlaubsfreie Zeiten um Weihnachten herum, wird sehr flexibel auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen.
Mittelstandsunternehmen mit angemessenen Gehältern der jeweiligen Tätigkeit entsprechend. Darüber hinaus keine weiteren Sozialleistungen, was als einziger Abzugspunkt betrachtet werden muss. Dafür werden sehr attraktive Mitarbeiterrabatte gewährt.
Tolle Arbeitsatmosphäre und Zusammenhalt zwischen den Kollegen, sehr homogenes Team mit viel Humor.
Erfahrung wird wertgeschätzt und erfahrene Kollegen dienen als Multiplikatoren für junge Kollegen
Abgesehen der hektischen Betriebsamkeit immer ansprechbar, direkt und verbindlich in Zusagen und Umsetzung!
Gewachsene Räumlichkeiten, die aber auch den laufenden Anforderungen angepasst werden müssen.
Gute erste Ansätze und mehr Struktur, ist aber noch Luft nach oben
Interessantes Produkt und hoher Gestaltungsfreiraum für Führungskräfte wie auch Mitarbeiter, wenn man diesen auch zu nutzen weiß.
Das Produkt. Denn es steht noch immer im krassen Gegensatz zu den Bedingungen, zu denen es geschaffen wird.
Ein krasses Beispiel an negativem Vorgesetztenverhalten, fehlender Kommunikation und fehlender Vision.
Es ist unnötig hier etwas zu schreiben. Verbesserungen sind nicht gewünscht. Leider!
Die Atmosphäre ist vergiftet und wird maßgeblich von einer Person geprägt.
Keinerlei soziales Verständnis vorhanden.
Keine Möglichkeiten, sich zu entwickeln.
Zum größten Teil spiegelt sich das Vorgesetztenverhalten im Verhalten der Teams wider. Missgunst und Misstrauen sind die Folge.
Es wurde eine Atmosphäre des Misstrauens und Unwohlseins geschaffen. Geschlossene Türen, Beleidigungen und hämische Kommentare über Mitarbeiter sind Tagesordnung.
Findet nicht statt.
Keine Sozialleistungen, keine Gratifikationen. Selbst fixierte Abmachungen werden unter fadenscheinigen Gründen gebrochen.
Mitspracherecht und Gestaltung sind lediglich Floskeln.Am Ende zählt nur das Wort eines Einzelnen.
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg gut. Diese wird auch durch den Kollegenzusammenhalt besonders aufgewertet. Wenn man Engagiert ans Werk geht, wird man schnell akzeptiert und in Diskussionen eingebunden.
Top Produkte! Ein gang durch die Produktion verläuft nie ohne Interesse an den schönen Bildern. Die Konzentration leidet darunter höchstens ein wenig ;)
Alles was man benötigt ist vorhanden. Falls nicht, wird es auf unkompliziertem Wege beschafft. Man muss sich halt drum kümmern und nicht darauf warten, das es einem zufliegt.
Kann ich nicht wirklich beurteilen
Es wird sich gegenseitig geholfen. Alle meine Kollegen nehme ich als sehr freundlich war. Es wird auf einander zugegangen und man fühlt sich schnell als Teil des Teams.
Siehe Gleichberechtigung!
Die Kommunikation ist offen und ehrlich. Selbstverständlich wird auch mal diskutiert, wichtig und positiv zu bewerten ist jedoch, das man seine Idee vortragen kann und auch gehört wird.
Feste Meeting könnten öfter stattfinden. Manchmal ist es ein wenig schwierig einen der Entscheider zu erwischen.
Ich habe keine Unterschiede in der Behandlung feststellen können. Weder zwischen den Geschlechtern, der ethnischen Herkunft oder sonstigem.
Hier sind die sog. Hands-On Mentalitäten gefragt. Es gibt keine oder sehr wenige starre Prozesse und man kann seinen eigenen Arbeitsbereich entsprechend definieren.
Ich habe WhiteWall Media von Anfang an als guten Arbeitgeber kennengelernt, der mich neben meinem Studium stets unterstützt hat, aber eben auch auf die private Situation Rücksicht genommen hat. In den besonders wichtigen Phasen (Weihnachten, etc.) wurde auch eine zusätzliche Motivation durch einen Gehaltsbonus geschaffen.
Auch heute noch ( zwei Jahre nach meiner Tätigkeit) besteht noch ein fast freundschaftlicher Kontakt zu manchen der Führungskräften und diese hatten mich auch sofort unterstützt (Arbeitszeugnis, Bewertung, Referenz), als es darum ging einen neuen Arbeitsplatz in einer neuen Stadt zu finden.
Wäre ich nicht aus privaten Gründen umgezogen, ich wäre sicher immer noch bei der WhiteWall Media AG beschäftigt.
-Sehr nette Kollegen!
- Stets fair und klar kommuniziert
- Auch nach 2 Jahren noch im E-Mail-Kontakt
- Bitte um einen Gefallen sofort nachgekommen
Das Produkt, Konzept, die Kollegen und das Arbeitsklima.
Es war mal besser, es ist jedoch nicht schlecht.
Image und Produkt sehr toll!
Klare Arbeitszeiten
Es werden keine Soziallleistungen geboten. Noch nicht mal ein JobTicket! Frechen ist sehr weit außerhalb und es hat nicht jeder Mitarbeiter ein Auto.
Je nach Abteilung ist der Zusammenhalt unter den Kollegen ganz gut bis sehr gut.
Die Arbeit hat spaß gemacht! Kein Tag war wie der anderer davor. Immer neue Fälle in dem man seiner Kreativität und Kenntnisse einsetzen konnte.
Die Kollegen, soweit sie keine Führungskräft sind oder sich für solche halten ...
Außer, dass der Lohn monatlich bezahlt wird, eigentlich alles.
Das würde den Rahmen hier eindeutig sprengen. Ein Leckerbissen für jede Unternehmensberatung.
Eine echte Katastrophe! Alle Türen sind zu, man schleicht über den Flur und hat regelrecht Angst, den Führungskräften über den Weg zu laufen.
War eigentlich mal sehr gut ...
Aber man muss sich nur die Kommentare auf Facebook un Co. durchlesen. Dann weiss man Bescheid.
Nach 10 Stunden muss man gute Argumente haben um nach Hause gehen zu können...
... einfach nicht vorhanden!
Mies, absolut mies!
-Kein Kommentar-
Stimmung ist gut, wenn die Führungskräft nicht da sind. Sonst herrscht Furcht und Frust.
Also, so ein inkompetentes und unverschämtes Volk habe ich noch nicht erlebt.
Nicht schlecht, aber auch nicht sonderlich besser als anderswo.
Findet gar nicht statt.
Soweit ganz gut.