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Whitewall Media 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 69 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,1 Punkte).

Alle 69 Bewertungen entdecken

Wir sind das beste Fotolabor für alle, die Fotografie lieben

Wer wir sind

WhiteWall wurde im Jahr 2007 von Alexander Nieswandt gegründet und hat sich im Laufe seiner über 13-jährigen Expertise im Foto-Finishing Markt als weltweit führendes Fotolabor etabliert. WhiteWall ist ein Team aus leidenschaftlichen Experten und vereint modernste Technologien mit traditionellen Entwicklungsverfahren. Die preisgekürte Galerie-Qualität von WhiteWall beruht auf erstklassigen Trägermaterialien, hochwertigen Kaschierungen und handgefertigten Manufaktur-Rahmen.

Unser Team

Wir sind 180 leidenschaftliche Experten, die Fotografie lieben und leben. Mit unseren Kunden verbindet uns der Spaß an der Fotografie und höchster Anspruch an die Qualität.

Wir alle zusammen sind WhiteWall

Jedes Motiv und jeder Kundenwunsch sind für uns eine willkommene Herausforderung, mit unseren Kenntnissen, Ideen und Technologien ein perfektes Ergebnis zu erzielen. Dabei arbeiten wir als Team zusammen – von den fachkundigen Mitarbeitern in unseren vierzehn Stores weltweit über unsere Produktentwickler, Maketingstrategen, Call-Center-Agents, Buchhalter bis zu den Fotolaboranten in Frechen und vielen mehr.

Mehr Infos über WhiteWall

WhiteWall Jobs: Werde Teil unseres Teams!

Produkte, Services, Leistungen

WhiteWall ist mit 180 Mitarbeitern in mehr als 13 Ländern präsent. Vom Profilabor mit über 7.500 qm Fläche in Frechen bei Köln werden alle Produkte gefertigt und in über 50 Länder versendet. Mit über 20.000 Kunden aus dem Segment Profifotografie, 4 eigenen Flagship Stores in Düsseldorf, Hamburg, München und Berlin sowie Shop in Shop Systemen in ausgewählten LUMAS Galerien und LEICA Stores weltweit zählt WhiteWall zu den Global Playern der Branche. Drei TIPA World Awards, im Jahr 2020 als „Bestes Fotolabor der Welt“, unterstreichen den Anspruch und die Qualität der WhiteWall Produkte.

Kennzahlen

Mitarbeiter180

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 39 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    46%46
  • InternetnutzungInternetnutzung
    41%41
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    28%28
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    15%15
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • CoachingCoaching
    5%5
  • BarrierefreiBarrierefrei
    3%3
  • KantineKantine
    3%3
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3

Was Whitewall Media GmbH über Benefits sagt

  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte
  • Frisches Obst, Kaffee & Wasser zur freien Verfügung
  • Vergünstigtes JobRad-Leasing
  • Teilnahme am Corporate Benefits-Programm
  • Teilnahme am Mitarbeiteraktienprogramm
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kostenlose Parkplätze

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir sind 180 leidenschaftliche Experten, die Fotografie lieben und leben. Mit unseren Kunden verbindet uns der Spaß an der Fotografie und höchster Anspruch an die Qualität.

Jedes Motiv und jeder Kundenwunsch sind für uns eine willkommene Herausforderung, mit unseren Kenntnissen, Ideen und Technologien ein perfektes Ergebnis zu erzielen. Dabei arbeiten wir als Team zusammen – von den fachkundigen Mitarbeitern in unseren vierzehn Stores weltweit über unsere Produktentwickler, Maketingstrategen, Call-Center-Agents, Buchhalter bis zu den Fotolaboranten in Frechen und vielen mehr.

Wir alle zusammen sind WhiteWall.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Whitewall Media GmbH.

  • Eyleen Röbert

    Senior Recruiterin

    PHONE: +49 2234 369 0638

    WHITEWALL


    WHITEWALL MEDIA GMBH

    EUROPAALLEE 59

    50226 FRECHEN GERMANY

  • Bitte schick Deine vollständige Online-Bewerbung über unser Karriere-Portal inkl. Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen sowie Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und Deiner frühestmöglichen Verfügbarkeit.

    Hast Du noch Fragen? Dann wende Dich gerne an Eyleen Röbert (Senior Recruiterin).

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und sind gespannt auf Dich!

Standort

Standorte Inland

  • Store Hamburg
  • Store Berlin
  • Store Düsseldorf
  • Store München
  • Shop in Shops in LUMAS Editions-Galerien (Frankfurt am Main, Köln, New York, Paris, Wien, Zürich, Stuttgart, London) sowie in ausgewählten LEICA Stores

WhiteWall Stores

In unseren WhiteWall Stores in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, München, Frankfurt am Main, Köln, New York, Paris, Wien, Zürich und - ganz neu - Stuttgart und London laden wir Sie ein, die Produktwelt von WhiteWall live zu erleben. Unsere Mitarbeiter unterstützen Sie bei der Auswahl des passenden Produkts für Ihre Fotos und beim Hochladen und Bearbeiten Ihrer Bilder.

Überzeugen Sie sich im Store hautnah von unserer Qualität: zum Anfassen und Ausprobieren steht Ihnen hier die gesamte Auswahl unserer Rahmungen und Kaschierungen bereit. Wir freuen uns auf Ihren Besuch!

Erleben Sie die Qualität von WhiteWall in den LUMAS Editions-Galerien

Erleben Sie die Galerie-Qualität von WhiteWall in den LUMAS Editions-Galerien in vielen deutschen und internationalen Metropolen. Lassen Sie sich von den Highlights, Klassikern und Neuheiten des LUMAS Portfolios inspirieren. Die weltweit

WhiteWall in ausgewählten Leica Stores

Seit November 2020 gibt es die hochwertigen Produkte und Fotoservices von WhiteWall in ausgewählten Leica Stores weltweit.

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Beim Vorstellungsgespräch gab es schon die Möglichkeit das ganze Team kennenzulernen. Das außergewöhnlich ausführliche Onboarding war super, es wird einem genug Zeit gegeben die Firma kennenzulernen, in die verschiedenen Bereiche reinzuschnuppern und alles wird detailliert erklärt. Durch die Bank weg sehr freundlicher Umgang.
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Arbeitsklima, Kollegen, Premium-Produkt und-Marke hinter denen man stehen kann
Angenehmes Arbeitsklima und tolle Produkte
*unkomplizierter Bewerbungsprozess
*frische Obst
*flexible Arbeitszeiten - Beruf- und Privatleben lassen sich miteinander vereinbaren
*Homeoffice in Corona-Zeiten
*Parkplätze zur Verfügung
*gute Verkehrsanbindung
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Gute Arbeitsatmosphäre, nette Kollegen. Das Eingehen der Vorgsetzten auf persönliche Bedürfnisse.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 26 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

inkompetente und unmenschliche Führungskräfte, schlechte Kommunikation, "Menschlichkeit" ist für das Unternehmen ein Fremdwort.
Wer das alles zulässt, trägt die Verantwortung dafür. Im Endeffekt - der Fisch fängt an vom Kopf zu stinken.
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An der Problematik der Mitarbeiter, die die Anforderungen des Unternehmens nicht erfüllen und somit wichtige Unternehmensziele blockieren, wird nicht gearbeitet.
Das man als als Leistungsträger betitele wird und dann komischer weise ein schlechtes Arbeitszeugnis ausgehändigt bekommt
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Falsch besetzte Positionen. Kein wertschätzender Umgang.
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"Schlecht" klingt meiner Meinung nach sehr hart. Aber die Punkte, die ich bemängeln würde, habe ich ja bereits bei den Verbesserungsvorschlägen erwähnt.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 23 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Es hilft auch nicht, wenn die HR jetzt einen "Komm doch gerne in einem persönlichen Gespräch auf uns zu" Beitrag unter diesen Eintrag setzt. Alle Kollegen wissen was Sache ist. Bitte haltet euch nicht damit auf, sondern geht auf das Mangement zu.
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Frisches Obst am Arbeitsplatz grundsätzlich eine gute Idee, sollte jedoch öfter nachgefüllt werden.
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Führungsebene kritisch hinterfragen (am besten teilweise austauschen) & schulen.
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kompletes Management austauschen, keine Angst verbreiten
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Führungskräft austauschen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 22 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Whitewall Media ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


In den letzten 18 Monaten hat sich die Situation in Bezug auf den Zusammenhalt deutlich verbessert. Kollegenzusammenahlt war schon vorher (vor der Übernahme von Cewe) gut, aber damals nur innerhalb der gleichen Abteilung und nicht abteilungsübergreifend. Die Gründe dafür kann ich mir nur mit fehlenden Zielen, Strukturen und Führung erklären. Ich denke das waren auch die Gründe, warum das Unternehmen vor der Übernahme nicht erfolgreich war. Heute ist alles anders, noch nicht perfekt, aber gut genug, um auf dem Weg ...
Es gibt kein toxisches Verhalten der Kollegen untereinander und auch keine Informationsunterschlagungen. Es können Kritik oder Verbesserungsvorschläge untereinander ehrlich geäußert werden, ohne dass sich Kollegen verletzt fühlen. Das Team harmonisiert super zusammen und man kann man selbst sein ohne das Gefühl zu haben, sich verstellen zu müssen.
Ich erlebe im Unternehmen grundsätzlich einen wertschätzendes und freundliches Miteinander. Es kann sich vertrauensvoll und ehrlich ausgetauscht werden. Selbst in Stresssituationen wird gelacht und sich gegenseitig unterstützt.
Wir sind ein spitzen Team und das trotz Distanz due to Corona.
5
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Super Team und Zusammenhalt.
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 17 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Whitewall Media ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Weiterbildungen gibts nicht.
1
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Leider werden aktiv keine Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Da es kaum Aufstiegschancen gibt, wäre eine Verbesserung in der fachlichen so wie persönlichen Richung wünschenswert.
Gibt es keine.
1
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... einfach nicht vorhanden!
1
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gibt es nicht
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 7 Bewertungen lesen

Gehälter

49%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 37 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Facharbeiter:in Produktion3 Gehaltsangaben
Ø35.600 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Whitewall Media
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
Unternehmenskultur entdecken