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GmbH
Bewertung

Während des Bewerbungsgesprächs hat der Ansprechpartner ein Sandwich gegessen & hat sich danach nicht zurückgemeldet!

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 als Online Shop Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Respektvollen Umgang mit Bewerbern etablieren! Seriosität und professionelle Umgangsformen bei den Gesprächen sollte eine Selbstverständlichkeit sein! Ebenso gehört es sich meiner Meinung nach, dass man Termine pünktlich einhält und sein Wort hält! Wenn man behauptet, sich Ende der Woche zu melden, sollte das auch geschehen. Das ist die einzige Form, Respekt und Interesse am Bewerber zu bekunden.


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Felix Schulze, Managing Director
Felix SchulzeManaging Director

Hallo lieber Bewerber (m/w/d),

vielen Dank für deine Bewertung.
Die Überschrift entspricht absolut nicht unseren Werten. Wir nehmen uns Zeit für die Bewerber (m/w/d) und konzentrieren uns zu 100% auf das Gespräch. Daher kann es leider auch ab und an vorkommen, dass sich ein Gespräch in die Länge zieht. Dennoch freue ich mich auf deine Kontaktaufnahme um herauszufinden, an welcher Stelle der Kontakt abgebrochen ist, damit wir dies künftig besser machen.

Du erreichst mich unter
0221 499 38210 und felix.schulze@why-worry.eu

Viele Grüße
Felix Schulze

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