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Bewertungsdurchschnitte

  • 17 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (15)
    88.235294117647%
    Gut (2)
    11.764705882353%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,32
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,11
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
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    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

Wildeboer Bauteile Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,32 Mitarbeiter
2,11 Bewerber
0,00 Azubis
  • 22.Juni 2017 (Geändert am 17.März 2018)
  • Mitarbeiter

...

3,31

Arbeitsatmosphäre

Zu unstrukturierte Arbeitsweise dadurch, dass alles gleich hoch priorisiert ist.
Unrealistische Zeitplanung durch zu viele parallele Aufgaben.

Es fehlen Prozesse für viele Aufgaben, aber statt diese einzuführen wird weiter gemacht wie bisher. "Haben wir ja immer so gemacht" ist die Philosophie.
Natürlich bedeutet dies erst Mal Zeit zu investieren, aber auf lange Sicht würde sich diese Investition lohnen, sowohl für die Mitarbeiter, als auch für die Geschäftsführung. Das Problem wird sich weiter verschärfen je größer die Firma wird und je länger das verpennt wird.

In Folge dessen eine unbefriedigende Arbeitsatmosphäre wie ich finde.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzter hat in der Regel immer ein offenes Ohr.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut innerhalb der Abteilung.

Interessante Aufgaben

Teilweise sehr interessante Aufgaben, aber auch langweilige Tätigkeiten die erledigt werden müssen..

Kommunikation

Könnte deutlich besser sein.....

Zwischen den Abteilungen ist teilweise eine Abblockmentalität vorhanden um zusätzliche Arbeit zu vermeiden.

Probleme werden teilweise verschleppt und erst bekannt gegeben, wenn das Kind bereits in den Brunnen gefallen ist.

Gleichberechtigung

Relativ wenig Frauen in meinem Arbeitsumfeld, sodass ich das hier nicht fair beurteilen kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Karriere / Weiterbildung

Karriere kann man hier nicht wirklich machen. Der am längsten da ist, hat am meisten zu sagen.

Gehalt / Sozialleistungen

Unterdurchschnittliche Bezahlung.
Mehr als pünktliche Zahlung des Gehalts.

Arbeitsbedingungen

Relativ gute Ausstattung

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Kann ich nichts zu sagen...

Work-Life-Balance

Leider keine 35h Woche möglich. (40h sind Standard) Da sind viele Unternehmen weiter. Wenigstens gibt es eingeschränkte Gleitzeit.
Überstunden können geleistet werden, aber werden nicht bezahlt oder mit Lohnausgleich honoriert....und verfallen somit am Monatsende.

Image

Meiner Meinung nach gut.

Verbesserungsvorschläge

  • Es wäre gut, wenn man statt einer 40h Woche eine 35h Woche leisten könnte. Überstunden sollten wenigstens bis zu einem gewissen Grad mit Freizeitausgleich bzw. Bezahlung ausgeglichen werden können. Gebt den Mitarbeitern mehr Verantwortung und lasst diese selbständig Prozesse für bestimmte Abläufe und Aufgaben anlegen. Dafür muss den Mitarbeitern aber auch Zeit gegeben werden.

Pro

-meist spannende Tätigkeiten
-gute Ausstattung
-hohe Fertigungstiefe

Contra

Teilweise zu unstrukturiertes Arbeiten da Prozesse fehlen.
Unrealistische Zeitvorgaben und keine Priorisierung der Arbeit.

Undurchsichtiges Vergütungssystem. Am besten wäre eine Tariftabelle die je nach Tätigkeit die Bezahlung festlegt. Momentan ist das total intransparent.

Überstunden verfallen einfach.

Keine Option von 40h auf 35h Woche zu wechseln.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Wildeboer Bauteile
  • Stadt
    all
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 19.Nov. 2016 (Geändert am 06.Dez. 2016)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter werden gleich behandelt. Allerdings gibt es leider zu wenig Feedback für getane Arbeit.

Kommunikation

Einige externe Vorträge auf Fachforen, Veranstaltungen und Messen werden auch intern für alle Mitarbeiter angeboten. Kommunikation zwischen den Fachabteilungen bessert sich.

Gleichberechtigung

Jeder ist seines Glückes Schmied.

Umgang mit älteren Kollegen

Nur positiv.

Karriere / Weiterbildung

Für die Entwicklung der Mitarbeiter wird sehr viel getan und auch investiert. Auch hier ist man seines Glückes Schmied.

Gehalt / Sozialleistungen

Überpünktliche Bezahlung. Gehaltsmodelle wenig durchschaubar. Zwar frei verhandelbar aber gemessen an Leistung, Verantwortung und Bildung eher auf niedrigeren Niveau.

Arbeitsbedingungen

EDV ist immer auf dem neuesten Stand u.a. wird mit Surfaces gearbeitet. Es gibt einen neuen modernen Pausenraum mit Wohlfühlcharakter. Die älteren Bestandsgebäude stoßen an ihre baulichen Grenzen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

EPD(Umweltdeklarationen) für Produkte. Regelmäßige Spenden für wohltätige Zwecke.

Work-Life-Balance

Gleitzeitmodell sollte für alle Abteilungen unter bestimmten Rahmenbedingungen aufgeweicht werden. Für Familien gibt es z.B. Kurzgeschichten im Intranet und Notfallbetreuung. Freitags gibt es einen frühen Feierabend, wie wichtig das sein kann, merkt man erst, wenn man bei seinem alten Arbeitgeber keinen hatte.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Wildeboer Bauteile GmbH
  • Stadt
    Weener
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 30.Juni 2016
  • Mitarbeiter

Pro

Moderne Arbeitsmittel, Vorgesetzte mit offenem Ohr, interessante Aufgaben, guter Kollegenzusammenhalt, Klasse Arbeitsklima

Contra

Gleitzeitkonto nicht monatsübergreifend, Urlaubs - und Weihnachtsgeld im Gehalt inbegriffen

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Wildeboer Bauteile GmbH
  • Stadt
    Weener
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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  • 17 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (15)
    88.235294117647%
    Gut (2)
    11.764705882353%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,32
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    100%
    Genügend (0)
    0%
    2,11
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Wildeboer Bauteile
4,20
18 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
3,01
92.325 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.662.000 Bewertungen