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Wilhelm Rosebrock GmbH & Co 
KG
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wilhelm Rosebrock die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wilhelm Rosebrock
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Wilhelm Rosebrock
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Das wichtigste ist es einfach ehrlich miteinander umzugehen - und das war auf jeden Fall so!

3,0
Work-Life-Balance

Leider gab es ein Hauptgeschäft, was im Sommer stattgefunden hat. Mit dem Urlaub hat es trotzdem geklappt, allerdings gab es schon kleine Diskussionen.

5,0
Kollegenzusammenhalt

Es gibt immer Kollegen, die kein Interesse an anderen Kollegen haben. Also ich kann für mich sagen, dass ich Freunde als Kollegen hatte.

4,0
Interessante Aufgaben

Ich konnte mich nicht beklagen.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Insgesamt eine gute Arbeitsatmosphäre.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Durch die neue Einführung der Gleitzeit und der Möglichkeit von zuhause aus zu arbeiten deutlich besser.