61 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
61 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
61 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gehalt kommt pünktlich. Sehr gute Produkte. Hohe Qualität. Sehr großes Potenzial. Teilweise, noch, sehr qualifizierte Mitarbeiter.
Die schleichende Veränderungen der Stimmung und der Motivation der Mitarbeiter wird nicht wahrgenommen oder will nicht gesehen werden.
Zuhören und verstehen. Nicht zuviel Dinge auf einmal ändern wollen. Projekte abschließen, bevor neue angegangen werden. Vorhandene qualifizierte Mitarbeiter im Unternehmen halten. Stimmung wieder verbessern. Mitarbeiter mitnehmen. Flexibel agieren. Mal darüber nachdenken, warum die Stimmung immer schlechter wird und Mitarbeiter das Unternehmen verlassen.
Kontrolle und Druck nehmen zu.
Tolle Produkte.
Naja...
Englischkurse werden das Thema nicht lösen. Wichtigere Fortbildungen bzw. Weiterbildungen standen wohl nicht zur Debatte? Für 90% der Mitarbeiter im Tagesgeschäft unglaublich wichtig. Respekt!
Durchschnitt.
Könnte besser sein.
Langjährige Mitarbeiter gehen freiwillig oder werden gegangen.
Unterschiedlich. Mehr Fingerspitzengefühl würde nicht schaden.
Wird nicht besser.
Den Mitarbeitern Gehör schenken, Informationsfluss stärken, auf die Aussagen der Mitarbeiter vertrauen, nicht auf ahnungslose Vorgesetzte setzen
Wenig kollegiale Menschen, Egoismus, starke Hierarchien
Zuverlässig in der Qualität - bei „Problemen“ stur
War mal besser!
Viel Nachfrage, kein Angebot
In Ordnung, selten/keine Gehaltserhöhung
Mehr Schein als sein
Man pickt sich die Lorbeeren raus
In Ordnung, lange Betriebszugehörigkeit
Unwissenheit, verwenden Ideen der Mitarbeiter als eigene Ideen, starke Kontrolle
Täglich Neuerungen - keine Struktur
Schlechte Kommunikation zwischen Abteilungen und Bereichsleitern
Nein, schweigen ist Gold, das Hauptgeschlecht bei verantwortungsvollen Aufgaben ist männlich
Wenn man gelassen wird - ja
Historisches, harmonisches sowie gesundes Unternehmen
Man bekommt sehr zeitnah Rückmeldungen, obwohl man noch ziemlich neu dabei ist.
geredet wird leider überall, die Frage ist, ob es gerechtfertigt ist
Familie wird hier sehr groß geschrieben, Hut ab!
Man muss nur drüber sprechen!!
Gibt sogar die Möglichkeit ganz Umweltbewußt mit dem EBike zur Arbeit zu kommen, Leasingvertrag wird angeboten
Sehr freundlich und hilfsbereit, um gemeinsam effektiv zu arbeiten, ALLE!
Weiterbildung dient Jedermann, Neueinstellungen
Die Zusammenarbeit mit Vorgesetzten erfolgt täglich und wird immer mehr gefestigt, durch die regelmäßigen Rücksprachen, sehr effektiv!
Definitiv gerade jetzt zu Corona-Zeiten wird die Technik sowie Homeoffice gefordert, und hier ist alles vorhanden! Und wenn was fehlt, dann wird besorgt!
Frauen haben definitiv bei WILKA gute Chancen, Führungspositionen zu besetzen
Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, liegt daran dass alle Kollegen sehr freundlich und nett sind.
Die Ausbildungsleitung hilft bei allen Fragen, und ist sehr freundlich.
Durch den wechsel der Abteilungen lernt man immer was neues kennen und es wird nie langweilig.
Kantine inklusive Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Fußballturniere, Angebot an Gesundheits/Sport Kursen, die ebenfalls unterstützt werden, keine besonders strenge Kleiderordnung, Bücher für die Schule bezahlt Wilka
Die Parkplatz Situation ist schwierig, da die Lage nicht zulässt, dass jeder Mitarbeiter einen eigenen Stellplatz hat, zudem gibt es lange Wartezeiten auf einen Parkplatz
Moderne Arbeitszeiten; auch außerhalb von Corona Home-Office, Familienmodelle, Mitarbeiter mehr fördern durch Weiterbildungsmöglichkeiten, Auszubildene mehr in Projekte involvieren
gegenüber den Auszubildenen gut, zwischen Kollegen oft ausbaufähig, Mitarbeiter-Events wie ein Fußballturnier verbinden positiv
generell eher gute Chancen auf eine Übernahme nach der Ausbildung, Weiterbildungen während der Ausbildung werden nicht unterstützt. In den obereren Ebenen wird oft auf langjährige Betriebsangehörigkeit und Berufserfahrung gesetzt
durchschnittliche Wochenstunden, flexibel durch Gleitzeitsystem, keine Arbeit am Wochenende
durchschnittliche Ausbildungsvergütung zzgl Urlaubsgeld, Geld ist pünktlich da.
kompetent, empathisch, guter und fairer Umgang mit den Auszubildenen im käufmännischen Bereich
insgesamt zufrieden, nette Kollegen erleichtern die Arbeit
wie überall gibt es für alle sowohl eher angenehme, als auch normale oder durchschnittliche Aufgaben zu erledigen. Der Neubau ist modern, der Altbau ausbausfähig.
durch dauerhaften Abteilungswechsel variieren Aufgaben und Kollegen
als Azubi hat man grundlegend das Gefühl, respektvoll behandelt zu werden. Die Kollegen sind freundlich und hilfsbereit.
Ja, es gibt noch weitere Azubis. Das Arbeitsklima ist sehr familiär und gemeinsame Aktivitäten gibt es auch, wie z.B das Fußball-Betriebsturnier.
Kann ich nicht viel zu sagen.
Sehr angenehme Arbeitszeiten. Man hat nach der Arbeit noch etwas vom Tag, am Wochenende hat man frei.
Der Lohn ist pünktlich auf dem Konto, es ist die durchschnittliche Ausbildungsvergütung.
Da wir erst vor Kurzem eine neue Ausbilderin bekommen haben, kann man noch nicht viel dazu sagen aber der erste Eindruck zählt und war sehr positiv.
Absolut. Sehr nette Kollegen, die mir alles zeigen und mir helfen, wenn Hilfe benötigt wird. Sehr angenehme und lockere Stimmung untereinander.
Zeit zum Lernen ist genug vorhanden. Die Büros sind nicht die modernsten (Neubau ausgeschlossen) aber man kann auch nicht behaupten, dass sie veraltet sind.
Während meiner Ausbildungszeit werde ich auf jeden Fall so einige Abteilungen durchlaufen, wo ich mir sicher bin, dass ich noch einiges lernen werde.
Klares Ja. Jeder lächelt dich an, jeder grüßt dich. Bei Fragen ist es egal, wen man fragt, es wird immer geholfen.
keine
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, gerade durch die freundlichen und hilfsbereiten Kollegen.
Wie die Karrierechancen liegen ist nicht so klar.
In der Ausbildung hat meine eine Wochenarbeitszeit von 38 Stunden. Kann aber bei Arbeitsanfang und -ende variieren durch die Gleitzeit.
Die Ausbildungsvergütung liegt im durchschnittlichen Bereich für diese Ausbildung, allerdings erhalten Azubis auch Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Die Ausbildungsleitung hilft bei allen möglichen Fragen, ist freundlich und organisiert bei der Ausbildungsplanung.
Durch den wechsel zwischen den Abteilungen ist die Ausbildung vielseitig und man bekommt viel zu sehen und kann viel lernen.
Je nachdem in welcher Abteilung man ist, bekommt man viel Verantwortung und kann weitestgehend eigentändig arbeiten.
Während der Ausbildung lernt man fast alle Abteilugen des Unternehmens kennen, also nicht nur die Verwaltung, sondern auch die Produktion. Das macht die Ausbildung sehr abwechslunsgreich.
Der Umgang mit den Auszubildenden ist stehts respektvoll und man wird ernst genommen.
Das Unternehmen „versucht“ moderner zu werden.
Kündigungen auszusprechen, unpersönlich und ohne Ersichtliche Grund. Zuvor durfte ich 6 Monate nonstop 9-12 Stunden am Tag Arbeiten.
Vielleicht sollte die oberste Ebene sich mehr zutrauen und nicht blind auf den Macht-Gierigen Prokurist hören.
WILKA geht sehr verantwortungsbewusst mit dem Thema um. Mitarbeiter werden geschützt, wöchentlich informiert und Kurzarbeit verhindert.
TOP Image, zu Recht. Qualitätsbewustein wird hier groß geschrieben und gelebt.
Hier könnte das Weiterbildungsangebot für die Mitarbeiter größer sein bzw. falls vorhanden, besser kommuniziert werden.
Alles OK.
Bisher nur auf nette Kollegen und Kolleginnen gestoßen, die alle super hilfsbereit waren.
Nix zu beanstanden. Oberes Management alle besonnen und respektvoll. Keine Hektiker oder Choleriker. Türe sind immer offen.
Das Firmengebäude besteht aus einem Alt- und einem Neubau. Der Altbau ist natürlich nicht so top modern und komfortable wie der Neubau. Man fühlt sich im Neubau definitiv wohler. Der Altbau hat durch die Historie des Gebäudes aber auch seinen Charme. Und wie oft erwähnt: Die Parkplatzsituation könnte besser sein, aber schreckt mich jetzt nicht ab hier zu arbeiten oder WILKA weiter zuempfehlen.
Kommt wahrscheinlich auch auf den Bereich an. In meinem Bereich ist es super interessant.
Das schwankt je nach Abteilung. Ist aber in der Regel gut. Klar, es muss halt gearbeitet werden :-)
Traditionsmarke mit gutem Ruf
Ist schwierig allen gerecht zu werden. Es wird ständig darüber nachgedacht, das weiter zu verbessern
Ständig in Verbesserung
Es wird angeboten Und auf Nachfrage oft bewilligt
Top. Es hat sich der Begriff „WILKAner“ geprägt.
Keine Unterscheidung ob jung, ob alt.
Hängt stark von der Person ab. Die Führungskräfte sollen in den nächsten Jahren geschult werden
Leider teilweise Altbau.
Nicht perfekt aber mit den aktuellen Projekten soll das verbessert werden
Oft schwer im Bereich der Fertigung weibliche Führungskräfte zu finden
Auch hier gibt es nicht so tolle Arbeiten. Aber insgesamt spannende Produkte und jeden Tag neue Herausforderungen
So verdient kununu Geld.