198 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
109 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 66 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gestaltungsmöglichkeiten zur Arbeit mit viel Raum für Kreativität und eigene Entscheidungen. Die Förderung des kollegialen Miteinanders hat einen hohen Stellenwert. Die Entscheider des Unternehmens sind jederzeit ansprechbar und offen für konstruktiven Austausch.
Schön wäre eine schnellere Kommunikation.
Ein Punkt, an dem wohl alle Arbeitgeber mit einer komplexen Struktur zu arbeiten haben :)
Das Aus- und Weiterbildungsprogramm hat Verbesserungspotential.
kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Karrieren auch Abteilungsübergreifend möglich
flexible (Team abhängig), mind. 50% von zu Hause
Unterschiedliche I&D Gremien
Sehr viel Flexibilität der eigenen Ausgestaltung der Arbeitszeit/ Arbeitsort (soweit je nach Terminlage möglich). Grundsätzlich sehr flexibles Angebot hinsichtlich der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Gutes Miteinander
ziemlich freie Gestaltung der Arbeitszeit
Man kann sich aufeinander verlassen
Bei Gesprächsbedarf immer da und man bekommt Hilfe, wenn man sie braucht
Eigentlich fast alles.
Eigentlich nichts.
Nach 11 Monaten noch nichts gefunden, was ich wirklich bekritteln würde. Der Social Footprint könnte noch größer sein.
Sensationell für ein Unternehmen in dieser Branche
Es geht bergauf.
Wer sie haben will kriegt sie ohne Benachteiligung
Wer will, kann. Und das ist nicht überall so.
Nicht an der Spitze der Branche, aber absolut in Ordnung.
Da geht noch etwas mehr, aber es. geht in die richtige Richtung.
Teamabhängig. Bei uns sehr gut.
Werden als die Stütze erkannt die sie sind, und wertgeschätzt
Oscarverdächtig
Nichts auszusetzen.
Gut, fair und zeitgerecht
Vorbildlich
Jeden Tag was Neues, immer im Aufbruch.
Die flache Hierarchie
Nichts … ausser …. auch hier muss man arbeiten und verdient das Geld nicht im Schlaf *lach*
Nicht zu sehr von anderen Konzernen kopieren, es kann nur schlechter werden.
Tolles Team / Spartenübergreifendes Miteinander
Kollegialität und Expertise der Mitarbeiter:innen ist am Markt bestens bekannt
Alles ist möglich … Elternzeit, Bildungsurlaub, Sabbatical, Teilzeit, Karriere-Entwicklung …
Alles geht … einfach fragen
Jede:r erhält Boni
Umstellung auf E-Autos wäre toll
Job-Bike ist bereits möglich
Gemeinsame Mittagspausen, abteilungsübergreifend / Treffen “After Work”
Erfahrung wird extrem geschätzt
Absolutes Vertrauen in Intelligenz der Mitarbeiter:innen
Homeoffice, im Büro oder teils-teils inklusive Möglichkeit des Homeoffice im EU-Ausland
Weltweit, Europa, Deutschland, CRB, Abteilung … jede Ebene berichtet direkt
Jede:r zählt, je bunter die Truppe, desto besser
Arbeit in jeglichem Schwierigkeitsgrad ist vorhanden … Weiterentwicklung ist problemlos möglich
Tolle Büros in Kombination mit Homeoffice
Hier ist Selbstdisziplin gefragt. Ist möglich, liegt aber an jedem selber
Der Zusammenhalt und die Hilfsbereitschaft ist echt toll
Tolle Vorgesetzte, die sich Zeit für einen nehmen
Wenn man möchte, kann man sich super einbringen und unterschiedliche Aufgaben bekommen
Homeoffice, kollegiales Miteinander
Die Entwicklungsmöglichkeiten, die einem geboten werden und die großartige Atmosphäre unter den Kolleginnen und Kollegen.
Wirklich schlecht finde ich nichts.
Das Vergütungspaket wirkt immernoch zusammengestückelt und nicht markt- und zeitgerecht. Eine moderne total compensation Strategie wäre hier ein großer Vorteil.
Es herrscht eine vertrauensvolle bis freundschaftliche Atmosphäre.
Durch die Sparpolitik hat das Image als Arbeitgeber stark gelitten, insgesamt ist WTW aber besser als sein Ruf
Es ist immer viel Arbeit da und in Zeiten der Spitzenlast besteht das Risiko, sich zu viel zu zu muten. Dafür gibt es Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit und es bestehen viele Möglichkeiten, seine Arbeitszeit individuell zu gestalten.
Wer sich einbringt und öfter die "extra Meile" geht, hat gute Aussichten auf eine lange und erfolgreiche Karriere. Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen sehr sehr viele, man muss sich nur selbst darum kümmern.
Die Gehälter liegen im Vergleich mit anderen Unternehmen in vielen Bereichen eher am bzw. unter dem Durchschnitt, hier bestehen klar Verbesserungsmöglichkeiten. Insgesamt ist das Vergütungspaket sehr gut, bspw. gibt es sowohl einen Arbeitgeberbeitrag zur Betriebsrente wie auch einen zusätzlichen Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung.
WTW hat globale eigene ESG Strategie
Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist sehr stark und auf dem gemeinsamen Erfolg gerichtet.
Die Vorgesetzten sind über alle Linien hinweg offen und unterstützend. Karrieren hängen allerdings auch vom individuellen Engagement des Vorgesetzen ab.
Standorte und Ausstattung werden zwar langsam modernisiert, dafür wird viel Wert auf eine produktive und angenehme Arbeitsumgebung gelegt
Die Kommunikation ist insgesamt gut und das Management ist sehr bemüht, eine offene Kommunikation zu pflegen.
WTW bemüht sich aktiv, Schranken anzubauen und Diversität zu fördern. Hier ist WTW weiter als viele andere Unternehmen
WTW ist in vielen Bereichen Marktführer und Vordenker, Innovationen stehen ganz oben.
Die Möglichkeit flexibel zu arbeiten und das tolle Klima im Team
So verdient kununu Geld.