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Bewertungen

2.812 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 59%
Score-Details

2.812 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

1.600 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 1.092 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Arbeit macht Spaß

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WISAG Gebäudereinigung in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nehmen Rücksicht auf ihre Mitarbeiter, wenn es denen mal nicht so gut geht. Aber auch so. Kommunikation ist sehr gut. Freundlich, gute Bezahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bisher nix

Verbesserungsvorschläge

Hab noch nix gefunden

Arbeitsatmosphäre

Im näheren Umfeld keine Kollegen. Nur eine Kollegin, mit der Telefonkontakt besteht. Kundenbetreuerin immer freundlich und gut gelaunt. Jederzeit erreichbar. Sorgt dafür, das ich nicht zuviel Objekte habe. Die Bürodame geduldig und hilfsbereit. Alle kundenbetreuer*innen sehr freundlich und zuvorkommend

Work-Life-Balance

Nicht zuviel Arbeit. Also okay.

Gehalt/Sozialleistungen

Plus Urlaubsgeld

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sind für Ihre Mitarbeiter da, immer ein offenes Ohr

Kollegenzusammenhalt

Gutes Team, hilfsbereit, aufmerksam.

Umgang mit älteren Kollegen

Niemand wird anders behandelt als andere

Vorgesetztenverhalten

Freundlich, zuvorkommend und zuverlässig. Fürsorglich. Immer ein offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

Objekte sind in der Nähe mit guter Verbindung, Material ausreichend vorhanden. Wenn man etwas braucht, bekommt man es schnell.

Kommunikation

Kundenbetreuerin meldet sich schnell am Telefon, egal ob Anruf oder WhatsApp oder ruft zurück. Hat meistens schnell eine Lösung parat. Hört sich Sorgen und Probleme an. Bietet Hilfe in Reinigung an, wen es einem mal nicht gut geht. Packt mit an.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich, da verschiedene Objekte (in Würzburg) teilweise flexibel Arbeitszeiten.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Dirk Fröber, Teamleiter Recruiting Kompetenz Center I Personalmarketing & Employer-Branding
Dirk FröberTeamleiter Recruiting Kompetenz Center I Personalmarketing & Employer-Branding

Es ist schön zu hören, dass Sie Ihre Arbeit bei WISAG Gebäudereinigung genießen und dass Sie positive Erfahrungen mit der Arbeitsatmosphäre, der Kommunikation, dem Kollegenzusammenhalt und dem Vorgesetztenverhalten gemacht haben. Es ist besonders lobenswert, dass Sie die Fürsorge und Freundlichkeit Ihrer Kolleginnen und Vorgesetzten hervorheben, sowie die abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben, die Sie haben.

Wir schätzen Ihr Feedback und wir werden weiterhin sicherstellen, dass unsere Mitarbeiter angemessen unterstützt werden. Vielen Dank für Ihr Engagement und Ihre positive Einstellung!

Mit freundlichen Grüßen,

Dirk Fröber
Referent Personalmarketing und Employer Branding
Teamleitung Recruiting Kompetenz Center

Tel. +49 30 42 42-47 41
dirk.froeber@wisag.de

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Anfangs sehr gut doch durch die schlechte Zahlungsmoral immer schlechter

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei WISAG Catering in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

unser chef hat immer weinachtsgeschenke und gratis Bäume fur alle mitarbeiter besorgt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung, Die wertschätzung durch regionalleitung und obere chefs

Verbesserungsvorschläge

Tariflöhne zahlen Weihnachtsgeld 13.Monatslohn

Arbeitsatmosphäre

Waren ein sehr gutes Team und der chef hatte immer ein offenes ohr für Probleme

Image

durchwachsen

Work-Life-Balance

im großen und ganzen recht gut mit ein paar ausnahmen

Karriere/Weiterbildung

ist von mitarbeiter zu mitarbeiter sehr unterschiedlich

Gehalt/Sozialleistungen

das große problem der WISAG gesetzlicher Mindestlohn und mehr nicht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

bei uns der firma war es gut

Kollegenzusammenhalt

gutes Team

Umgang mit älteren Kollegen

auch alles ok

Vorgesetztenverhalten

Mein direkter chef meistens sehr gut, ab regionallleiter aufwärts immer schlechter

Arbeitsbedingungen

anfangs sehr gut im laufe der jahre leider immer schlechter

Kommunikation

kollegen untereinander sehr gut und chef sagte auch was er sich vorstellte und was ihm nicht gefiel

Gleichberechtigung

sehr gut

Interessante Aufgaben

meistens täglich gleiche Aufgaben

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Arbeit die krank macht

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Wisag Gebäudereinigung Baden Württemberg GmbH & Co. KG in Mannheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kein Kommentar!

Work-Life-Balance

Zeiterfassung würde aufzeigen wie es um Work-Life steht….viel Work. E-Mails zu später Stunde oder am Wochenende keine Seltenheit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel gedruckt, kopiert, gescannt und dann entsorgt

Kollegenzusammenhalt

Schwierig, innerhalb der „Grüppchen“ vorhanden. Ansonsten eher nicht.

Arbeitsbedingungen

IT funktionierte nicht richtig, ständig Ausfälle, ewige Ladezeiten. Mobiles Klimagerät für heiße Tage vorhanden, aber nicht ausreichend Geräte.

Kommunikation

Keine transparente Kommunikation. Es wird viel nicht kommuniziert, bewusst oder unbewusst. Wenn es dann drauf ankommt wird es so dargestellt als sei es von Anfang an kommuniziert gewesen.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterer Branchendurchschnitt

Interessante Aufgaben

Im Prinzip schon, nur da kommt dann wieder die Diskrepanz Theorie-Praxis


Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Nicht zu empfehlen

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2022 bei WISAG Care Catering Mitteldeutschland Beteiligungs GmbH in Leipzig gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft kurzfristige Änderungen von Schichten; schlechte Erreichbarkeit des Büros nach 15 Uhr, auch wenn da die Schicht erst beginnt

Arbeitsatmosphäre

Viele unzufriedene Mitarbeiter:innen


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

John LotzFührungskräfterecruiting und -entwicklung

Guten Tag liebe/r Bewerter/in,
haben Sie herzlichen Dank für die Bewertung Ihres Arbeitgebers.
Wir nehmen Ihre Anregungen auf.
Mit freundlichen Grüßen.
John Lotz

Hab mich immer sehr wohl gefühlt , aber im letzten Jahr in Bielefeld sehr schlechte Führung und kein gutes Arbeitsklima!

3,4
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 bei WISAG in Dortmund gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Außer Bielefeld sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Mit den alten Kollegen gut

Vorgesetztenverhalten

In Bielefeld sehr schlecht


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wertschätzung wurde mal groß geschrieben.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei WISAG Gebäudetechnik Hessen Mitte GmbH & Co. KG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

13. Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung gleich Null den Mitarbeitern vor Vorort; Personalabteilung; Benefits gleich Null, kein Jobrad, kein Job Ticket, jede andere Firma bietet mehr;

Verbesserungsvorschläge

Der Mitarbeiter Vorort macht die Arbeit und verdient das Geld. Das muss wieder wertgeschätzt werden. Nicht umsonst rennen viele gute Mitarbeiter zu anderen Firmen.

Arbeitsatmosphäre

Generell kommt es immer auf das Objekt an bei dem man eingesetzt wird.

Image

Verlieren momentan nach und nach Objekte.

Work-Life-Balance

Auch hier wieder Objektbestimmend aber da sind die Unterschiede je nach Objektleiter/in immens.

Karriere/Weiterbildung

Nur wenn man sich selbst darum kümmert und dann auch nur wenn die Firma in ihren Augen davon profitiert.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterster Durchschnitt. Neue nicht fachspezifische Mitarbeiter werden weit höher bezahlt als langjährige Mitarbeiter vom Fach. Die meisten Firmen bezahlen mehr.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt und naja mehr fällt mir nicht ein.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier kommt es auf das Objekt an und die Chemie der Kollegen untereinander. Ich hatte bisher weniger Probleme mit den Kollegen am Objekt.

Umgang mit älteren Kollegen

Ebenso hier wieder Objekt bezogen.

Vorgesetztenverhalten

Achten meist nur darauf das das Papier stimmt egal wie oft man die Arbeiten wiederholt neu machen muss.

Arbeitsbedingungen

Aufenthaltsraum meist im Keller ohne Tageslicht. Vereinzelt auch neben Sprinkleranlagen. Arbeitsschutz muss man selbst darauf achten und man muss der PSA oder anderen Dingen hinterher rennen.

Kommunikation

Der einzige Bereich der regelmässig kommuniziert ist der Betriebsrat und die eigene Kiwis Stiftung. Alles andere ist immer nur lobhudelei um die Motivation aufrecht zu erhalten was aktuell nicht gelingt. Personalabteilung völlig überfordert und man bekommt nie eine Antwort und wenn dann meist nur über die Objekt- oder Bereichsleitung.

Gleichberechtigung

Auch hier wieder Objekt bezogen.

Interessante Aufgaben

Im Prinzip immer dasselbe wenn man sich nicht bei den Kollegen der anderen Gewerke einbringt.

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Arbeitgeber-Kommentar

John LotzFührungskräfterecruiting und -entwicklung

Liebe/r Bewerter/in,
vielen Dank für Ihre ausführliche Bewertung des Arbeitgebers.
Bezogen auf die Benefits haben Sie ja die KiWIS Stiftung schon angesprochen. Dies ist ein sehr großer Bereich in dem wir Unterstützung für die Mitarbeiterkinder und -enkelkinder der WISAG anbieten. Dies geht auch deutschlandweit - das ist für uns wichtig, da die über 50.000 Mitarbeiter in ganz Deutschland verteilt arbeiten. Es gibt bei uns eine Akademie - das WISAG Bildungshaus, in der sich jede/r Mitarbeiter/in weiterentwickeln kann.
Bezogen auf die objektbezogenen Themen können Sie sich gerne bei mir melden. Dann kann ich Ihre individuellen Erfahrungen bewerten und einordnen.
Mit freundlichen Grüßen.
John Lotz; 069/505044-267 oder john.lotz@wisag.de

Guter Arbeitgeber

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WISAG in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehsltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man muss sich um vieles selber kümmern

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation und Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Die Firma WISAG zahlt etwas mehr als den Mindestlohn bei Neueinstellungen

3,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WISAG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Firmenwagen, 13. Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Anfangsgehalt bei den Gesellen

Verbesserungsvorschläge

bessere Kommunikation zwischen Techniker und Büro

Arbeitsatmosphäre

selbstständiges Arbeiten ohne Überwachung!

Image

außen hui, innen pfui

Work-Life-Balance

ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ok

Karriere/Weiterbildung

null

Kollegenzusammenhalt

bis auf einigen Kollegen ...

Umgang mit älteren Kollegen

bis auf den Geschäftsführer

Vorgesetztenverhalten

ok

Arbeitsbedingungen

geregelte Arbeitszeit

Kommunikation

Kommunikation Techniker / Büro eher mäßig

Interessante Aufgaben

sämtliche Tätigkeiten im Brandschutz


Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

John LotzFührungskräfterecruiting und -entwicklung

Lieber Bewerter/in,
haben Sie vielen Dank für Ihr Feedback zu ihrem Arbeitgeber.
Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg.
Mit kollegialen Grüßen.
John Lotz

Unmögliche Geschäftsführung seit 22/23

2,6
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei WISAG Produktionsservice GmbH in Kassel gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts mehr

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

…dass ich ganz oben falsch eingeschätzt habe…

Verbesserungsvorschläge

Führung durch Angst kann nicht nachhaltig sein, vielleicht kurzfristig zur persönlichen Machtsicherung.

Arbeitsatmosphäre

Wer nicht auf Linie ist, geht besser selbst.

Work-Life-Balance

Das regelt man schon selbst, oder auch nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach außen hin top

Kollegenzusammenhalt

…hilft aber auch nicht…

Vorgesetztenverhalten

Der Fisch stinkt vom Kopf.

Kommunikation

Andere Meinung gibt’s nicht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

John LotzFührungskräfterecruiting und -entwicklung

Guten Tag Herr/Frau Bewerter/in,
sie haben Ihren Arbeitgeber bewertet - allerdings viele negative Punkte aufgeführt.
Sie sprechen davon, dass sie jetzt nichts mehr positiv sehen.
Ich würde gerne erfahren, was Sie individuell in Ihrem Umfeld erlebt haben.
Nur so kann ich Ihre Aussagen bewerten und einschätzen. Führung durch Angst ist ganz sicher keine Form der Führung, die mit unseren Werten und Führungsgrundsätzen in Einklang stehen. Melden Sie sich gerne bei mir.
John Lotz; 0176/10354051 oder john.lotz@wisag.de

Betrug durch Führungskraft

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wisag Gebäudereinigung Berlin in Teltow gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gute Frage ?

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

von Vorgesetzten wird wiederholt gelogen,
Es wird in großem Stil bei der Arbeitszeit der Mitarbeiter Urkundenfälschung vorgenommen und betrogen zum Nachteil der Mitarbeiter….

Verbesserungsvorschläge

Austausch der Führungskräfte

Arbeitsatmosphäre

Schlecht

Image

kein Kommentar

Work-Life-Balance

was ist das?

Karriere/Weiterbildung

was ist das?

Gehalt/Sozialleistungen

zu wenig zum Leben und Zuviel zum sterben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kein Kommentar

Kollegenzusammenhalt

im Prinzip nicht vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

ohne Respekt

Vorgesetztenverhalten

Teilweise unglaublich überfordert

Arbeitsbedingungen

häufig wechselnde Aufgaben

Kommunikation

unterirdisch

Gleichberechtigung

schwierig

Interessante Aufgaben

Putzen

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Arbeitgeber-Kommentar

John LotzFührungskräfterecruiting und -entwicklung

Guten Tag Herr / Frau Bewerter/in,
Sie machen in Ihrer Bewertung erhebliche Anschuldigungen, die aber in keiner Weise belegt werden. Mit solchen pauschalen Aussagen auf einer Plattform sollte man vorsichtig sein, da sie auf einen selbst zurückfallen. Es geht Ihnen augenscheinlich nicht um eine möglicherweise Verbesserung der Situation. Konstruktiv und zielführend wäre es Anliegen dieser Art mit dem Vorgesetzten oder dem Personalbereich zu besprechen. Sie können sich an mich wenden, damit ich Ihre persönliche Situation nachvollziehen kann.
Mit freundlichen Grüßen
John Lotz; 0176/10354051 oder john.lotz@wisag.de

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3258 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird WISAG durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 49% der Bewertenden würden WISAG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 3258 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3258 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich WISAG als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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