Basierend auf Daten aus 2325 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WISAG die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3454 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2325 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die ist aufgrund meiner Kollegen gut
Sehr schlecht. Es wird sich um nichts gekümmert was angesprochen/ besprochen wird
Es werden keine Überstunden bezahlt man kann diese nicht abfeiern. Zuschläge werden auch auf Nachfrage nicht gezahlt oder es wird einfach vergessen
Der Zusammenhalt unter den Kolleg´innen ist super. Manchmal hapert es an der Kommunikation, aber wo nicht?! Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in Zusammenspiel mit guter Führung runden diesen Job für mich ab.