WISKA 

Hoppmann 

GmbH

Gehalt

besser geht doch immer, aber betrachten wir mal bitte was WISKA produziert und in welchem Wert der einzelnen Produkte! Außerdem darf man nicht immer nur nach mehr Gehalt schreien, sondern auch mal seine eigene Position oder Arbeitsleistung überdenken. Immer weniger arbeiten für immer mehr Geld funktioniert nicht lange, in keinem Betrieb!

Einige werde Tariflich bezahlt, andere nicht.

Sind ok da tarif aber mehr auch nicht.

Karriere findet nicht statt.Die reissen sich dort für ihre Mitarbeiter kein Bein aus.Propagieren aber,"das unsere Mitarbeiter unser wichtigstes Kapital sind!"

eher schlecht - knapper Durchschnitt bei vielen

Die Arbeit, die geleistet wird, wird oft nicht wertgeschätzt. Die Vorgesetzten füllen sich die Taschen voll, obwohl sie oftmals nichts mit dem Erfolg der Abteilungen zutun haben. Sie schmücken sich lediglich mit dem Erfolg der Mitarbeiter. Die Mitarbeiter, die Buchstäblich alles für das Unternehmen tun, werden mit einem kleinen Gehalt abgespeist. Ein Danke ist oft auch schon zuviel verlangt.