Arbeitsatmosphäre

Man kann eigenverantwortlich arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Alles ok

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt.

Interessante Aufgaben

Immer neue, interessante Showformate und Ideen

Kommunikation

Gute Kommunikation.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter, Geschlecht, Religion spielen überhaupt keine Rolle.

Work-Life-Balance

Kurzfristige Arbeitszeitänderungen, Urlaube oder Freistellungen sind kein Problem.

Verbesserungsvorschläge

• Alles ok

Pro

Direkter Ansprechpartner, kurze Wege, schnelle Problemlösung.

Contra

Keine negativen Aspekte.

Image

Ich wurde von meinem direkten Vorgesetzten des Öfteren regelrecht angeschnautzt oder eben ignoriert. Es sei denn er wollte etwas von mir. Dann tat er ganz zahm. Auch Abmachungen oder Versprechungen wurden nicht eingehalten. So kamen natürlich immer wieder Gerüchte auf und es wurde innerhalb der Belegschaft schlecht über die Firma geredet. Von Personalführung versteht dort keiner etwas. Es wird sich aber gewundert, dass die Firma ein schlechtes Image hat.

Verbesserungsvorschläge

• Führungs-Seminare noch und nöcher. Mehr auf Augenhöhe mit den Arbeitnehmern sein. Dafür sorgen, dass man von dem Job auch leben kann!

Pro

Das man auf Tour auch mal in Ruhe gelassen wird und man nicht immer Stress mit dem Vorgesetzten hat.

Contra

Das es z.B. keinen Informations-Austausch gibt. Der "Flurfunk" ist durch so etwas nicht zu stoppen.

Arbeitsatmosphäre

Durch die netten Kollegen ist das Betriebsklima eigentlich immer gut.

Vorgesetztenverhalten

Man hat schnell einen Ansprechpartner wenn man unzufrieden ist und es wird einem zugehört-
Änderungen werden versprochen, jedoch nicht langfristig eingehalten.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen unter sich verstehen sich sehr gut. Nettes Team und großer Zusammenhalt unter den Kollegen.

Interessante Aufgaben

Saisonbedingt.
Die Arbeit kann selber eingeteilt werden, jedoch gibt es harte Monate, wo gerne auch mal Überstunden gemacht werden müssen und Monate in denen die Füße hochgelegt werden können.

Kommunikation

Teilweise wird leider davon ausgegangen dass alles reibungslos funktioniert ohne Rücksprache zu halten.
Oftmals müssen Dinge von heute auf Morgen erledigt werden, was vorher nicht abgeklärt wurde.

Gleichberechtigung

Der Betrieb besteht zur Überzahl aus Frauen.
Religion, Hautfarbe usw spielen hier gar keine Rolle.

Karriere / Weiterbildung

Keine Weiterbildungen und fast keine Aufstiegsmöglichkeiten.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist unterirdisch.

Arbeitsbedingungen

Alles in allem in Ordnung.

Work-Life-Balance

Erholungsurlaub von 3 Wochen wird nicht genehmigt.
Die Zusage für den Urlaub erfolgt oft recht kurzfristig und dadurch kann man nicht allzu gut planen.
Bei wichtigen Familienangelegenheiten bekommt man jedoch auch kurzfristig frei!

Image

Dadurch dass diese Firma oder die Formate sehr bekannt sind, hat es oftmals einen "wow-Effekt".
Weiterempfehlen würde ich diesen Betrieb trotzdem nicht unbedingt.

Verbesserungsvorschläge

• Bessere Bezahlung für die Mitarbeiter, nicht allzu hohe Erwartungen an Mitarbeiter die neu in der Firma sind, Auszubildene sollten innerhalb der Firma mehrere Bereiche kennenlernen und nicht nur einen, in dem man bis zum Ausbildungsende bleibt.

Pro

Die Formate, die Kollegen, die Lage

Contra

Die Bezahlung, oftmals der Umgang mit den Mitarbeitern (man sollte bestenfalls für den Job leben), kaum Abwechslung im Job

Arbeitsatmosphäre

Bedingt durch den Umgang mit Mitarbeitern oft schlecht.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden oft unter der Gürtellinie behandelt. Vorallem Azubis sind oft den Tränen nahe.

Kollegenzusammenhalt

Das team unter sich ist super und motiviert sich gegenseitig.

Gehalt / Sozialleistungen

Sehr schlecht!

Verbesserungsvorschläge

• Personalcoaching für die Leitung!

Pro

Der Umgang und das Verhalten gegenüber Mitarbeitern.

Contra

Arbeit war sehr abwechslungsreich und das Produkt ist spannend.