Arbeitsatmosphäre

Viele Freiheiten und Herausforderungen

Vorgesetztenverhalten

Fordernd aber fördernd

Interessante Aufgaben

Nicht Systemgestützt, jedoch dadurch sehr Anspruchsvoll

Kommunikation

Generell gut, jedoch Verbesserungsfähig

Karriere / Weiterbildung

Jedoch nur bei sinnvollen Maßnahmen für beide Seiten

Gehalt / Sozialleistungen

Tariflich

Arbeitsbedingungen

Teilweise etwas veraltet

Work-Life-Balance

38,5 Std. Woche und Freitags nur bis 13 Uhr

Verbesserungsvorschläge

• Die IT-Infrastruktur muss aufgebessert werden. Es sollte ein einheitliches ERP für die Zukunft angeschafft werden.

Pro

Das Arbeitszeitmodell sowie der familiäre Umgang und Struktur des Unternehmens

Contra

Das nicht einheitliche ERP-System.

Verbesserungsvorschläge

• Mitarbeitergespräche einführen mit Zielsetzung

Contra

Mangelnden Kommunikation von Vorgesetzten zu Mitarbeitern

Gehalt / Sozialleistungen

Existenzminimum.

Image

Image nach aussen hin sehr gut, intern sehr schlecht.

Verbesserungsvorschläge

• Angemessener bezahlen, die Mitarbeiter der Produktion nicht wie niederes Volk zu behandeln

Pro

Manchmal hat jemand Geburtstag, dann gibt es Kuchen.

Contra

Bezahlung, Image, Umgang mit Mitarbeitern, kein Dank von oben