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windmanager

Bewertung

Liebe/r Mitarbeitende,

zunächst vielen Dank für deine Bewertung mit der Empfehlung des windmanagers als Arbeitgeber. Das freut uns und hilft natürlich bei der Gewinnung zukünftiger neuer Kolleg:innen.
Dein Hauptkritikpunkt sind fragwürdige Gehaltsstrukturen. Unsere Gehaltsstruktur ist nicht offen einsehbar, aber auch nicht fragwürdig. Eine klare Darstellung und Besprechung ist grundsätzlich möglich. Wir hatten bereits vor einiger Zeit eine ähnliche Antwort auf eine andere Bewertung hinterlassen, welche die Ermittlung der Gehälter auf Basis von messbaren Faktoren wie Qualifikation, Berufserfahrung im relevanten Bereich, Betriebszugehörigkeit und Leistung (gemäß Bewertung der Führungskräfte) beschreibt. Du bist aber herzlich eingeladen, dich bei mir oder bei der HR zu melden, um deinen individuellen Fall zu besprechen. Wir wollen gern für mehr Transparenz und Nachvollziehbarkeit sorgen.

Daneben hast du aber auch das Vorgesetztenverhalten mit zwei Sternen bewertet. Dazu haben wir natürlich Fragen und wollen der Sache auf den Grund gehen. Wir haben großes Interesse daran, von dir zu erfahren, warum du deine Führungskraft oder mehrere Führungskräfte mit zwei Sternen bewertet hast. Auch hier würden wir uns über eine Kontaktaufnahme freuen. Hier besteht auch die Möglichkeit der anonymen Kontaktaufnahme über die bekannten Wege.

Ich würde mich freuen, von dir zu hören. Viele Grüße!
Henning Rüpke