Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Wünsche 
Group
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Meine Zeit bei Wünsche

2,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Wünsche Services GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home Office Regelung (zumindest zum heutigen Zeitpunkt)
Nette und freundliche Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungen.
Auch das man im Bewerbungsprozess kurz vor der Unterschrift noch nach unten verhandelt wird.
Ob ich Wünsche empfehlen würde, das hängt davon ab von wo man kommt und was man möchte: Flexible Arbeitszeiten mit viel HO, dann definitiv ja. Wenn ein aber ein hohes Gehalt möchte und noch jung ist (also man noch viele Jahre bis zur Rente hat) dann eher nicht. Wie gesagt das Einstiegsgehalt ist gut, es wird aber kaum steigen und nach 3-5 Jahren liegt es unter dem Durchschnitt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr in Mitarbeiter investieren, Gehalt sollte regelmäßig angepasst werden (das steigt so gut wie nie), neue Kollegen verdienen wesentlich mehr als diejenigen, die schon seit Jahren da sind, eine richtige Gehaltserhöhung wird einen nur Angeboten wenn man bereits gekündigt hat.
Auch wird nicht in die Mitarbeiter investiert, es gibt keine Schulungen oder sonstige Förderungen.
Es gibt auch ungerechte Bevorzugungen, teilweise dürfen Kollegen 100% HO machen während man in anderen Abteilungen das HO kürzt.
Es gab auch in den letzten 12 Monaten sehr viele Kündigungen, auch sehr viele Kollegen die schon Jahrelang im Unternehmen waren oder die das Unternehmen durch schwierige Zeiten gebracht haben, haben keine Lust mehr, entweder weil die Arbeit zu viel geworden ist oder das Gehalt zu gering. Ein Angebot zu einer Anpassung gibt es in der Regel aber erst wenn es zu spät ist.

Work-Life-Balance

40% home Office, flexible Arbeitszeiten

Gehalt/Benefits

Beim Einstieg gut, steigt aber nicht mehr. Man muss leider nach ein paar Jahren kündigen wenn man ein marktübliches Gehalt möchte.

Vorgesetztenverhalten

Teamleitung sehr gut, darüber wird es kompliziert.

Kommunikation

Versprechen werden nicht eingehalten


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People-Team

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung und die offenen Worte zu Deiner Zeit bei uns.
Wir freuen uns, dass Du besonders den Kollegenzusammenhalt, die Flexibilität sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten als positiv erlebt hast. Das sind Aspekte, die uns wichtig sind und die wir auch weiterhin fördern möchten.

Deine kritischen Anmerkungen nehmen wir ernst. Themen wie Kommunikation, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Wertschätzung oder auch Gehaltsentwicklungen sind zentrale Punkte, an denen wir kontinuierlich arbeiten. Gerade beim flexiblen Arbeiten wie dem mobilen Office spielen individuelle Aufgabenbereiche, teambezogene Anforderungen und auch die Vereinbarkeit von Beruf und Familie eine große Rolle – hier streben wir stets praktikable, faire aber auch individuelle Lösungen an.

Dein Feedback hilft uns, bestehende Prozesse zu hinterfragen und weiterzuentwickeln. Dafür danken wir Dir herzlich und wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute – sowohl beruflich als auch privat.

Dein People-Team

Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.