Let's make work better.

Würth IT GmbH Logo

Würth 
IT 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 74 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Würth IT die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 113 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Würth IT
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Würth IT
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

74 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    58%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    50%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    38%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mache mir selber manchmal zu viel stress, aber das bin ich

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Habe nie nichts zu Tun und die Aufgaben sind Anspruchsvoll

Bewertung lesen
3,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Talente werden auch mit Ansprechen nicht erkannt und gefördert. Man wird absichtlich klein gehalten.

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphärePraktikant/in

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und motivierend. Mitarbeiter werden ermutigt, ihre Ideen einzubringen und gemeinsam an Zielen zu arbeiten. Es gibt eine gesunde Balance zwischen Professionalität und einer lockeren, freundlichen Umgebung.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationPraktikant/in

Es wird hauptsächlich über E-Mails oder Teams Kommuniziert da MA teilweise im Homeoffice sind. Informationen werden klar und transparent übermittelt, und es gibt regelmäßige Updates zu Unternehmensentwicklungen. Mitarbeiter haben leicht Zugang zu Führungskräften und werden ermutigt, Feedback zu geben. Es gibt auch eine interne Wiki.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltPraktikant/in

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist beeindruckend. Es gibt eine starke Unterstützungskultur, und jeder ist bereit, einander zu helfen. Teamaktivitäten und gemeinsame Veranstaltungen wie z.B. Sommerfest oder Weihnachtsfeier stärken das Gemeinschaftsgefühl. Wie überall gibt es natürlich auch solche denen es man nie recht machen kann, und solche Veranstaltungen leider negativ bewerten.

Bewertung lesen
Anmelden