27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle Menschen, toller Job
4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Xenium macht unglaublich viel richtig, wo andere Arbeitgeber noch viel aufzuholen haben. Die Team-Atmosphäre, der hohe Benfits-Standard und die vielen Kleinigkeiten, die für die Arbeitnehmenden getan werden, sorgen bei mir für eine starke Identifikation mit dem Unternehmen.
Verbesserungsvorschläge
Entscheidungswege noch kürzer machen und sich nicht in Details verlieren, wenn das Ziel klar ist.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm und wertschätzend.
Work-Life-Balance
Komplett flexible Arbeitszeiten, Home Office und die Möglichkeit, an anderen Standorten und im europäischen Ausland zu arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch Spenden werden verschiedene gemeinnützige Zwecke unterstützt. Den Umweltschutz könnte man noch weiter ausbauen.
Karriere/Weiterbildung
Großes Weiterbildungsangebot (intern und extern), der Arbeitgeber fordert und fördert die individuelle Entwicklung aktiv.
Kollegenzusammenhalt
Wirklich top!
Vorgesetztenverhalten
Klare Strategie und gemeinsames darauf-hin-arbeiten.
Arbeitsbedingungen
Wunderbare Büros, modernste Ausstattung & echter Drive, immer neue Ideen umzusetzen.
Kommunikation
Monatliche all-hands Meetings mit Infos und Updates.
Gehalt/Sozialleistungen
Neben dem Basisgehalt erhält man einen monatlichen Sachbezug (givve-Karte oder Urban Sports Club Mitgliedschaft) und eine Beteiligung am Unternehmenserfolg, außerdem werden steuerfreie Zahlungen (zB Inflationsausgleich) genutzt.
Interessante Aufgaben
Neben den individuellen Aufgaben kann man sich auch in vielen internen Projekten und Arbeitsgruppen einfinden.
Liebe:r Feedbackgeber:in, vielen Dank für Dein positives Feedback. Es freut uns sehr, dass Du dich bei uns sehr wohl fühlst. Die Team-Atmosphäre und der hohe Standard der Benefits sind uns besonders wichtig, um ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Es ist schön zu wissen, dass diese Bemühungen zu einer starken Identifikation mit dem Unternehmen bei Dir führen. Dein HR-Team
Vielseitiges und faires Arbeitsumfeld mit viel Raum zur individuellen Weiterentwicklung und einem tollen Team!
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Das Image ist ok, der Bekanntheitsgrad könnte aber besser sein.
Work-Life-Balance
Kommt aufs Projekt an, aber in der Regel hat man einen sehr großen Gestaltungsspielraum bei der Gestaltung seines Arbeitsalltags. Überstunden können ausbezahlt oder als Freizeitausgleich genommen werden. Es gibt viele Kollegen in Teilzeit. Auf private Termine etc. wird Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Der Karrierepfad ist transparent, die Bewertungen meist fair. Weiterbildung wird stark gefördert auf allen Stufen. Es gibt sowohl zahlreiche Standard Schulungen als auch die Möglichkeit, an selbst ausgewählten Angeboten teilzunehmen. Auch hier besteht großer Gestaltungsspielraum, eigene Schwerpunkte zu setzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Vergütung, insbesondere in Relation zu der guten Work-Life-Balance. Es gibt unterschiedliche Gehaltsbestandteile (fix, variabel, Bonus etc.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die meisten Reisen erfolgen mit der Bahn (BahnCard 50 gehört zur Grundausstattung für alle). Es gibt eigene Ladesäulen für e-Fahrzeuge. Bei Veranstaltungen wird auch viel veganes und vegetarisches Essen geboten. Im Sozialen Bereich werden einige lokale und teils internationale Projekte durch Spenden und langfristige Partnerschaft unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Es ist ein echtes Team - sowohl in den einzelnen Projekten als auch übergreifend. Unterstützung, Sparring oder ein offenes Ohr wird auf allen Ebenen geboten, wann immer es notwendig bzw. gewünscht ist. Die gemeinsamen Feierabend Aktivitäten, Workshops und Events sind immer wieder super!
Vorgesetztenverhalten
Es wird großer Wert auf Fairness und Transparenz gelegt und sich intensiv mit dem Thema Führung befasst. Die Vorgesetzten sind jedoch manchmal eher weit weg vom tatsächlichen Projektgeschehen der einzelnen Consultans.
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik, schickes eigenes Büro in München, an anderen Standorten Co-Working Spaces.
Kommunikation
In monatlichen Meetings werden zum einen Informationen zum Unternehmen kommuniziert und zum anderen findet ein Erfahrungsaustausch zu Projekten statt. Auch darüber hinaus erhält man alle relevanten Informationen über die entsprechenden Kanäle. Die Kommunikation untereinander ist offen und wertschätzend. Sowohl Positives als auch Negatives kann offen angesprochen werden.
Gleichberechtigung
Wird hier großgeschrieben!
Interessante Aufgaben
Kommt ebenfalls auf die jeweiligen Projekte an. Meist bieten die Einsätze bei den Kunden spannende Themen und Raum für Weiterentwicklung. Daneben gibt es auch zahlreiche interne Themen zu verschiedenen Schwerpunkten, wo für jeden etwas dabei ist.
Liebe:r Feedbackgeber:in, vielen Dank für Deine ehrliche und detaillierte Bewertung. Es ist großartig zu hören, dass die Teamdynamik und die Vielzahl von Möglichkeiten eine positive Atmosphäre schaffen. Wir hoffen Dich noch lange im Team zu haben! Dein HR-Team
Ich fühle mich rundum wohl
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die gute Stimmung im Team und die viele Firmenveranstaltungen zum Austauschen und Spaß haben
Work-Life-Balance
Ich kann mir meinen Arbeitstag sehr flexibel einteilen und auch mal spontan Überstunden abbauen, Dienstreisen sind gut planbar
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bahnfahren ist der Standard bei Dienstreisen
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Weiterbildungen und Zertifizierungen angeboten, auch persönliche Wünsche bei der Karriereentwicklung kann man gut einbringen
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik für die Mitarbeiter und gut ausgestattete Büroräume
Gehalt/Sozialleistungen
Ich empfinde die Gehälter als fair und nachvollziehbar, für eine Großstadt wie Berlin oder München aber unterer Durchschnitt
Interessante Aufgaben
Je nach Projekt sind manchmal auch monotone Tätigkeiten zu erledigen, spannende interne Aufgaben gleichen das jedoch aus
Liebe:r Feedbackgeber:in, vielen Dank für Deine positive Bewertung. Wir freuen uns sehr über Dein differenziertes Feedback und werden es in unseren weiteren Überlegungen berücksichtigen. Es ist schön, Dich im Team zu haben. Dein HR-Team
Für Studenten ein super Arbeitgeber
5,0
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Auch als Student ist man bei (fast) allen Events, Vorträgen oder Aktivitäten ein gern gesehener Teilnehmer. Die Kosten dafür werden i.d.R. übernommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt für Wertstudenten ist wirklich weit überm Durchschnitt!
Liebe/r Feedbackgeber:in, vielen Dank für Dein positives Feedback. Es freut uns sehr, dass Du dich während deiner Tätigkeit bei uns sehr wohl gefühlt hast. Für uns ist es wichtig, dass unsere studentischen Mitarbeitenden in interessanten Aufgaben wertvolle Erfahrungen sammeln können und sich als vollwertiges Mitglied des Xenium-Teams fühlen. Wir wünschen Dir für Deine Zukunft beruflich und persönlich alles Gute. Dein HR-Team
Mittelprächtig
2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die normalen Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung und das Verhalten von einigen Führungskräften
Verbesserungsvorschläge
Mehr Coaching für Führungskräfte
Arbeitsatmosphäre
Unter den normalen Mitarbeitern echt gut
Image
Ist ganz ok
Work-Life-Balance
Für Beratung gut
Karriere/Weiterbildung
Karriere kann man machen. Ist aber stark abhängig davon, wie gut man sich mit seiner Führungskraft versteht.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier wird eher geknausert im Branchenvergleich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normal, nicht mehr und nicht weniger.
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz ok. Aber dem Anschein nach wird nicht viel Wert darauf gelegt erfahrene Kollegen zu halten.
Vorgesetztenverhalten
Da sollte sich schnell was ändern, ansonsten wird’s eng
Arbeitsbedingungen
Soweit so gut
Kommunikation
Seitens der Führungskräfte wird sich Mühe gegeben, aber meiner Ansicht nach öfter gewollt und nicht gekonnt
Gleichberechtigung
Wird besser
Interessante Aufgaben
Projekte sind teils ok, teils Commodity
2Hilfreichfinden das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Mitarbeiter von Xenium AG
Liebe/r Feedbackgeber:in, wir danken Dir für Dein Feedback. Führung ist eines unserer firmeninternen Fokusthemen, an dem wir konstant arbeiten. Unser neues Entwicklungsprogramm für Führungskompetenzen, der angepasste Prozess der Feedbackgespräche und die wiederbelebten Feedback Circles mit den Führungskräften helfen uns allesamt unsere Führungspraxis weiterzuentwickeln. Wo siehst Du konkret Baustellen? Wir würden uns freuen, wenn du Dich für den direkten Austausch an HR oder an eine Führungskraft deines Vertrauens wendest. Dein HR-Team
Für Einsteiger okay, für Professionals eher uninteressante Beratung.
2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Autonomie in den Projekten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsmodell
Verbesserungsvorschläge
Investition in Netzwerk und erfahrene Kollegen. Gehaltsmodell an Marktentwicklungen anpassen.
Image
Für die Art der Beratung braucht es ein höheres Senioritäts-Level, um diese seriös anbieten zu können. Dieses ist in den letzten Jahren sukzessive zurückgegangen.
Work-Life-Balance
Im Vergleich zu anderen Beratungen okay.
Karriere/Weiterbildung
Machtkonzentration auf Partnerebene, eher schwierig.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt für Professionals >10 Jahre Berufserfahrung liegt 10-20% unter dem Durchschnitt. Daran ändert auch die Überstundenvergütung nichts. Gehaltserhöhungen sind unterhalb der Wahrnehmungsschwelle.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im üblichen Rahmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrene Kollegen werden nicht als DAS Asset der Firma gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Etwas profilschwach, zumindest wird sich Mühe gegeben.
Arbeitsbedingungen
Okay, aber auch nicht marktdifferenzierend.
Kommunikation
Arrogante Innensicht (Blick zu sehr nach innen gerichtet, wenig Offenheit für Marktgeschehen) - Reflektion Fehlanzeige.
Interessante Aufgaben
Beratungsprojekte sind oft commodity, Strategische Beratung/ Krisenprojekte funktioniert schon aufgrund der junioren Mitarbeiter-Struktur nur bedingt.
wir bedanken uns für Dein Feedback und bedauern es, dass Du mit diesem Fazit auf deine Zeit bei uns zurückblickst.
Wir freuen uns, dass Du die Autonomie, die gute Work-Life-Balance, den Zusammenhalt im Team und die Gleichberechtigung bei uns und in den Projekten schätzen gelernt hast.
Gleichzeitig nehmen wir Deine kritischen Anmerkungen ernst. In unserem Recruiting fokussieren wir uns bewusst darauf, talentierte Berufseinsteiger und Young Professionals ins Team zu holen. Durch intensive Einarbeitung, umfangreiche Weiterbildungsmaßnahmen, unser Mentoringprogramm und direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:Innen stellen wir sicher, dass sie sich fachlich, methodisch und persönlich schnell entwickeln und in verantwortungsvollen Projektaufgaben überzeugende Leistung bringen können.
Dennoch ist die Zusammensetzung unseres Beraterteams auf den verschiedenen Laufbahnstufen ausgewogen. Knapp die Hälfte unserer Consultants verfügen über langjährige Beratungserfahrung in IT-Projekten. Für uns ist es sehr wichtig, unsere Consultants in Projektrollen einzusetzen, die zu ihrem persönlichen Kompetenzprofil passen und auch die Möglichkeit des individuellen Wachstums bieten. Insbesondere haben erfahrene Kolleg:Innnen Mitspracherecht bei der Planung ihrer Einsätze, genießen viel Gestaltungs- und Entscheidungsfreiraum in ihren Aufgaben und können auch Fortbildungsmaßnahmen nach ihren persönlichen Schwerpunkten auswählen.
Du scheinst in einigen dieser Punkte andere Erfahrungen gemacht zu haben – das ist sehr schade. Wir nehmen Dein Feedback als Ansporn, nicht mit dem Status Quo zufrieden zu sein und uns als Arbeitgeber und Organisation weiterzuentwickeln.
Wir wünschen Dir für die Zukunft weiterhin viel Erfolg und alles Gute. Dein Xenium-Team
Tolle Kollegen
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Beste Kolleg:innen und sehr guter Zusammenhalt in der Belegschaft.
Beratung gemeinsam mit exzellenten Kollegen bei spannenden Kunden
4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das eingehen auf individuelle Bedürfnisse
Arbeitsatmosphäre
sehr familäre Atmosphäre, Gegenseitige Unterstützung zwischen den Kollegen und Kolleginnen wird hochgehalten.
Image
Kein "großer Name", der überregional bekannt ist, dafür aber im Netzwerk der Mittelständischen Beratungen und bisherigen Projektpartnern sehr angesehen
Work-Life-Balance
Für eine Beratung wird ein sehr hoher Wert auf Work-Life-Balance gelegt: Überstundenausgleich, Reisezeit ist anteilig Arbeitszeit, Möglichkeit für Teilzeit,
Karriere/Weiterbildung
sehr viele interne Weiterbildungsangebote und auch die Möglichkeit externe Zertifizierungen zu absolvieren.
Gleichberechtigung
für inividuelle Bedürfnisse werden Lösungen gefunden
Interessante Aufgaben
Keine Spezialisierung auf eine Branche oder ein Fachgebiet, so dass man aus einem sehr breiten Projektportfolio Erfahrungen sammeln kann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das persönliche steht im Mittelpunkt, es dreht sich nicht nur alles um die Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und es wird durch regelmäßige (Online)Events, Umfragen und Arbeitsgruppen auch darauf geachtet, sich hier laufend zu verbessern
Work-Life-Balance
Ist wie in der Beratung stark Abhängig von der aktuellen Situation im Projekt, aber im Branchenvergleich sicher sehr gut
Gehalt/Sozialleistungen
Eher Durchschnitt, passt aber gut zur Work/Life-Balance und es werden Überstunden bezahlt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein schwierig zu beschreiben, mir ist unbekannt, ob bei Firmenwagen darauf geachtet wird (eher nicht); Sozialbewusstsein hoch, es werden viele soziale Einrichtungen und Vereine unterstützt
Kollegenzusammenhalt
Aktuell leidet das etwas unter der Remote-Arbeit aber prinzipiell trotz des Wachstums weiterhin sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Ist stark abhängig vom Typ, aber generell wird hier auf eine offene Kommunikation und miteinander geachtet
Arbeitsbedingungen
Sehr schönes Büro in München (bis auf die Küche vielleicht...), aktuell wenig genutzt; hochwertige IT-Ausstattung
Kommunikation
Regelmäßige Meetings sowohl für die ganze Firma als auch auf Teamebene geben einen guten Einblick. Für Rückfragen stehen Führungskräfte immer zur Verfügung.
Interessante Aufgaben
Keine Beartung als "Massenware" sondern Einsatz als Spezialist. Dadurch hohes Standing beim Kunden und dementsprechen auch interessante Aufgaben.
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit ist angenehm und ungezwungen. Innerhalb kurzer Zeit konnte ich im Projekt eigenständig und sinnvoll mitarbeiten. Eigeninitiative wurde gerne gesehen und ich konnte mich durch regelmäßiges sowie reflektiertes Feedback gut weiterentwickeln.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Xenium ist offen und ermöglicht dadurch eine stetige Weiterentwicklung. Ich wurde im Projektteam sehr freundlich aufgenommen und innerhalb kürzester Zeit in die inhaltlich relevanten Themen eingeführt, wodurch ich schnell selbstständig arbeiten konnte. Dieser Arbeit wurde direkt großes Vertrauen entgegengebracht. Auch bei Fragen konnte ich mich jederzeit an Kolleg*innen und Vorgesetzte wenden. Gute Leistungen wurden stets erkannt und auch offen gelobt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bei Xenium sind flexibel und Arbeit aus dem Home Office war für mich möglich, was eine gute Work-Life-Balance bietet. Urlaub lässt sich, in Absprache mit dem eigenen Projektteam, unkompliziert anmelden und nehmen. Anfallende Überstunden können abgebaut oder ausgezahlt werden, sind jedoch bei Praktikanten nur in sehr stressigen Phasen zu erwarten und eher als Ausnahme zu betrachten.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit im Projektteam sowie im Unternehmen war ausgesprochen angenehm und durch einen ehrlichen, vertrauensvollen und freundlichen Umgang geprägt. Durch Xenium-Events und die monatlichen X-Meetings konnte ich auch über das eigene Projektteam hinaus meine Kolleg*innen kennenlernen.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation mit Vorgesetzten ist sehr angenehm und direkt. Mir wurde großes Vertrauen entgegengebracht, was eine eigenständige Arbeitsweise ermöglicht sowie Eigeninitiative fördert. Vorgesetzte haben darauf geachtet, realistische Ziele zu setzen und haben aktiv dazu aufgefordert, bei möglichen Engpässen frühzeitig Bescheid zu geben sowie bei Unklarheiten jederzeit nachzufragen. Sowohl die direkten Vorgesetzten als auch die Geschäftsführung nahmen sich regelmäßig Zeit, mit mir über meine Fortschritte und meine allgemeine Zufriedenheit zu sprechen und hatten stets ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Das moderne Büro mit fantastischem Ausblick über München bietet beste Arbeitsbedingungen. Ein Laptop sowie ein Diensthandy wurden zur Verfügung gestellt und waren, wie die restliche Ausstattung im Xenium-Büro auch, topmodern. Weiterhin gibt es kostenfrei kalte und heiße Getränke sowie Snacks und verschiedene Müslis.
Kommunikation
Die Feedback-Kultur ist mir sehr positiv aufgefallen. Durch regelmäßige wie reflektierte Rückmeldungen von Kolleg*innen und Vorgesetzten war ich sowohl über die Zufriedenheit mit meiner Arbeit als auch über bestehende Verbesserungspotentiale bestens informiert. Auch die firmeninterne Kommunikation bewerte ich positiv. In monatlichen X-Meetings mit allen Mitarbeitenden wird über die Gesamtsituation des Unternehmens informiert. Als Praktikant konnte ich bei diesen durch allgemeine Informationen zu Xenium sowie durch Berichte aus den Projektteams zügig einen guten Einblick in das Unternehmen gewinnen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren spannend und vielfältig. Bereits am ersten Tag wurde ich inhaltlich in das Kundenprojekt eingeführt. Dadurch konnte ich schnell sinnvolle Aufgaben übernehmen und Langeweile oder unliebsame "Praktikumsaufgaben" sind nie aufgekommen. Eigeninitiative wurde von allen Seiten gerne gesehen und gefördert, sodass ich die Ausgestaltung meines Aufgabengebietes mit beeinflussen und so während des Praktikums in vielfältigen Aufgabenbereichen und Themengebieten mitarbeiten konnte.
Basierend auf 52 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Xenium durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 75% der Bewertenden würden Xenium als Arbeitgeber weiterempfehlen.