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Vorstellungsgespräche

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298 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,2
Score-Details

298 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Offener Dialog

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING GmbH & Co. KG in Hamburg als Designer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Freundlicher Dialog mit echtem Interesse an der Person

Bewerbungsfragen

  • Was für Aufgaben hast du bei deinem vorherigen Job bearbeitet?
  • Warum interessiert dich das Arbeiten bei XING?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Berwerbungsprozess

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING GmbH & Co. KG in Hamburg als System Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nachdem ich leider mein erstes Telefongespräch verpasst hatte (eigenes Verschulden) konnten wir uns trotzdem schnell auf einen zweiten Termin einigen. Dieser fand an einem Freitag statt, direkt am Montag darauf wurde ich zu einem Vorstellungsgespräch vor Ort eingeladen, da sowohl bei mir als auch auf Seiten von XING kein andere Termin zeitnah verfügbar war. Der nächstmögliche Termin war erst 4 Wochen später, eine so spontane und zeitnahe Planung kam mir da sehr gelegen. Direkt am Ende des Gesprächs habe ich positives Feedback bekommen und schon am Tag darauf eine weiter Einladung, um die vertraglichen Rahmenbedingungen zu klären. Das Gespräch fand am Donnerstag statt, wir konnten uns recht schnell einigen und am Dienstag der Folgewoche konnte ich meinen Vertrag bereits unterschreiben. Alles in allem hat der Bewerbungsprozess also gut anderthalb Wochen gedauert, wobei sehr schnell auf Terminkonflikte eingegangen wurde.

Die Gespräche selbst waren sehr offen und man fühlte sich schnell wohl mit den Gesprächspartnern. Es wurde kein Interesse vorgespielt und ich fühlte mich ernst genommen. Das Gespräch mit einem der Teammitglieder war von Anfang an sehr locker und interessant. Mir wurden auch direkt die Benefits der Firma vorgestellt und ich hatte am Ende einen guten Überblick, was mich bei XING erwarten würde.

Zwischen dem Telefongespräch und dem Vorstellungsgespräch wurde ich noch darum gebeten, einen Predictive Index Test durchzuführen, auf den im Vorstellungsgespräch gut eingegangen wurde und der als Grundlage für den ersten Teil des Gesprächs diente. Dabei wurde aber auch auf mich als Person eingegangen und die Testauswertungen nicht nur starr hingenommen.

Alles in allem bin ich sehr zufrieden mit dem Bewerbungsprozess gewesen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Company - Erstklassiges Bewerbungsverfahren

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING GmbH & Co. KG in Hamburg als Manager Pre-Sales beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Bewerbungsprozess war sehr professionell und hat auch auf menschlicher Ebene überzeugt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr professioneller Bewerbungsprozess bei XING!

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING GmbH & Co. KG in Hamburg als Führungskraft beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das erste Telefoninterview wurde mittels Online-Tests vorbereitet. Die dazu genutzten Online-Tools waren sehr gut. Das Gespräch war sehr wertschätzend, gleichzeitig informativ.

Ich habe sehr viel über das Unternehmen, die Produkte, und die Position (Aufgabenbereich) erfahren.

Nach erfolgreicher Teilnahme kam die Einladung zum persönlichen Gespräch. Toll war die schnelle Rückmeldung! In den erfrischenden Gesprächen wurde vor allem auf meine Persönlichkeit und Fähigkeiten eingegangen. Besonders gut gefallen hat mir, dass ich im Rahmen einer Arbeitsaufgabe meine Ideen präsentieren konnte.

Nach der Präsentation fühlte ich mich extrem wohl!

Im letzten Schritt wurde ich zum Management-Audit eingeladen. Dieses verlief in einer sehr angenehmen und offenen Atmosphäre. Die Gesprächsführung war jederzeit professionell.

Fazit: Die gesamte Bewerbungsprozess hat mir sehr viel Freude bereitet. Die Gespräche waren wertschätzend und ich fühlte mich jederzeit wohl. Ich freue mich sehr darauf in dieser Umgebung arbeiten zu dürfen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schnelle Reaktionszeiten und offene Gespräche

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING GmbH & Co. KG in Hamburg als Product Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerbung bestand aus einem Telefoninterview mit der Recruiterin, einem Skypeinterview und einem Besuch des Büros vor Ort. Dort waren 3 Gespräche angesetzt: Mit der Führungskraft, zukünftigen Kollegen und zum Schluss ein Treffen mit dem Team. Es gab daraufhin ein schnelles Feedback, dass es noch eine andere besser passende Aufgabe gibt. Daraufhin gab es ein weiteres Gespräch mit der Führungskraft und einem weiteren Kollegen aus einem anderen Bereich. Wieder zeitnah gab es dann die Zusage. Es folgten noch ein paar freiwillige (Mittags-)Termine mit dem zukünftigen Team.

Positiv hervorzuheben sind zum einen die schnellen Reaktionszeiten und das offene Feedback. Zum anderen wurde sehr gutes Erwartungsmanagement betrieben und ich finde nun genau die Situation vor, die mir in den Gesprächen skizziert wurde.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Freundliches und kompetentes Miteinander

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING GmbH & Co. KG in Hamburg als Associate User Care, Product Support beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alle Gespräche mit dem Arbeitgeber XING waren sehr angenehm und professionell gestaltet. Sowohl das Telefoninterview als auch die persönlichen Interviews wurden seitens XING mit Charme und Seriosität durchgeführt. Man hat sich sofort per Du nett aufgenommen gefühlt und verlor dadurch etwas die gewisse Nervosität. Die Kommunikation bezüglich der nächsten Schritte hat stets gestimmt, sodass man immer einen aktuellen Überblick über den Bewerbungsprozess bekam.

Bewerbungsfragen

  • Hattest du schon mal eine Auseinandersetzung mit einem Kollegen?
  • Wie reagierst du auf Kritik und wie übst du diese selber aus?
  • Bist du ein Teamplayer?
  • Was liegt dir besonders gut und was eher nicht?
  • Wie siehst du dich innerhalb einer Gruppe? Bist du der dominante oder der zurückhaltende Typ?
  • Wo siehst du dich in 5 Jahren?
  • Du kommst aus einer anderen Branche, weshalb hast du dich auf diese Stelle und unser Unternehmen beworben?
  • Was gefällt dir besonders gut an deinem jetzigen Job und was eher nicht?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmes und offenes Bewerbungsverfahren

5,0
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING GmbH & Co. KG in Hamburg beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Top Bewerbungsverfahren ... schnell, transparent und freundlich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller Prozess

4,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING GmbH & Co. KG in Hamburg als Einkäufer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alle Gespräche mit XING (Telefon und persönlich) waren sehr professionell und sympathisch. die Athmosphäre war ausgezeichnet.
Kleinen Punktabzug gibt es an dieser Stelle allerdings für eine mäßige Stellenausschreibung. Wäre dort bereits der exakte Stelleninhalt enthalten gewesen, hätte ich mir die Bewerbung sparen können.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmes Gespräch aber leider kein Feedback

4,4
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING EVENTS GmbH in München beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte ein Telefon-Interview bei einem Architekten. Das Gespräch empfand ich als sehr angenehm. Ich habe zügig eine Absage bekommen. Leider fand ich nicht so gut, dass ich auf eine Feedback-Anfrage mit nur einem Satz abgespeist wurde ("Herr .... hat hinsichtlich des technischen Fits einige Fragezeichen."). Ich hätte gerne gewusst, wo ich mich verbessern muss. Hoffentlich ist das nicht die generelle Firmen Kultur.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Authentischer und professioneller Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2015 bei XING GmbH & Co. KG in Hamburg als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ehrliches Interesse am Kandidaten.
Möglichkeit Fragen zu stellen.
Kennenlernen von HR, Vorgesetzten und Kollegen.
Auch Xing bewirbt sich merklich beim Bewerber.
Schneller, ausführlicher und sinnvoller Prozess.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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