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YOC 
AG
Bewertungen

65 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 81%
Score-Details

65 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

17 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

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Guter Arbeitgeber mit Luft nach oben

3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei YOC Mobile Advertising GmbH in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr locker & immer super gewesen.

Work-Life-Balance

Top!

Gehalt/Sozialleistungen

Leider eher unterer Durchschnitt.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten und Umgang war stets respektvoll und nicht „von oben herab“. Sehr gut!

Kommunikation

Alles wurde immer rechtzeitig und vernünftig kommuniziert.

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich behandelt, hier wurden keine Unterschiede gemacht.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Unterirdisches Gehalt

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei YOC AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen sind alle sehr nett & an sich macht die Arbeit Spaß.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Gehalt
-keine Weiterbildungen
-Karriere wird hier niemand machen
-außer Homeoffice bietet das Unternehmen keinen einzigen Benefit (kein Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge usw.)

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte sich wirklich mal überlegen, ob sie diese niedrigen Gehälter weiter zahlen will oder nicht doch lieber mal in Mitarbeiter investiert

Karriere/Weiterbildung

Im Prinzip nicht vorhanden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Belinda ToppDirector HR

Liebe/-r Kolleg/-in,

erstmal danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns hier zu bewerten.
Wir freuen uns total über die hohen Bewertungen bei der Arbeitsatmosphäre, Teamzusammenhalt, Gleichberechtigung & W-L-B! Das ist toll!

Weniger toll sind Deine Eindrücke zu den Punkten Karriere/Gehalt.
Karriere kann man bei uns ganz klar machen, doch haben wir sicherlich noch Luft nach oben was Weiterbildungen angeht. Das Thema Karrierepfade ist daran natürlich eng geknüpft. Wir werden künftig die Chancen, die man bei uns hat, noch transparenter und visibler aufzeigen. Das große Thema "Lernen" haben wir auf dem Radar und wir bieten bereits E-Learning Plattformen an. Lass uns aber gerne wissen, welche Weiterbildung für Dich Sinn ergibt, dann schauen wir uns das gemeinsam an.
Es tut uns leid, dass Dein Gehalt nicht mit Deinen Vorstellungen übereinstimmt. Das sollten wir uns auf Einzelebene ansehen.

Nochmal, vielen Dank für Dein Feedback!

Liebe Grüße

Dein HR Team!

Yes One Crew - starker Teamspirit in einem dynamischen Umfeld

4,4
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei YOC AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- starker Teamgeist, der durch regelmäßige Mitarbeiterevents gefördert wird

- entspannte, eher familiäre Unternehmenskultur; jeder kann sich einbringen und es gibt keine Hierarchiegefälle

- Mitarbeiter, die sich für das Unternehmen engagieren, können es weit bringen

Verbesserungsvorschläge

Die (frühzeitige) Kommunikation bzgl. Veränderungen könnte z.T. noch verbessert werden

Work-Life-Balance

Bei anstehenden Terminen war es mir als Werkstudent stets - auch kurzfristig - möglich, meine Arbeitszeiten zu verschieben.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt bei YOC ist herausragend, insgesamt ist die Zusammenarbeit eher familiär und weniger von Hierarchien geprägt. Darüber hinaus finden regelmäßig Teamevents statt - sowohl international mit allen Standorten (1x/Jahr) oder aber auf Abteilungs- oder Teamebene.

Vorgesetztenverhalten

Meine Führungskraft hat viel mit mir kommuniziert und war stets daran interessiert, dass auch ich mich weiterentwickeln kann und mit meinen Arbeitsaufgaben zufrieden bin. Ziele und Erwartungen wurden klar kommuniziert, aber auch Verbesserungsvorschläge offen angenommen und diskutiert. Insgesamt habe ich mich stets als vollwertiges Mitglied des Teams gefühlt und wurde auch als solches behandelt.

Kommunikation

Alle sechs Wochen findet ein virtuelles Allhands-Meeting mit allen Standorten statt, in dem aktuelle Entwicklungen, Erfolge und personelle Veränderungen kommuniziert werden. Regelmäßige Updates finden auf Abteilungs- oder Teamebene statt.

Gehalt/Sozialleistungen

Der Stundenlohn war für einen Werkstudentenjob überdurchschnittlich.

Interessante Aufgaben

Als Werkstudent hatte ich die Möglichkeit, mich wertschöpfend in eigenen oder gemeinsamen Projekten zu beteiligen sowie eigene Ideen einzubringen und konnte darüber hinaus thematische Schwerpunkte entsprechend meiner Interessen wählen. Im Rahmen von Feedback-Meetings oder auch in Eigeninitiative hatte ich stets die Möglichkeit, Änderungswünsche mitzuteilen. Es wurde viel Wert darauf gelegt, dass auch ich mich im Rahmen meiner Tätigkeiten weiterentwickeln konnte. Selbstverständlich gehörten auch administrative Aufgaben zum Arbeitsalltag, was allerdings in Zeiten erhöhten Arbeitsaufkommens in der Uni kein Nachteil war.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Belinda ToppDirector HR

Liebe/-r Kolleg/-in,

vielen lieben Dank für Deine schöne Bewertung!

Es freut uns, dass Du eine gute Zeit bei uns im im Headquarter in Berlin hattest:)

Es freut uns sehr zu hören, dass Du nochmal bestätigst, dass bei uns jeder/jede Ideen einbringen und damit neue Impulse setzen kann.
Deinen Punkt bzgl. einer verbesserten internen Kommunikation nehmen wir gerne auf - Danke!

Wir wünschen Dir alles Gute und würden uns freuen, mit Dir in Kontakt zu bleiben.

Auf bald!
Dein HR Team!

Tolles Team, schönes Büro, führende Agentur in der Branche

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei YOC AG in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-) tolles Team
-) zentraler Standort
-) schönes Büro

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-) Karrierechancen - so gut wie keine Aufstiegschancen vorhanden
-) Möglichkeiten der Weiterbildung prinzipiell gegeben aber habe es selbst nicht erlebt, dass es jemand gemacht hat oder es aktiv gefördert wurde

Verbesserungsvorschläge

-) Homeoffice wäre durchaus möglich, wird aber kaum praktiziert
-) Arbeitszeiten könnten teilweise anderes gestaltet werden (Freitag früher aus)

Kollegenzusammenhalt

Es gibt einmal im Quartal ein gemeinsames Team-Event

Interessante Aufgaben

Nach einiger Zeit werden die Aufgaben leider Routine und sind nicht mehr so interessant; wenig neue, spannende Aufgaben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Belinda ToppDirector HR

Liebe/-r Kolleg/-in,

vielen lieben Dank für Deine Bewertung!

Es freut uns, dass Du eine gute Zeit bei uns in Wien hattest!
Gerne versuchen wir unsere Weiterbildungsangebote visibler zu machen - danke für das Feedback. Schade, dass Dich Deine Aufgaben nicht immer gefordert haben und Du keine Aufstiegschancen gesehen hast; gerne hättest Du diesbzgl. auf uns zukommen können.

Wir wünschen Dir alles Gute und würden uns freuen, mit Dir in Kontakt zu bleiben.

Auf bald!
Dein HR Team!

YOC

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei YOC AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

yes


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Belinda ToppDirector HR

Liebe/-r Kolleg/-in,

vielen lieben Dank für Deine Bewertung!
Wir freuen uns, dass Du Dich wohl bei uns fühlst!:-)

Dein HR Team!

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Toller Arbeitgeber & interessante Aufgaben & viel Verantwortung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei YOC AG in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Trotz des Großraumbüros ist es leise und man wird nicht abgelenkt

Kollegenzusammenhalt

Tolle Teamevents, regelmäßiges gemeinsames Frühstück

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreiche Aufgaben.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Belinda ToppDirector HR

Liebe/-r Kolleg/-in,

vielen lieben Dank für Deine Bewertung!

Wir freuen uns, dass Dir Deine Position bei uns immer neue Abwechslung bringt und Du unser gemeinsames Teamfrühstück genauso gerne magst, wie wir es tun!


Dein HR Team!

Teamspirit in professionellem Umfeld

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei YOC AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit den Mitarbeitern ist ausgezeichnet. Jährliche Get-to-gether aller Länder machen Spaß. gefördertes Fitnessprogramm (zahlreiche Sportangebote - Arbeitgeber übernimmt Teil der Kosten)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Entscheidungen werden getroffen bevor wichtige Informationen von den Mitarbeitern eingeholt werden.

Verbesserungsvorschläge

mehr Mitarbeiter im technischen Bereich aufstocken

Arbeitsatmosphäre

sehr angenehmes Betriebsklima, fairer Umgang mit den Mitarbeitern, gutes Verhältnis zu den Vorgesetzten

Image

Sehr gutes Image nach außen. Professionell, dynamisch, Teamspirit

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten. Kernzeit von 10-5, ein privater Termin dazwischen ist aber ebenfalls möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßige Gespräche mit den Vorgesetzten wo ein persönlicher Entwicklungsplan besprochen wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Einstiegsgehalt ist im Branchendurchschnitt, Erhöhungen individuell verhandelbar. Nach einigen Dienstjahren ist man meist über dem Durchschnitt.

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Teamspirit. Freundschaftliches Verhältnis innerhalb der Teams.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gutes Verhältnis zu den Vorgesetzten. Kommunikation auf Augenhöhe

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, deshalb ist eine gewisse Grundlautstärke da. Arbeitsmittel sind einwandfrei, gratis Getränke werden zur Verfügung gestellt.

Kommunikation

Alle Mitarbeiter kommunizieren auf Augenhöhe. Wichtige Dinge werden in Meetings besprochen. Manchmal werden Informationen aber zu spät weitergegeben, deshalb ein Punkt Abzug.

Gleichberechtigung

Im Top-Management sind ausschließlich Männer, im mittleren Management ist die Verteilung in etwa 50/50

Interessante Aufgaben

Die Aufgabengebiete erweitern sich deshalb wird es nie langweilig.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Tolle Entwicklungsmöglichkeiten in einem professionellen Umfeld

4,3
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bei YOC AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Professionelle und effiziente Arbeitsweisen/-prozesse, Entwicklungsmöglichkeiten, Teamzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gibt es so konkret nichts - es gibt immer mal wieder intensive oder konfliktbeladene Arbeitswochen, die an einen zerren. Aber die hat man überall und ich war im Großen und Ganzen zufrieden.

Verbesserungsvorschläge

Bei strategischen Entscheidungen könnten die Mitarbeiter mehr mit einbezogen werden.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt regelmäßige Performance-Meetings, in denen über Stärken und Ziele beider Seiten gesprochen wird. Man weiß als Mitarbeiter, wo man steht und es werden sowohl Erfolge/Entwicklungsschritte gelobt, als auch Misserfolge evaluiert, um dieselben Fehler in der Zukunft zu vermeiden. Auch der CEO drückte des öfteren seine Wertschätzung gegenüber seinem Team aus!

Image

YOC arbeitet sehr professionell und genießt ein hohes Renommee in der Branche. Trotz StartUp-Atmosphäre herrscht wenig Chaos und Prozesse sind gut durchdacht sowie Entscheidungen werden gut überlegt getroffen. Als Mitarbeiter ist man stolz dabei sein zu können.

Work-Life-Balance

Auch wenn es offiziell keine flexiblen Arbeitszeiten gibt, habe ich dies anders erlebt. Bei Terminen war YOC als Arbeitgeber immer sehr kulant und es war nie ein Problem mal später zu kommen oder mal früher zu gehen. Wie bei anderen Unternehmen auch, musste dies eben nur rechtzeitig angekündigt werden. Auch gibt es viele Mitarbeiter, die in Teilzeit arbeiten - teils elternbedingt, teils aber auch aus persönlichem Wunsch (auch auf der Führungsebene).

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßige Performance-Meetings, in denen man seine Karriere/Weiterbildungswünsche besprechen kann. Bedingt durch die flachen Hierarchien und der Unternehmensgröße, liegt der Fokus auf horizontalen Karriere/Weiterbildungsmöglichkeiten, die sich überwiegend auszeichnen durch höhere Verantwortungsübernahmen, Übernahme von TeamLead-Positionen und Projektarbeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Als Werkstudentin war ich mit meiner Gehaltsentwicklung zufrieden.

Kollegenzusammenhalt

Yes, one Crew - in einem dynamischen Umfeld, wie in dem sich YOC bewegt, ist der Kollegenzusammenhalt wichtig, um innovativ und effizient zusammenzuarbeiten. Aus meinen Erfahrungen her, ist dies bei YOC der Fall. Auf die Kollegen war immer Verlass!

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden in ihrer Entwicklung gefördert, Ziele gemeinsam besprochen und in Konfliktfällen alle Seiten mit einbezogen, um faire Lösungen zu finden.

Arbeitsbedingungen

Das Büro von YOC befindet sich im Herzen Berlins mit guter Anbindung. Das Büro selbst ist ein modern ausgestattetes Großraumbüro in schlichtem Design. Das Großraumbüro ist gedämpft und habe ich als sehr angenehm in der Lautstärke empfunden. Es kommt viel Tageslicht rein durch die großen Fenster und es gibt diverse "Chill-Ecken" sowie professionell ausgestattete Meeting-Räume. Außerdem wird jede Woche kostenloses Bio-Obst und Wasser bereitgestellt und es gibt einen "Mini-Späti". Darüber hinaus gibt es die Möglichkeit am GymPass-Corporate-Benefit teilzunehmen (ähnlich wie UrbanSportsClub).

Kommunikation

1x im Monat findet ein All-Hands-Meeting statt, in dem alle Standorte über GoogleHangout anwesend sind. Außerdem gibt es standortübergreifend regelmäßige Abteilungstreffen und die einzelnen Abteilungen organisieren sich zudem selbst für regelmäßige Updates. Darüber hinaus fand 1x im Jahr ein gemeinsames Corporate-Event statt - das letzte über ein ganzes Wochenende in Warschau!

Interessante Aufgaben

Insbesondere diesen Punkt habe ich bei YOC sehr geschätzt. Es gibt vielfältige und interessante Aufgaben/Projekte, viel Verantwortung und Gestaltungsfreiheiten. Man wird in seiner Entwicklung gefordert und gefördert und kann sich seinen Werdegang selbst mit gestalten.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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es war was er war

3,1
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei YOC AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass ich nette leute kennegelernt habe

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

..

Verbesserungsvorschläge

..


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Spannende Aufgaben & nette Kollegen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei YOC AG in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

YOC hat sich als einer der wenigen Firmen in Berlin seit Anfang des Jahrtausends erfolgreich am Markt etabliert. Sicher gab es teilweise turbulente Zeiten aber seit Jahren erkennt man immer mehr Stabilität und ein gesundes, solides Wachstum. Es wird gerade in letzter Zeit sehr viel in die Mitarbeiter investiert (Events, Sport, Gesundheit, etc..) .

In der IT warten spannende Aufgaben auf einen - dabei gibt es ein professionelles Arbeitsumfeld, aktuelle Technologien im Bereich Frontend- Backendentwicklung und super Kollegen, mit denen man ausgezeichnet zusammenarbeiten kann. Keine Ellenbogenmentalität und flache Hierarchien.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man muss schon mit eine Großraumbüro klar kommen. Allerdings ist es in der IT-Ecke generell etwas ruhiger als im Sales-Bereich. Wenn mal nicht, dann gibt's ja auch Kopfhörer und Musik.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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