Es wird immer schlimmer im CRE-Bereich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es ist vieles bei Zalando gut, nur es überwiegen irgendwann die schlechten Punkte mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am Anfang wird man stark geblendet und findet alles gut. Nur die Realität kommt sehr schnell und man fragt sich, weshalb man das nicht schon vorhergesehen hat. Neue Mitarbeiter welche bei Zalando ihren ersten Job haben, werden für das weitere Berufsleben stark verdorben. Ihnen wird alles geboten und es gibt auch für viele Abteilungen keine Strafen bei falschen Verhalten. Hauptsache den Techis wird alles geboten.
Verbesserungsvorschläge
Nicht die Mitarbeiter fördern, welche kaum etwas bis wenig leisten. Es muss einiges intern am Bewertungssystem geändert werden. Es sind nicht alle Mitarbeiter gut, die am besten sich nach oben schmeicheln können.
Arbeitsatmosphäre
Gibt mein Titel der Überschrift wieder.
Kommunikation
Die Führungskraft hat keine Kompetenzen in Sachen Kommunikation und verstrickt sich in haltlosen Kommentaren.
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen sind top, bis auf diejenigen, welche mit aller Macht aufsteigen wollen.
Work-Life-Balance
Man muss sich seine Freizeit einfach nehmen und die Blicke/Kommentare einfach hinnehmen.
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeiter werden nach oben gespült und es wird nicht hinterfragt, ob diese die Arbeit überhaupt können. Dann wird aber von Zalando behauptet, dass über "Zonar" so etwas nicht mehr passiert (Stimmt nicht).
Interessante Aufgaben
Man muss sich seine Aufgaben suchen.
Umgang mit älteren Kollegen
Was sind ältere Kollegen?
Arbeitsbedingungen
Es gibt Großraum Büros und man muss sich damit zurechtfinden.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist in Ordnung
Image
Ist noch Besser als es sein sollte.
Karriere/Weiterbildung
Fehlanzeige
Wenn die Führungskraft einen nicht leiden kann, wird man auch nicht Befördert. Es ist dann auch egal was man geleistet hat und wieviel Arbeitszeit für den AG geopfert wurde. Es muss dann hingenommen werden.