Vom Vorgesetzten sieht und hört man nichts, Feedback gibt es nicht mehr sowie man aus der Einarbeitungsphase raus ist. Man weiß nicht, wo man steht, außer plötzlich vor der Tür.
Direkter Zusammenhalt gibt es bei den Neuen und Alten nicht. Schwierig reinzukommen, Getuschel am Arbeitsplatz.
Je nachdem wo man eingesetzt wird, gibt es mehr oder weniger interessante Aufgaben.
Sehr dürftig
Leider kein gutes Umfeld, da dass Unternehmen auf den jugendlichen Mitarbeiter getrimmt ist
Keine Chance für ältere Mitarbeiter, nur junge Mitarbeiter werden gepushed
Leider nur knapp über dem Mindestlohn
Kostenlose Getränke
Die vielen Benefits, junge Teams, am Puls der Zeit, sucht stets nach Möglichkeiten zur Veränderung und Weiterentwicklung, gleichzeitig Stabilität durch Größe des Unternehmens
Die Karrierechancen sind begrenzt. Befördert wird eher aufgrund der Dauer der Unternehmenszugehörigkeit als aufgrund von Leistung.
Überstunden werden nicht ausgeglichen und nicht mal wert geschätzt. Mitarbeiter werden hinsichtlich der Arbeitszeit ausgenutzt, bei einem moderaten Gehalt.
Gleichzeitig sind die Teams stetig unterbesetzt.
Gute Feedback Kultur. Aber Verhältnis zu Vorgesetzten könnte enger sein.
Verhältnis zu direkt Vorgestzten super. Allerdings "verliert" man Kontakt zu Teamlead/ Head, da Team in sehr kurzer Zeit massiv gewachsen ist.
Kollegen springen immer für einen ein
Durch Umstrukturierung neue Aufgaben die mich persönlich sehr interessieren & motivieren.
Etwas chaotisch, insbesondere durch viele Restrukturierungen ("Radical Agility"). Irgendwann wird hoffentlich Ruhe einkehren.
Ich achte selbst stark auf Gleichberechtigung / Diversity im Team.
Ich habe nicht das Gefühl, dass hier jemand wg. des Alters anders behandelt wird.
