Das umfassende Tätigkeitsfeld der ZECH Facility Management GmbH beinhaltet die Durchführung von Bauprojekten im Bereich Bauen im Bestand sowie immobilienbezogene Facility Management Dienstleistungen. Das Leistungsbild reicht dabei vom Mieterausbau, über das technische und kaufmännische bis hin zum infrastrukturellen Gebäudemanagement: Aus Überzeugung, aus einem Guss und aus einer Hand. In unseren innovativen Teams werden Sie zu einem wertvollen Mitglied, dem Freiraum für eigene Ideen überlassen und ein hohes Maß an Verantwortung übertragen wird.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 49 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Firmenwagen
Internetnutzung
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebsarzt
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubtHilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ZECH Facility Management GmbH.
Die gelebte menschliche Kultur und der Umgang untereinander, Jobrad, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr...
Das viel für die Mitarbeiter getan wird
Sorgt sich um seine Mitarbeiter egal ob Weiterbildungen Versicherungen Arbeiter Angebote und der Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr
Soziales Verhalten, Kommunikation, Betätigungsfeld
Ich kann wirklich nichts negatives nennen und dass sollte meinen positiven Eindruck und meine Zufriedenheit unterstreichen.
Eigentlich nichts. Evtl. könnte die schnellere Kommunikation von wichtigen Themen besser werden.
Homeoffice; es merkt keiner ob man da ist oder nicht
Die Mentalität mehr zu verwalten und nicht zu entwickeln. Keine Strategie wirklich Unternehmenswachstum voran bringen zu wollen. Fehlende moderne Managementtools in der Geschäftsführung die Teams zu begeistern.
Es gibt keine Möglichkeit für ein Jobrad und Firmenfitness.
Bis jetzt kann ich noch nichts schlechtes sagen
In der Zeit die ich jetzt hier bin macht die Firma sehr gute Arbeit von daher weis ich jetzt nicht was man besser machen kann oder könnte
Eine Strategie entwickeln die Nachhaltig für die Mitarbeiter ist
Bleibt am Ball
Kompetenzen innerhalb der ZECH-Gruppe könnten effizienter genutzt werden
Schnellere Problemlösungen finden manches ist zu träge.
Der am besten bewertete Faktor von ZECH Facility Management ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 24 Bewertungen).
Wenn man mal einen Termin nicht einhalten kann sind die Kollegen sofort zur stelle oder wenn man einen tag frei braucht
Guter Mix auch mit Homeoffice-Möglichkeit, auf private Belange wird eingegangen und nach Lösungen gesucht.
Ausgeglichen. wenn man etwas Privates hat, dann wird das kurz angesprochen und ermöglicht.
flexible Arbeitszeiten und eine moderne Ausstattung ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben in Abhängigkeit der Funktion im Unternehmen.
Seit 2020 die Homeoffice-Regelung Einzug gehalten, hat sich für mich eine neue Arbeits- und Lebensqualität eingestellt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ZECH Facility Management ist Image mit 3,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
daran muss gearbeitet werden, vor allem die Geschäftsführung hat potentiale zu nutzen
Großer, schwermütiger Laden
Marktpräsenz fehlt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 17 Bewertungen).
Karriere ist schwierig, da ein kleineres Unternehmen. Weiterbildungsmöglichkeiten sind top.
Werden sehr viele Seminare Umschulungen Weiterbildungen angeboten
Es wird jährlich mit Mitarbeitern über Fortbildungen gesprochen
Weiterbildung wird jährlich abgefragt und bei Bedarf gefördert.
gutes Schulungsprogramm wird angeboten
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Wirtschaftlich handeln.