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ZWILLING Beauty Group GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Handel / Konsum
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ZWILLING Beauty Group GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,65
Vorgesetztenverhalten
3,65
Kollegenzusammenhalt
4,30
Interessante Aufgaben
4,04
Kommunikation
3,30
Arbeitsbedingungen
4,09
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,41
Work-Life-Balance
3,57

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,43
Umgang mit älteren Kollegen
4,23
Karriere / Weiterbildung
3,57
Gehalt / Sozialleistungen
3,91
Image
3,91
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 20 von 23 Bewertern Homeoffice bei 13 von 23 Bewertern Kantine bei 16 von 23 Bewertern Essenszulagen bei 2 von 23 Bewertern Kinderbetreuung bei 2 von 23 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 7 von 23 Bewertern Barrierefreiheit bei 7 von 23 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 3 von 23 Bewertern Betriebsarzt bei 9 von 23 Bewertern Coaching bei 6 von 23 Bewertern Parkplatz bei 18 von 23 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 12 von 23 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 17 von 23 Bewertern Firmenwagen bei 7 von 23 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 17 von 23 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 23 Bewertern Mitarbeiterevents bei 13 von 23 Bewertern Internetnutzung bei 9 von 23 Bewertern Hunde geduldet bei 10 von 23 Bewertern
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Bewertungen

  • 01.Juli 2019
  • Mitarbeiter

JA!!!

5,00

Arbeitsatmosphäre

kollegial und unkompliziert

Vorgesetztenverhalten

kann mich nicht beschweren

Kommunikation

regelmäßige Meetings und Emailkommunikation

Gleichberechtigung

es gibt mehr Frauen als Männer!

Gehalt / Sozialleistungen

super IG Metall Tarifvertrag

Work-Life-Balance

Gleitzeitmöglichkeiten und toller Tarifvertrag

Verbesserungsvorschläge

  • es gibt immer etwas zu verbessern; das Unternehmen ist aber nicht schlimmer oder besser als andere Unternehmen

Pro

der Tarifvertrag und die Betriebsvereinbarungen, dazu die tollen Kollegen

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
Wie ist die Unternehmenskultur von ZWILLING Beauty Group GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 30.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Junges Unternehmen mit Raum für Mitgestaltung. Unternehmen ist aufgebaut für Wachstum, Engagement der Mitarbeiter im Aufbau ist gefragt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sind offen ansprechbar und treten in den Dialog bei Problemen oder Anregungen.

Kollegenzusammenhalt

Super nette und motivierte Kollegen insgesamt. Manchen könnten den Mitgestaltungsraum als Chance begreifen und mehr miteinander statt übereinander reden.

Interessante Aufgaben

Gestaltungsspielraum in vielen Aufgaben. Möglichkeit der internationalen Karriere. Niederlassungen in China, USA, UK.

Kommunikation

"Open Door" Policy für schnelle und einfache Kommunikation. Gemeinsame Küche bietet Möglichkeit für Austausch jenseits offizieller Meetings. Quartalsmeetings mit allen Mitarbeitern bieten Möglichkeit der Information über die gesamte Gruppe.

Gleichberechtigung

Diverses Team mit klar definierten Unternehmenswerten.

Umgang mit älteren Kollegen

Wertschätzung für Erfahrung und Diversität.

Karriere / Weiterbildung

Jährliches Weiterbildungsbudget für alle Mitarbeiter, internationale Karrieremöglichkeiten

Gehalt / Sozialleistungen

IG Metall Tarifvertrag, viele arbeitnehmerfreundliche Bertriebsvereinbarungen

Arbeitsbedingungen

Moderne, helle Büros mit Klimaanlage. Gemeinsame Küche und Tiefgaragenstellplätze.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Soziales Engagement der Gruppe in Indien.

Work-Life-Balance

Faire Arbeitszeiten, für tarifliche Mitarbeiter IG-Metall Verträge (35 / 40 Sunden) mit Gleitzeit, mobiles Arbeiten wird unterstützt

Image

Mit ZWILLING und Tweezerman attraktive Marken.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 28.Juni 2019
  • Mitarbeiter

JA!!!

5,00

Gleichberechtigung

mehr w als m

Gehalt / Sozialleistungen

Tarifvertrag IG Metall

Work-Life-Balance

Ich sage nur Tarifvertrag IG Metall!

Image

Zwilling...seit 1731!

Verbesserungsvorschläge

  • es gibt immer Verbesserungspotenzial...oft sind es Kleinigkeiten

Pro

Sozialleistungen, Worklife Balance, Gleitzeit

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 26.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen in die Mitarbeiter; Freundlicher Umgang, gerne auch mal mit Späßen; open door policy

Vorgesetztenverhalten

Jeder kann seine Ideen einbringen, bei Problemlösungen helfen, oder Verbesserungsvorschläge für Prozessen geben. Klare, erreichbare Ziele.

Kollegenzusammenhalt

nette Kollegen, insgesamt freundliches, junges Team. Häufiger Kontakt zwischen Mitarbeitern.

Interessante Aufgaben

stets neue, kleinere Projekte, mit neuen Herausforderungen; internationaler Kontakt

Kommunikation

Gut!

Gleichberechtigung

Ausgewogen

Gehalt / Sozialleistungen

faires Gehalt

Arbeitsbedingungen

Angenehme Lage, Moderne Ausstattung, Klimaanlage

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, Job und Privates lassen sich gut vereinbaren

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 14.Juni 2019 (Geändert am 18.Juni 2019)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Super nette Kollegen, leider stinkt der Fisch vom Kopf.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzten an. Manche sind super, andere lästern oder wissen ihre Mitarbeiter nicht zu schätzen. Es kündigen hier ständig Leute und das Wissen geht immer wieder verloren. So baut man nichts auf.

Kollegenzusammenhalt

Sehr nette Menschen arbeiten hier (überwiegend)

Interessante Aufgaben

Kommt auf die Abteilung an. Die ZBG möchte ein Start up sein, hat aber teils Strukturen wie ein Riesen Konzern. Das hält einfach nur auf.

Kommunikation

Angeblich gut weil oft Quartalsmeetings statt finden allerdings wird sich da nur beweihräuchert. Die wahren Dinge hört man eher auf dem Flur.

Umgang mit älteren Kollegen

Fast nur junge Leute hier

Gehalt / Sozialleistungen

Die Tarifverträge sind schon gut wenn man sich gut einstufen lässt (verhandlungssache).

Arbeitsbedingungen

Aufgrund der Open door Policy kann es doch mal recht laut werden. Alle Büros voll mit Mitarbeitern was auch laut ist und die konzentration ebenfalls mindert
Da ständig Leute kündigen ist die Motivation auch am Boden, weil man immer mehr machen muss und so schnell nirgends Ersatz gefunden wird.

Work-Life-Balance

Das gute sind die Tarifverträge

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter wertschätzen und fördern Fehlentscheidungen eingestehen und offen ansprechen (es wissen sowieso alle). Thema Ehrlichkeit! Strukturen verschlanken. Keine beweihräucherung authentisch sein Nur dadurch kann die Fluktuation eingedämmt werden

Pro

Tarifverträge, Kollegen, schöne Produkte

Contra

Die üblen Lästereien einiger Personen, Uneinigkeit von oben, kaum Wertschätzung

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 11.Apr. 2019 (Geändert am 17.Apr. 2019)
  • Mitarbeiter

Contra

ständige Diskussionen über Geld, zb Tarifverträge und die Nichteinhaltung dessen
Mitarbeiter werden um das gebracht, was ihnen zusteht

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Praktikum in 0
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 02.Apr. 2019 (Geändert am 04.Apr. 2019)
  • Mitarbeiter

Pro

- junges, dynamisches Unternehmen
- international tätig
- internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- viele soziale Benefits
- modernes, helles Büro

Contra

- hohe Veränderungsrate in den letzten 2 Jahren
- Teams & Prozesse müssen noch stabiler werden

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 26.März 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Prozesse und Strukturen vereinfachen

Pro

Flexible Arbeitszeiten, Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf
  • 18.Feb. 2019 (Geändert am 19.Feb. 2019)
  • Mitarbeiter

Pro

Ihre Vorteile laut ZWILLING Beauty Stellenanzeigen:

- Zusammenarbeit in einem engagierten, ambitionierten Kollegen-Team
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Herausfordernde Aufgabenstellungen
- Gestalterische Freiräume

Contra

Meine persönliche Einschätzung:

- Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt hat sich innerhalb des letzten Jahres stark verschlechtert
- Hierarchien werden oft unbewusst gelebt
- Herausfordernde Aufgabenstellungen: ja; oftmals bedingt durch fehlende Prozesse/Verantwortlichkeiten
- Reaktives Tagesgeschäft lässt in den meisten Abteilungen kaum Zeit Freiräume zu gestalten

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Interessante Aufgaben

Tägliche Herausforderungen, weitreichendes Arbeitsspektrum, internationale Tätigkeit, Gestaltungsspielraum

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten möglich

Pro

Internationale/globale Tätigkeit, viel Gestaltungsspielraum, wie ein Start-Up im Traditionsunternehmen, super nette Kollegen, familiäres Umfeld

Contra

Zu viel Fluktuation, Mitarbeiter sind zum Teil mit den noch nicht definierten Prozessen und Veränderungen überfordert

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    ZWILLING Beauty Group GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement