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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 1,9Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Essenszulage
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Dass man auch als zB Halbtagskraft arbeiten kann, und dass die Dienstzeiten (jedenfalls damals) recht abwechslungsreich sind.
er hat immer ein offenes ohr und nimmst auch rücksicht auf dich..
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dass man als Mitarbeiter der überall einsetzbar, immer abrufbar und arbeitsbereit ist keine Wertschätzung entgegengebracht bekommt.
Da denkt man sich - okay, wenn xy das nicht machen muss und gleich viel verdient wie ich, warum sollte ich dann immer zur Verfügung stehen.
Aber - es gibt fast keinen Arbeitgeber der das würdigt.
Dass Mitarbeiter nicht wertgeschätzt werden.
garnix habe den besten chef
Verbesserungsvorschläge
Es wäre toll wenn man gute Mitarbeiter besser behandeln würde und eventuell auch ihrer Leistung entsprechend entlohnt, wenn man sich eh schon schwer tut Personal zu finden, weil man einen entsprechend schlechten Ruf hat.
Wirtschaftlicheres denken das Trinkgeld bei denn Mitarbeitern lassen bei minus in der Kassa nicht von denn Mitarbeitern das eigene Geld einzahlen lassen
woeder an den tischen bedienen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
gute chancen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bäckerei Bauer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Bäckerei Bauer schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 29% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bäckerei Bauer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bäckerei Bauer als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Bäckerei Bauer
Branchendurchschnitt: Handwerk
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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Bäckerei Bauer
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