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Personalentwickler:in - Learning & Development (m/w/d)

Vor 2 Tagen
Vienna
Vollzeit
56.000 € / Jahr (laut Jobangabe)
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Leiter:in Personalentwicklung in Vienna, Wien verdienen

Ø 70.100 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
40.600 €119.100 €
Was die Firma über den Job sagt

Personalentwickler:in - Learning & Development (m/w/d)

Anstellungsart: Vollzeit

Standort: Wien, Graz, Klagenfurt

Team: Human Resources

Karrierelevel: Intermediate, Senior

Gehalt: 56000 EUR

Worum es in dieser Rolle geht und wen wir uns dafür wünschen

Technologie entwickelt sich schnell, bei uns stehen die Menschen dahinter im Mittelpunkt. Du baust gemeinsam mit uns unseren Bereich Learning & Development auf und machst ihn zur ersten Anlaufstelle für alle Entwicklungsthemen bei Anexia - von individuellen Entwicklungswegen bis zur Umsetzung wirksamer Maßnahmen. Du hilfst Menschen, fachlich und persönlich zu wachsen, gehst weit über die Organisation von Trainings hinaus und begleitest die Umsetzung im Alltag.

Deine Aufgaben

  • Mitgestaltung beim Aufbau der Personalentwicklung bei Anexia, aktuell u.a. mit den Schwerpunkten Wissensaustausch, Karriereentwicklung, Führungskräfteentwicklung, Kompetenzmanagement
  • Beratung und Begleitung von Führungskräften und Mitarbeiter:innen zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, Karrierepfaden und Kompetenzaufbau
  • Beratung unserer Business Units bei Weiterbildungsentscheidungen
  • Planung, Umsetzung und Evaluierung unserer Weiterbildungsangebote, allen voran der Anexia Academy, mit Blick auf die Wirkung der Maßnahmen
  • Aufbau digitaler Lern- und Austauschformate
  • Eigenständige Umsetzung von Organisations- und Personalentwicklungsprojekten für unsere Business Units in der gesamten Anexia Gruppe sowie aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft
  • Aufbereitung personalentwicklungsrelevanter Kennzahlen und Reports

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung (Uni, FH, etc.) idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige, fundierte Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung
  • Erfahrung mit Konzeption und Aufbau von PE-Prozessen und -Instrumenten sowie am Erkennen und Priorisieren von Entwicklungsbedarfen
  • Fundierte Kenntnisse gängiger Personalentwicklungsmethoden
  • Hohe IT-Affinität und Freude am Umgang mit digitalen Tools, Interesse an KI und die Bereitschaft, dich damit auseinanderzusetzen
  • Selbstständige, strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz, Überzeugungskraft und Freude an der Zusammenarbeit im Team
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu unseren Standorten (hauptsächlich innerhalb Österreichs)

Was wir dir bieten

Ein Umfeld, in dem du Verantwortung übernehmen, deine Ideen einbringen und gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen nachhaltige Lösungen bauen kannst.

Benefits & Well-Being

Bei Anexia wird Wohlbefinden durch sechs Kategorien definiert, die wir laufend weiterentwickeln - passend zum Zeitgeist und zu den Bedürfnissen, die wir im Arbeitsalltag erkennen. Großartige Arbeit verdient großartige Bedingungen. Unsere Benefits sind ein wesentlicher Teil davon - keine Extras, sondern Infrastruktur. Für Balance und neue Inspiration.

Anexia Recruiting Team

career@anexia.com

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