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team Technology Management 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).

Alle 6 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

team Technology Management GmbH ist ein Unternehmen, das Planungs-, Beratungs- und Projektmanagementleistungen bei der Auswahl und Anwendung moderner Informations- und Kommunikationstechnologien erbringt. Schwerpunkt der Geschäftstätigkeit sind kritische Infrastrukturen wie Straße, Bahn, Energie und öffentliche Sicherheit.

Produkte, Services, Leistungen

Unsere Berater/innen kombinieren technische Expertise und Projektmanagementerfahrung. Damit überblicken wir komplexe Systeme und behalten trotz Spezialisierung immer das gesamte Projekt im Auge.

Die Sicherstellung des Erfolgs eines Kundenprojektes hat für uns oberste Priorität. Als Berater/innen fühlen wir uns für diesen Erfolg verantwortlich.

Perspektiven für die Zukunft

team ist der anerkannte und gefragte Spezialist für Beratungs- und Projektmanagementleistungen in der Informations- und Telekommunikationstechnologie im Bereich kritischer Infrastrukturen.

Dabei wollen wir den besonderen Spirit eines jungen und dynamischen Unternehmens erhalten, die Qualität und Professionalität laufend verbessern und ein kontinuierliches Wachstum und eine stabile Verankerung in den Kernmärkten erreichen.

Kennzahlen

Mitarbeiter55
UmsatzEUR 8,5 Mio (Stand Ende 2020)

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • KantineKantine
    17%17
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17

Was team Technology Management GmbH über Benefits sagt

  • Gleitzeitmodell für das gesamte Unternehmen
  • Home Office möglich - abhängig von Position
  • Moderne IT-Infrastruktur
  • Frischer Obstkorb ist vorhanden
  • Getränke und Snacks zur freien Verfügung
  • Sehr gute Verkehrsanbindung

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

  • Wir bieten abwechslungsreiche und herausfordernde Projekte mit eigenem Entscheidungsspielraum
  • Jährliche Mitarbeiterprämie - ist leistungsabhängig und an individuelle Ziele gebunden
  • Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten ist möglich
  • Fachliche und individuelle Weiterbildung wird gefördert, wir haben eine eigene team Academy
  • Betreuung Bachelor- und Masterarbeiten sowie Praktika - auf Anfrage
  • Übernahme der Kosten für Jahresnetzkarte der Wiener Linien

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Die Aufgabengebiete unserer Mitarbeiter/innen decken den gesamten Projektlebenszyklus ab:

  • Requirements Engineering - Erheben und spezifizieren von Anforderungen, Analyse von Geschäftsprozessen, Erstellen von Lastenheften und Leistungsbeschreibungen
  • Vergabebegleitung – Unterstützung und Abwicklung öffentlicher Beschaffungsvorgänge, von der Entwicklung der Beschaffungsstrategie bis zur Dokumentation der Zuschlagsentscheidung
  • Qualitätssicherung – Sicherstellung der Qualität in Umsetzungsprojekten, z.B. beim Test Management, beim Review von Projektergebnissen oder bei der Koordination der Abnahme
  • Projektmanagement – Unterstützung des auftraggeberseitigen Projektmanagements, Bereitstellung eines Project Management Office, Projektcontrolling und Berichtslegung
  • Unterstützung des Kunden bei der Überführung eines Systems in den Betrieb

Gesuchte Qualifikationen

  • Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (TU, FH)
  • Erfahrung im Consulting
  • Ausbildung im Projektmanagement (Zertifizierung ITIL, IPMA, Prince2...)

Gesuchte Studiengänge:

  • Elektrotechnik
  • Informatik
  • Software Engineering
  • Wirtschaftsinformatik
  • Mechatronik/Robotik
  • Telekommunikation
  • Bahntechnologie
  • IT Security

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei team Technology Management GmbH.

  • HR Generalist - Petra Großmann

  • Wir freuen uns über Bewerber/innen, die Interesse an einer herausfordernden und abwechslungsreichen Tätigkeit haben und bestenfalls Erfahrung in der gewünschten Domäne mitbringen. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung im Consulting gesammelt.

  • Die Bewerbungsunterlagen sollten möglichst vollständig sein. Das bedeutet CV mit Foto, Motivationsschreiben und Ausbildungs- sowie Dienstzeugnissen.

  • In der Regel findet das Bewerbungsgespräch mit unserer Geschäftsführung und HR statt. Positionsabhängig wird eine 2. Runde mit der Geschäftsführung gedreht.

Standort

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gute Erreichbarkeit, Wertschätzung, Zusammenhalt
Das soziale Miteinander
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 2 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Teilweise umstrukturiert
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Fehlende Abwechslung, keine Einbindung in andere Projekte.
Bewertung lesen
Intern aufräumen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von team Technology Management ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Gleichberechtigung wird hier gelebt
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von team Technology Management ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Bei der Kommunikation gibt es Verbesserungspotential. Erste Schritte in die richtige Richtung wurden gesetzt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 3 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Jährlich werden individuelle Weiterbildungsmaßnahmen mit dem MA definiert. Es gibt eine interne Academy zur Weiterbildung mit regelmäßigen Veranstaltungen.
5
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Klare und für alle erreichbare Wege werden dargestellt - jährliche MA Zielvereinbarungen die auch realisiert werden können
Durch Jahresgespräche und regelmäßiges konstruktives Feedback gute Möglichkeiten für Karriere/Weiterbildung
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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