- ERNI20.Juli 2017
- Mitarbeiter
Pro
Lockerer Umgang, lockerer Kleidungsstil, Duzis, Büro in Barcelona
Bewertungsdurchschnitte
63 Mitarbeiter sagen
Sehr gut (46)Gut (8)Befriedigend (7)Genügend (2)24 Bewerber sagen
Sehr gut (19)Gut (0)Befriedigend (1)Genügend (4)0 Azubis sagen
Sehr gut (0)Gut (0)Befriedigend (0)Genügend (0)
Firmenübersicht
ERNI Consulting AG ist ein führendes Schweizer Beratungsun-
ternehmen für IT-Engineering und Consulting. Wir begleiten er-
folgreiche Firmen aus Dienstleistung und Industrie bei der Ver-
besserung ihrer Prozesse und Technologien. Wir unterstützen
unsere Kunden dabei, die Wertschöpfung an Services und Pro-
dukten zu verbessern und den Unternehmenswert zu steigern.
Kurz, ihre Wettbewerbsfähigkeit zu optimieren.
ternehmen für IT-Engineering und Consulting. Wir begleiten er-
folgreiche Firmen aus Dienstleistung und Industrie bei der Ver-
besserung ihrer Prozesse und Technologien. Wir unterstützen
unsere Kunden dabei, die Wertschöpfung an Services und Pro-
dukten zu verbessern und den Unternehmenswert zu steigern.
Kurz, ihre Wettbewerbsfähigkeit zu optimieren.
Unternehmensinfo
Wer wir sind
Produkte, Services, Leistungen
Basierend auf jahrelanger Erfahrung verfügt ERNI über ein herausragendes Fach- und Methoden-Know-How im IT-Engineering und Consulting. Daraus sind folgende Services entstanden:
- Requirements Engineering
- Software Engineering
- Testing, Project Management
- Process Improvement
- Performance
- Leadership
Perspektiven für die Zukunft
Aufgrund des geplanten Wachstums und der Arbeit in Projekten ist bei ERNI viel Dynamik im Spiel. So kann sich ein Mitarbeiter optimal entwickeln und immer wieder neue Perspektiven erlangen. Bei ERNI gibt es indi-
viduelle Karrieremodelle mit der Möglichkeit zwischen einer Führungs- oder Fachkarriere zu wählen.
viduelle Karrieremodelle mit der Möglichkeit zwischen einer Führungs- oder Fachkarriere zu wählen.
Auszeichnungen
Links
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelles Coaching und Karrierebetreuung
- gute Anbindung
- Mitarbeiterhandys (Kader)
- Mitarbeiterbeteiligung (Kader)
- Mitarbeiter-Events
- Zweckmäßige und professionelle Weiterbildung oft gleich mit Zertifikat
12 Standorte
-
ERNI Consulting AG
Thurgauerstrasse 40
8050 Zürich
Schweiz -
ERNI Consulting AG
Bahnhofstrasse 4
6340 Baar
Schweiz -
ERNI Consutling AG
Casinoplatz 2
3011 Bern
Schweiz -
ERNI Consulting AG
Voie du Chariot 3 / Postfach 326
1003 Lausanne
Schweiz -
ERNI (Deutschland) GmbH.
Orleansstrasse 34
81667 München
Deutschland -
ERNI (Slovakia) s.r.o.
Sevcenkova 34
85101 Bratislava
Slowakei -
ERNI (Deutschland) GmbH
Bettinastrasse 30
60325 Frankfurt am Main
Deutschland -
ERNI Consulting España, S.L.U.
Avenida Gran Via de les Corts Catalanes, 583 5ª y
08011 Barcelona
Spanien -
ERNI Development Center Philippines Inc.
9th Floor, 500 Shaw Zentrum, 500 Shaw Boulevard
1555 Mandaluyong City
Philippines -
ERNI (Deutschland) GmbH
Orleansstrasse 34
81667 München
Deutschland -
ERNI Singapore Pte Ltd.
16 Raffles Quay
048581 Singapore
Singapore -
ERNI Development Center Romania S.R.L.
Strada Buftea 1
400000 Cluj-Napoca
Romania
Standorte Inland
4 Standorte im Inland
Standorte Ausland
8 Standorte im Ausland
Für Bewerber
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Wir suchen ständig Mitarbeitende für alle ERNI Services und über sämtliche ERNI Mitarbeiterstufen.
Gesuchte Qualifikationen
Alle unsere Mitarbeiter haben einen FH- oder Uni-Abschluss und verfügen über eine hohe Fach- und Methodenkompetenz in ihren Fachgebieten.
Gesuchte Studiengänge
Die Studienrichtung ist nicht ganz so entscheidend, da unser Einsatzgebiet sehr breit ist, jedoch ist eine
Affinität zur IT und Software-Entwicklung wichtig; ideal ist im Haupt- oder eben auch im Nebenfach ein IT-
oder Software-Studium.
Affinität zur IT und Software-Entwicklung wichtig; ideal ist im Haupt- oder eben auch im Nebenfach ein IT-
oder Software-Studium.
Was wir bieten
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Mehr Vielfalt, mehr Möglichkeiten, mehr Selbständigkeit - schneller reifer werden.
Mehr Erfahrungen, mehr Entwicklung, mehr Kompetenz - schneller mehr Perspektiven.
Mehr Veränderung, mehr Herausforderung, mehr Verantwortung - schneller weiterkommen.
Mehr Erfahrungen, mehr Entwicklung, mehr Kompetenz - schneller mehr Perspektiven.
Mehr Veränderung, mehr Herausforderung, mehr Verantwortung - schneller weiterkommen.
Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?
Kultur ist für ERNI Bedingung und Basis für die erfolgreiche Beratungszusammenarbeit. Unsere Kultur basiert auf unserer explizit formulierten Vision, unserem klar formulierten Auftrag sowie einem klaren, einfach nach-
vollziehbaren und transparenten Wertesystem. Diese Parameter sind unsere Richtschnur im Berufsalltag. Sie stützen uns erfolgreich bei der Bewältigung herausfordernder und komplexer Beratungs- und Projektarbeit.
vollziehbaren und transparenten Wertesystem. Diese Parameter sind unsere Richtschnur im Berufsalltag. Sie stützen uns erfolgreich bei der Bewältigung herausfordernder und komplexer Beratungs- und Projektarbeit.
Was sollten Bewerber noch über uns wissen?
Bewerbungstipps
Erwartungen an Bewerber
- Sind Sie ein erfolgreicher und gefragter Kommunikator?
- Geben Sie gerne Ihr Wissen und Können an andere weiter?
- Gelingt es Ihnen, im rechten Moment zuzuhören, und in schwierigen Situationen Ihre Position klar und deutlich zu erläutern?
- Bringen Sie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen mit?
- Reisen Sie gerne?
- Gehen Sie offen und anpassungsfähig auf andere zu?
- Assimilieren Sie sich rasch und problemlos in wechselnden Umgebungen und neuen Situationen?
- Lösen Sie gerne komplexe Probleme anderer Menschen, unter Einbezug derer persönlichen Stärken und Schwächen und der Position, in der sie eingebettet sind?
- Sind Sie ein Motivator und besitzen Sie eine helfende Hand?
- Verspüren Sie Tatendrang und bleiben Sie auch unter Druck optimistisch?
- Finden Sie sich gerne in Situationen wieder, die Sie beim ersten, subjektiven Eindruck überfordern?
Unser Rat an Bewerber
Besuchen Sie ERNI, nehmen Sie an einem unserer Events teil, besprechen Sie sich mit einem unserer Manager. Genaueres finden Sie unter www.joinERNI.com.
Bevorzugte Bewerbungsform
Auswahlverfahren
Im Normalfall gibt es bei uns zwei Gespräche. Im ersten lernen wir uns gegenseitig kennen, und beim zweiten prüfen wir die Fach- und Methodenkompetenz mit einer kurzen Case Study.
ERNI Erfahrungsberichte
Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen
- ERNI Consulting AG01.Juni 2017
- Mitarbeiter
- ERNI Consulting AG31.Mai 2017
- Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
- Vereinfachung des Mitarbeiterreglements
Bewertungsdurchschnitte
63 Mitarbeiter sagen
Sehr gut (46)Gut (8)Befriedigend (7)Genügend (2)24 Bewerber sagen
Sehr gut (19)Gut (0)Befriedigend (1)Genügend (4)0 Azubis sagen
Sehr gut (0)Gut (0)Befriedigend (0)Genügend (0)
kununu Scores im Vergleich
ERNI
88 Bewertungen
Branchen-Durchschnitt (Beratung / Consulting)
66.979 Bewertungen
kununu Durchschnitt
2.064.000 Bewertungen