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ratio 
AG
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,7Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2018 haben 9 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet.

Alle 9 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • HomeofficeHomeoffice
    57%57
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • DiensthandyDiensthandy
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

man setzt sich füreinander ein, ein Geben und Nehmen
Flexibilität (Arbeitszeiten, Ferien, Homeoffice)
Parkmöglichkeiten vor dem Haus
Mitspracherecht, Meinungen werden angehört und miteinbezogen
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Ein Unternehmen mit grossen Möglichkeiten und viel potential. TOP Marken im Portfolio!
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- kurzer Arbeitsweg
-ich habe die Möglichkeit nach meinem Schwangerschaftsurlaub 40% zu bleiben
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Sehr entgegenkommend kompromissbereit.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 4 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zum Teil sehr anstößige Anmerkungen zu uns Frauen. Sehr grenzwertig.
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- wir sind im Vergleich zu anderen, schlecht versichert. Nur das obligatorische... keine Zusätze
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Vieles wird auf den letzten Drücker organisiert was zu Probleme führen kann.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 3 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

klarere Kommunikation, Zeitmanagement & Verbindlichkeit haben Luft nach oben
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Seit ehrlicher zu uns.
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- Kommunikation
- Soziale Leistungen
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Interne Kommunikation muss sich klarer definieren.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 4 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von ratio ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


gegenseitige Unterstützung über die Abteilungen hinaus, konstruktive Kritik kann angebracht werden, gemeinsames Wachsen steht im Vordergrund
5
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Das MA Team hat sich sogar in der Freizeit getroffen. Beispiel: Weihnachtsessen wurde von der Firma keines organisiert, also hat sich das Team selber organisiert
5
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Gemeinsame Mittagessen führen zu vielen guten Gesprächen und einen guten Team gefühl
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 3 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ratio ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


flache Firmenstruktur deshalb wenig interne Aufstiegsmöglichkeiten, Ausbildungen wenn der Firma nützlich werden abgegolten, anderweitige Weiterbildungen werden ermöglicht (flexible Arbeitszeiten, Pensum-Reduktion)
4
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Viel möglich ist aber auch ein KMU
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 2 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle Kultur
Moderne Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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