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adesso insurance solutions 
GmbH
Bewertungen

47 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 76%
Score-Details

47 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

34 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von adesso insurance solutions GmbH √ľber den Umgang mit Corona sagen.

BEWERTUNGEN ANZEIGEN

Jeder gegen Jeden

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich IT bei adesso insurance solutions GmbH in Dortmund gearbeitet.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Interne Intrigen
Mikromanagement
Jedes Team kämpft gegen das Andere

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterst√ľtzen?

Ein Mentoringprogramm einzuf√ľhren und die Mitarbeiter bei ihren Karrierezielen unterst√ľtzen.
Auf Vorschläge und Hinweise zu Problemen hören und auf diese eingehen.
Oftmals sehen Mitarbeiter Probleme, die erst 2-3 Jahre später zum Tragen kommen.

Arbeitsatmosphäre

Man wird angeschriehen wenn man vorschläge macht, die den Vorgesetzten nicht gefallen.

Work-Life-Balance

Überstunden sind mit dem Gehalt abgegolten, werden erwartet und zählen nach der aktuellen Woche nicht mehr. Abfeiern geht hier nicht

Karriere/Weiterbildung

Leider keine Unterst√ľtzung wenn man sagt man will etwas erreichen. Interessiert sich leider keiner daf√ľr.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise gut da man immer Leute Fragen kann und auch Hilfe bekommt. Andererseits gibt es auch hier Kollegen, die wenn ihnen was nicht passt zu den Vorgesetzten laufen mit den Worten:" Schau mal, wieso darf der das machen, ich kann das viel besser"

Vorgesetztenverhalten

Homeofficeverbot in Zeiten von Corona.
Mikromanagement bzw. schon fast Nanomanagement und kurzfristige Planung √ľber planfristiger Planung sorgen f√ľr viele Probleme.

Interessante Aufgaben

Immer die gleichen Aufgaben innerhalb des Versicherungskonzeptes.


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Unfreundlicher Umgang mit Mitarbeiter

1,8
Nicht empfohlen
Ex-F√ľhrungskraft / ManagementHat im Bereich Administration / Verwaltung bei adesso insurance solutions GmbH in K√∂ln gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hier ist jeder gegen jeden

Verbesserungsvorschläge

Mehr Soziale Verantwortung

Work-Life-Balance

Nur das Wohl der Firma steht im Vordergrund

Umgang mit älteren Kollegen

zaählen nichts, weil zu teuer

Vorgesetztenverhalten

Ein Hauen und Stechen

Interessante Aufgaben

Man muss alles nehmen was einem angeboten wird


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

adesso setzt nur auf junge Mitarbeiter, ältere fallen hinten runter

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei adesso insurance solutions GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weihnachtsfeiern (wenn sie dann mal stattfinden)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sozialverhalten gegen√ľber den Mirarbeitern

Verbesserungsvorschläge

adesso sollte nicht so sehr auf die jungen Mitarbeiter setzen und das KnowHow der älteren außer acht lassen. O.k. junge Mitarbeiter sind billiger.

Arbeitsatmosphäre

Die jungen sticheln gegen ältere

Umgang mit älteren Kollegen

Dies ist das größte Problem

Vorgesetztenverhalten

Jeder ist sich selbst der Nächste

Kommunikation

es wird viel hinter dem R√ľcken anderer gemacht


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Viel Stress und niedriges gehalt

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Forschung / Entwicklung bei adesso insurance solutions GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Arbeitsatmosphäre

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

niedriges Gehalt und viel Stress

Verbesserungsvorschläge

Mehre Ressourcen zu rekrutieren


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Tolles Unternehmen mit Visionen!

4,9
Empfohlen
F√ľhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei adesso insurance solutions GmbH in Dortmund gearbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter ist irrelevant...


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Spannende Softwareprojekte in toller Arbeitsatmospähre

4,4
Empfohlen
F√ľhrungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei adesso insurance solutions GmbH in K√∂ln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Arbeitsatmosphäre, viele Mitarbeiter-Goodies,


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Kollegiales Arbeitsumfeld mit relevanten, spannenden Themen und ernst genommenen Lösungen.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei adesso insurance solutions GmbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite an L√∂sungen die dazu beitragen, Herausforderungen unserer Zeit zu l√∂sen. Stichwort Digitalisierung gro√üer Unternehmen. Es wird gro√üer Wert darauf gelegt Projekte so umzusetzen, dass sie f√ľr unsere Kunden wirklich nutzen stiften. Es findet ein permanenter Dialog mit unseren Kunden w√§hrend der Umsetzungsphase statt um bei Bedarf nachsteuern zu k√∂nnen. Der Teamzusammenhalt ist toll. Der Umgang mit meinem Vorgesetzten angenehm und unterst√ľtzend.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist kollegial und offen und wird durch die vielen Events regelmäßig kultiviert. Klar, momentan gibt es eine Corona Pause.

Image

Von unseren Kunden h√∂re ich w√§hrend Veranstaltungen √ľber adesso nur Gutes. Adesso ist halt in sehr vielen Themen und Fachbereichen Vorreiter.

Work-Life-Balance

Die Work-Life Balance empfinde ich als fair. Ist sicherlich von der individuellen Empfindung und den eigenen gesetzten Prioritäten abhängig. Mir gefällt es gut.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird hier gro√ü geschrieben. Der enge Bezug zu den Hochschulen belegt es. Ist f√ľr mich die Basis um sich weiterzuentwickeln.

Gehalt/Sozialleistungen

Empfinde ich als angemessen. Klar hätte ich gerne mehr...

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und eine der gro√üen St√§rken von adesso. Den Kollegenzusammenhalt merkt man dann, wenn der Stress steigt und die Deadlines n√§her r√ľcken. In solchen Zeiten wird Sparring gro√ü geschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit √§lteren Kollegen ist total gut und genauso normal wie mit gleich alten oder j√ľngeren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten setzt auf beidseitg klare Kommunikation mit gemeinschaftlich vereinbarten Zielen. Den Umgang empfinde ich als transparent und respektvoll. Man tauscht sich unb√ľrokratisch √ľber die diversen Themen √ľber einen Kaffee neben fixen Abstimmungsterminen regelm√§√üig aus - das gef√§llt mir wirklich gut.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Ausstattung und moderne/gek√ľhlte R√§umlichkeiten. Die Corona Schutz Ma√ünahmen werden genau beachtet. Viele Pl√§tze sind derzeit dauerhaft "gesperrt". √úberall im Geb√§ude sind M√∂glichkeiten gegeben sich die H√§nde zu desinfizieren etc. Entsprechend der Situation arbeiten auch viele derzeit aus dem Home Office.

Kommunikation

Die Kommunikation von Mensch zu Mensch ist freundlich und stets respektvoll. Dank MS Teams, Skype for Business und Diensthandy sind auch alle technischen M√∂glichkeiten gegeben um sich permanent abzustimmen und auszutauschen, dies war nat√ľrlich in den letzten Monaten besonders wichtig.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist meines Erachtens nach in den Teams die ich kenne, mehr als gegeben. Meines Erachtens nach auch durch die verschiedenen Disziplinen und Level hinweg.

Interessante Aufgaben

In meinem Bereich ist es besonders motivierend zu sehen, das meine Arbeit kundenseitig tats√§chlich zum Einsatz kommt. Das Wissen dar√ľber, dass ich dazu Beitr√§ge f√ľr unsere namenhaften Kunden L√∂sungen zu liefern ist toll. Von meiner Arbeit erz√§hle ich gerne im Freundeskreis, sind halt coole Themen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Empathielose F√ľhrungskr√§fte, gestresste Kollegen, starre Strukturen

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei adesso insurance solutions GmbH in Dortmund gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Katastrophal!!! Anders kann man es nicht beschreiben. Die Kolleg*Innen sind fast alle durchweg gestresst, einsilbig und auskunftsunwillig, man d√ľmpelt vor sich hin und jeder scheint darauf bedacht zu sein, seine Arbeit irgendwie erledigt zu bekommen, ohne einen Anranzer der F√ľhrungskr√§fte zu kassieren. Ich habe mich noch nie so unwohl gef√ľhlt, so unwillkommen und sosehr wie eine blo√üe Nummer.

Image

Die Außenwirkung von Adesso und seiner Töchter scheint sehr gut zu sein - wenn sie etwas können, dann ist es, sich nach außen hin zu präsentieren. Man wirkt wie ein hippes, flexibles, agiles und sehr menschliches Unternehmen. Allerdings hat diese Außenwirkung wenig mit der gelebten Realität zu tun - und das dringt mittlerweile auch nach außen.

Work-Life-Balance

Ein 8h-Tag war, zumindest f√ľr mich, ohne Probleme drin. Ich habe von etlichen Leuten geh√∂rt, bei denen das beileibe nicht immer so war, aber ich kann meine Bewertung nat√ľrlich nur auf Grundlage meiner eigenen Erfahrungen abgeben. Allerdings: Obwohl sich Adesso/ais als sehr modernes Unternehmen pr√§sentiert und man alle n√∂tigen technischen Ausr√ľstungen daf√ľr hat, ist "Home Office" ein tiefrotes Tuch und sehr ungerne gesehen. Aus meiner Sicht gibt es daf√ľr keinen objektiven Grund. Vor allem nicht in einem Unternehmen, in dem durch den Berater-Charakter sowieso ein st√§ndiges Kommen und Gehen herrscht. Letztlich scheint es wohl auf Misstrauen gegen√ľber den Mitarbeiter*Innen hinauszulaufen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel damit geworben, wie sozial man ist, wie familienfreundlich und was wei√ü ich. Meiner Meinung nach ist das aber vor allem eine h√ľbsche Fassade. Wer einerseits sein angebliches Sozialbewusstsein so betont, andererseits aber herablassend und respektlos mit seinen Mitarbeiter*Innen umgeht, der macht sich schlicht unglaubw√ľrdig.

Kollegenzusammenhalt

Gemeinsames Mittagessen oder Kaffeetrinken gibt es hier, aber das scheint auch schon das Maximum an Zwischenmenschlichkeit zu sein. Unterst√ľtzung bei der Arbeit, Know-how-Transfers, Anpacken als Team, der "Wir"-Gedanke: alles Fehlanzeige! Wenn √ľberhaupt, dann bekommt man Informationen hektisch und bruchst√ľckhaft "√ľber den Zaun" geworfen - und die m√ľssen noch nicht mal stimmen. Der Eine interessiert sich kaum bis gar nicht f√ľr den Anderen. Wenn man dann doch noch mal nachfragt, hei√üt es: "Wie? Das hast du immer noch nicht verstanden?" Man merkt den Leuten zu jeder Zeit an, dass sie an dem, was sie tun, √ľberhaupt keinen Spa√ü haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele davon habe ich nicht gesehen. Das Unternehmen hat meiner Meinung nach eine ganz klare Präferenz, vor allem junge und sehr Junge Mitarbeiter*Innen einzustellen. Das muss nicht schlecht sein, aber dadurch fehlt auch wichtiges Know-how. Und das merkt man leider ...

Vorgesetztenverhalten

Empathielos, desinteressiert, von oben herab, eigenbr√∂tlerisch und unnahbar, gef√ľhlskalt, fragw√ľrdige Sozialkompetenz, viel Motzen und kein Lob ... sucht euch was aus. Ich erwarte beileibe nicht, dass mir die F√ľhrungskr√§fte jeden Morgen um den Hals fallen und mit mir auf Br√ľderschaft trinken, aber DAS war ECHT der Hammer! Ein so herabw√ľrdigendes Verhalten gegen√ľber seinen Mitarbeiter*Innen habe ich noch nicht erlebt. Und ich mache den Job schon seit ein paar J√§hrchen.

Arbeitsbedingungen

Furchtbar! Unpers√∂nliche, laute, steril eingerichtete De-facto-Gro√üraumb√ľros, die viel zu voll sind. Tische und St√ľhle entsprechen dem Standard der 70er- oder 80er-Jahre, aber definitiv nicht mehr der Gegenwart. Die meisten Pl√§tze scheinen ohnehin "Springer"-Pl√§tze zu sein: Fast nirgendwo sieht oder findet man eine pers√∂nliche "Note" der Kolleg*Innen, und sei es auch nur ein Foto des Partners oder eine Topfpflanze. Die Beleuchtung ist eine Zumutung: grelles, kaltwei√ües Neonlicht. Die technische Ausr√ľstung ist prinzipiell OK, moderner Laptop, aktuelles Handy, allerdings sind die Laptops f√ľrs Entwickeln nahezu ungeeignet, da zu langsam und mit zu wenigen Ressourcen ausger√ľstet (und LAUT!). Eine Kantine gibt es keine, daf√ľr aber einen nett gestalteten Pausenraum. Toiletten sind Mangelware: zwei Kabinen und zwei Pissoirs f√ľr gut und gerne 60 Mitarbeiter und mehr. Da kann es schon mal "eng" werden. Grob gesagt ist die ais bzw. Adesso vor allem dort sch√∂n anzusehen und gut eingerichtet, wo Kunden hinkommen. Dort pr√§sentiert man sich von seiner besten Seite. √úberall dort, wo die Arbeit getan wird, herrscht Fabrik- und Lagerhallenatmosph√§re - und zwar sowohl optisch als auch menschlich.

Kommunikation

Auch hier muss ich leider sagen: Katastophal! Wichtige Entscheidungen werden durch die F√ľhrungskr√§fte entweder gar nicht oder erst auf Anfrage hin kommuniziert. Unn√∂tige Mehrarbeit entsteht. Die Teammitglieder werkeln alle stumm vor sich hin, wollen kaum helfen, unterst√ľtzen oder Know-how teilen. Hier scheint sich jeder selbst der N√§chste zu sein. Die F√ľhrungskr√§fte lassen sich kaum sehen, und wenn, dann kommunizieren sie "von oben herab" und behandeln ihre Mitarbeiter*Innen wie blo√üe Nummern oder Arbeitsmaschinen.

Gehalt/Sozialleistungen

Der zweite echte Pluspunkt an der ais bzw. an Adesso: Geh√§lter gibt es hier teilweise deutlich √ľber den Branchendurchschnitt. Das hat aber auch seinen "Preis". Ich habe mein Gehalt irgendwann nur noch als "Schmerzensgeld" bezeichnet - denn genau das war es auch. Dann doch lieber etwas weniger verdienen und daf√ľr in einem Umfeld arbeiten, in dem man wertgesch√§tzt wird und sich wohlf√ľhlt.

Gleichberechtigung

Einer der wenigen Pluspunkte der ais (bzw. der Adesso per se): Nationalität, Hautfarbe, Geschlecht, Religion, das spielt hier alles keine Rolle. Es gibt Mitarbeiter*Innen aller Couleur.

Interessante Aufgaben

Prinzipiell ist der Versicherungsbereich sehr interessant - die ais schafft es aber, sogar diesen zu einem langweiligen Moloch zu machen. Das hat vor allem technische Gr√ľnde, aber die zu nennen verbietet mir leider die Kununu-Richtlinie.

Sehr guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei adesso insurance solutions GmbH in Dortmund gearbeitet.

Wof√ľr m√∂chtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Schnelles Home Office
Viel Flexibilität und Verständnis

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

-

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterst√ľtzen?

Wurde perfekt gehandhabt.

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftlich.

Karriere/Weiterbildung

Umfassender Schulungskatalog, Zertifizierungen.

Gehalt/Sozialleistungen

Faires Gehalt.

Vorgesetztenverhalten

Fair und transparent.

Arbeitsbedingungen

Tolle B√ľros, kostenlose Getr√§nke, frisches Obst.

Kommunikation

Transparent, freundlich.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Noch Luft nach oben

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei adesso insurance solutions GmbH in Dortmund gearbeitet.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterst√ľtzen?

Allgemeines Homeoffice


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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