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akquinet 
GmbH
Bewertungen

316 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

316 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Befriedigend

3,8
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei akquinet dynamic projects GmbH in Nürnberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

ruhig, meist einsam

Gehalt/Benefits

könnte besser sein

Kommunikation

mehrmals nachgefragt

Interessante Aufgaben

Sehr trocken, hardgecodete codeunit untersuchen


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Teresa GlaweRecruiterin

Liebe*r Kolleg*in,

danke für dein Feedback! Es freut uns, dass du bei uns insgesamt zufrieden bist und einige Aspekte besonders positiv bewertest.

Deine Hinweise nehmen wir ernst und schauen uns die angesprochenen Punkte genauer an.

Wenn du deine Gedanken noch weiter teilen möchtest, melde dich gern bei uns. Wir freuen uns über den Austausch!

Viele Grüße
Teresa

Ein durchschnittlicher IT Dienstleister mit Problemen

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei akquinet GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit von Home Office
Moderne Stacks je nach Abteilung
Freiheit bzgl. Arbeitszeiten und wie man Sachen umsetzt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Kommunikation
Fehlende Entwicklungsmöglichkeiten
Fehlendes zusammenhalt zwischen den BUs

Verbesserungsvorschläge

Jahresgespräche, Feedbackgespräche, Entwicklungspläne ...

Arbeitsatmosphäre

Die Kolleg:innen in meiner Abteilung sind toll.

Image

Man arbeitet aktiv an einem modernen Image, welches jedoch nicht gelebt wird

Work-Life-Balance

Home Office ist bis zu 5 Tage die Woche möglich, je nach Team und Abteilung.

Karriere/Weiterbildung

Die Karrieremöglichkeiten sind bedingt durch interne Strukturen kaum vorhanden. Weiterbildungen werden zwar übernommen aber durch die fehlende Struktur, bringen diese kaum was.

Gehalt/Benefits

Unterdurchschnittlich für den Markt.

Kollegenzusammenhalt

Unter den verschiedenen BUs und Abteilungen gibt es teilweise gar keinen zusammenhalt.

Vorgesetztenverhalten

Man begegnet sich stets mit respekt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Teresa GlaweRecruiterin

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein ehrliches Feedback! Es freut uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre in deiner Abteilung und die Work-Life-Balance mit unserem flexiblen Home-Office-Angebot so positiv bewertest. Auch das respektvolle Miteinander mit den Vorgesetzten ist ein wichtiger Baustein für uns.

Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik zum fehlenden Zusammenhalt zwischen den verschiedenen Business Units sehr ernst. Das ist ein zentraler Punkt, der die Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen beeinflusst. Auch deine Rückmeldungen zu den Karrieremöglichkeiten und der Vergütung sind wichtige Hinweise für uns. Für konkrete Impulse zu diesen Themen kannst du dich jederzeit gern beim HR-Team melden.

Viele Grüße
Teresa

Viel Verantwortung, null Wertschätzung. Emotionales und unprofessionelles Führungsverhalten. Keine Empfehlung.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei akquinet health service GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Andere Abteilungen im Unternehmen machen einen deutlich besseren und strukturierteren Eindruck als der Vertrieb. Im Vertrieb selbst lernt man zumindest notgedrungen sehr schnell, in absoluten Chaos-Situationen Eigenverantwortung zu übernehmen, da man sich komplett selbst organisieren muss.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Vertrieb glänzt durch völliges Organisationschaos und mangelhafte Führung. Eigene Fehler des Managements werden systematisch auf das Team abgewälzt, während man massiv mit Aufgaben überhäuft wird. Zieht man die Konsequenz und kündigt, fällt die Maske: Die Reaktion der Vorgesetzten ist von purer Arroganz geprägt, und das abschließende Arbeitszeugnis wird eiskalt als unprofessionelle Retourkutsche missbraucht. Wer Wert auf ein faires, strukturiertes Arbeitsumfeld und professionelles Management legt, sollte um diese Abteilung einen großen Bogen machen.

Verbesserungsvorschläge

Die Führungsebene im Vertrieb sollte dringend an der eigenen Struktur und Selbstreflexion arbeiten, anstatt eigene Fehler auf das Team abzuwälzen. Ein professioneller Umgang mit Kündigungen ist zwingend erforderlich: Das Arbeitszeugnis aus gekränktem Ego als Retourekutsche zu missbrauchen, ist ein absolutes Armutszeugnis für das Management. Ein Arbeitgeber ist nur so gut, wie er seine Mitarbeiter bei einem Weggang behandelt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

3Hilfreichfinden das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Teresa GlaweRecruiterin

Liebe*r Ex-Kolleg*in,

danke, dass du dir die Zeit für dein Feedback genommen hast. Es tut uns leid zu erfahren, dass deine Erfahrung bei uns, insbesondere im Vertrieb, so enttäuschend war.

Deine Kritik zur Organisation und Führung im Vertrieb nehmen wir ernst. Dass du dich mit Aufgaben überlastet gefühlt hast und die Abläufe als chaotisch erlebt hast, entspricht definitiv nicht dem, was wir uns für unser Team vorstellen.

Schön hingegen zu sehen ist, dass du unsere Gleichberechtigung und den Umgang mit älteren Teammitgliedern positiv wahrnimmst.

Deine offenen Worte helfen uns dabei, konkrete Schritte zur Verbesserung zu entwickeln. Falls du Interesse hast, deine Erfahrungen noch genauer mit uns zu besprechen, melde dich gerne bei uns.

Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute.

Beste Grüße
Teresa

Sehr guter Arbeitgeber mit starkem Teamgeist und vielen Benefits

4,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei akquinet GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gab viele Benefits, die den Arbeitsalltag deutlich verbessert haben.
Besonders positiv waren die Gesundheits- und Sportangebote für Mitarbeiter.
Im Büro standen auch Freizeitmöglichkeiten wie Kicker-, Tischtennis- und Billardtische zur Verfügung, die man in Pausen oder nach Feierabend nutzen konnte.
Insgesamt wurde viel Wert auf Wohlbefinden, Teamgefühl und eine angenehme Arbeitsumgebung gelegt.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war sehr angenehm und entspannt.
Das Büro war modern und sehr schön gestaltet.
Man hat sich direkt wohlgefühlt.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance war wirklich gut.
Es gab flexible Arbeitszeiten und Verständnis für private Themen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Teresa GlaweRecruiterin

Liebe*r Ex-Kolleg*in,

vielen Dank für deine tolle Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass du dich bei uns so wohlgefühlt hast und die Arbeitsatmosphäre als angenehm und entspannt wahrgenommen hast.

Dass du besonders unsere Benefits und die Work-Life-Balance so positiv einordnest, ist eine wichtige Bestätigung für uns.

Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles gute und weiterhin viel Erfolg!

Herzliche Grüße
Teresa

Arbeitgeber top – Team ausbaufähig

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Finanzen / Controlling bei akquinet GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr offen und man kann auch mit Vorgesetzten frei reden. Viele Aktivitäten auch Abteilungsübergreifend.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Differenzierung zwischen guten und schlechten Angestellten.

Verbesserungsvorschläge

Es ist leider sehr demotivierend, wenn man als Arbeitnehmer immer Fristen etc. einhält und dafür sogar Überstd macht, aber Kollegen, die das nicht tun, keine Konsequenzen erfahren bzw. andauernd Fristverlängerungen erhalten .

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm. Ich konnte mit meinem Vorgesetzten immer sprechen und es wurde sich auch Zeit genommen für Fragen/Probleme.
Außerhalb des Teams (Abteilungsübergreifend) habe ich schöne Kontakte gehabt, woraus auch Freundschaften entstanden sind.

Work-Life-Balance

Natürlich ist in der Buchhaltung zu Piek-Zeiten immer viel los, aber das weiß man als Buchhalter auch. Außerhalb dieser Zeiten, war Freizeit Ausgleich kein Problem!

Kollegenzusammenhalt

Das war leider der Hauptgrund für meine Kündigung. Es wurde sehr viel im Team gejammert über Arbeit und Vorgesetzte. Vielleicht diese Zeit mal zum Arbeiten nutzen oder Probleme ansprechen, anstatt hinterm Rücken zu reden. Wenn man 1 std des Tages für Kaffee holen vergoldet, darf man sich auch nicht wundern, wenn Zeit für Arbeit fehlt.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte da nie Probleme. Es gab immer ein offenes Ohr und Lösungen für Probleme.

Arbeitsbedingungen

Die Technik war einwandfrei. Fürs Homeoffice durfte man sich Monitore mitnehmen.

Kommunikation

Wöchentliches Teammeeting mit allen notwendigen Infos. Diese Zeit war auch offen, um im Team über Probleme zu reden oder Lösungen zu erarbeiten.

Gehalt/Benefits

An der Stelle hatte ich nie Probleme; das was ich gefordert habe, wurde auch umgesetzt.
Man muss halt Leistung bringen, wenn man korrekt bezahlt werden möchte.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Meike SchmidtRecruiterin

Liebe*r Ex-Kolleg*in,

vielen Dank für dein ehrliches und konstruktives Feedback und, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so ausführlich zu schildern! Es freut uns sehr, dass du deine Zeit bei uns insgesamt positiv bewertest und viele Bereiche wie die Arbeitsatmosphäre, deine Aufgaben und die Arbeitsbedingungen eine volle Punktzahl erreicht haben.

Besonders schön zu hören ist, dass du die offene Kommunikation mit deinem Vorgesetzten und die abteilungsübergreifenden Kontakte geschätzt hast, aus denen sogar Freundschaften entstanden sind. Auch dass du dich bei der Work-Life-Balance und beim Gehalt fair behandelt gefühlt hast, zeigt uns, dass wir in diesen Bereichen auf dem richtigen Weg sind.

Deine Kritik zum Kollegenzusammenhalt nehmen wir sehr ernst und wird aktiv angegangen, um gemeinsam ein besseres Miteinander und die Zufriedenheit im Team zu fördern. Dein Hinweis zur unterschiedlichen Behandlung von Mitarbeitenden ist ebenfalls wichtig für uns - wir arbeiten daran, hier eine fairere Balance zu schaffen.

Falls du noch weitere konkrete Ideen hast, wie wir die Teamdynamik und Leistungsanerkennung verbessern können, freuen wir uns über einen direkten Austausch mit dir.
Es ist schön, dass du bei uns warst und wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße
Meike

Sehr angenehm mit vielen benefits

4,9
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei akquinet GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alles andere. Es gibt gute benefits, gutes Gehalt, die Leute sind nett und generell herrscht ein gutes Klima.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts perse schlechtes.

Verbesserungsvorschläge

Aufgaben sollten ein wenig klarer formuliert werden und Kommunikationswege sollten klarer sein.

Arbeitsatmosphäre

Die Leute sind alle nett. Ich studiere noch und ich kann immer Bescheid sagen, wenn ich an einigen Tagen mal nicht kann. Wenn ich Fragen habe, kann ich die auch jedem stellen.

Image

Ich kannte die Firma vorher nicht, aber sie sind respektiert und haben viele große Kunden.

Work-Life-Balance

Man kann im Homeoffice arbeiten und es gibt verschiedene benefits die die Firma bieten. Z.B. Fahrrad Leasing oder Yoga. Außerdem sind die Arbeitszeiten flexibel und man kann anfangen oder gehen wann man möchte. Hauptsache deine Stunden sind drin und deine Aufgaben erfüllt.

Karriere/Weiterbildung

Sie bieten extrem viele Weiterbildungen an und man hat 10 Tage im Jahr für Weiterbildungen. Führungspositionen werden regelmäßig zirkuliert, also haben viele Leute die Möglcihkeit auf eine Führungsposition.

Gehalt/Benefits

Man kann drauf leben und viele machen gutes Geld. Ich kriege Bafög, deshalb kann ich nicht mehr verdienen als gerade.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist eine IT Firma mit eigenen Serverhallen, aber die Serverhallen sind die umweltfreundlichsten Europas. Die haben eine Auszeichnung dafür.

Kollegenzusammenhalt

Sind alle nett und freundschaftlich untereinander.

Umgang mit älteren Kollegen

In der Firma arbeiten viele ältere Menschen und die haben die gleichen Chancen wie alle anderen.

Vorgesetztenverhalten

Die sind alle sehr nett und zuvorkommend. Man kann immer mit denen reden, wenn mal was nicht stimmt oder einfach so.

Arbeitsbedingungen

Man kann im Homeoffice oder im Büro arbeiten. Alles ist sauber, zu Zeiten die man selbst bestimmen kann.

Kommunikation

Man kann alles kommunizieren ohne verurteilt zu werden. Konstruktive Kritik wird als solche angenommen.

Gleichberechtigung

Es wird viel Wert auf Gleichberechtigung gelegt und es werden Konsequenzen gezogen, wenn mal ein Fall Auftritt.

Interessante Aufgaben

Bei vielen Leuten gibt es Routine Aufgaben. Als Student ist alles für mich spannend und neu.

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Arbeitgeber-Kommentar

Meike SchmidtRecruiterin

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass du dich bei uns so wohlfühlst und die Arbeitsatmosphäre sowie den Kollegenzusammenhalt so schätzt.

Besonders toll finden wir, dass du unsere flexible Work-Life-Balance hervorhebst - die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten, flexible Arbeitszeiten und Benefits die ihr aktiv nutzen könnt sind für uns wichtige Faktoren für unser Arbeitsumfeld. Es ist umso schöner zu hören, dass diese Flexibilität gerade für dein Studium so gut funktioniert und du dir deine Zeit frei einteilen kannst.
Auch dein Feedback zur offenen Kommunikationskultur und dem respektvollen Umgang miteinander bestätigt uns in unserem Weg. Dass du dich traust, Fragen zu stellen und konstruktive Kritik anzubringen, ist für uns unerlässlich, damit wir uns gemeinsam weiterentwickeln können.

Deine Verbesserungsvorschläge bezüglich klarerer Aufgabenformulierung und Kommunikationswege nehmen wir gerne auf. Solche Anregungen helfen uns dabei, unsere Prozesse kontinuierlich zu optimieren. Falls du konkrete Ideen dazu hast, melde dich gerne bei mir oder meinen Kolleginnen aus der HR.

Ich wünsche dir weiterhin eine wundervolle Zeit bei uns!

Viele Grüße
Meike

Schlechtes Onboarding

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Anwendungsentwickler im Bereich IT bei akquinet GmbH in Rees gemacht.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserung des Onboardings


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Meike SchmidtRecruiterin

Liebe*r Ex-Kolleg*in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dein Feedback zu geben! Es freut uns sehr zu hören, dass du mit deinen Ausbildenden und den Rahmenbedingungen sehr zufrieden warst.

Auf der anderen Seite nehmen wir deine Kritik bezüglich der Aufgabenvielfalt und der Tätigkeiten ernst. Besonders dein Hinweis zum Onboarding ist für uns für die Weiterentwicklung unserer Prozesse wichtig. Das Onboarding bei uns ein aktuelles und zentrales Thema, an dem wir aktiv arbeiten.

Für deinen weiteren Weg wünschen wir die alles Gute und viel Erfolg!

Beste Grüße
Meike

Leider vollumfänglich nicht empfehlenswert

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei akquinet business service GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wie einige Male erwähnt: Remote Work und Work-Life Balance kann gut sein - man muss sich aber eigeninitiativ darum bemühen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unklare Rollen, schwammige Anweisungen (die gerne nachträglich revidiert werden), die Existenz von regelrechten Personenkulte, Sympathie und "Loyalität" spielen häufiger ein größere Rolle als Talent und echte Proaktivität

Verbesserungsvorschläge

Komplette Neuorientierung bei den Themen: Innovation, Talenthaltung, Prozessoptimierung und Gehaltsgefüge

Arbeitsatmosphäre

Hat stark abgebaut seit der Übernahme

Image

Unternehmen hat keine nennenswerte Bekanntheit

Work-Life-Balance

Zweitbeste Kategorie - aber auch hier: abhängig von Einzelabsprachen

Karriere/Weiterbildung

Sehr stark abhängig vom Kontext und von Sympathien

Gehalt/Benefits

Wurde oft genug betont: durch die Bank weg unter dem hamburger Durchschnitt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte besser sein, wirkt sehr aufgesetzt

Kollegenzusammenhalt

Wahrscheinlich das Beste am Unternehmen - hängt aber vom Team ab!

Umgang mit älteren Kollegen

Abhängig von Position / Status / Sympathien

Vorgesetztenverhalten

Hängt SEHR stark von individuellen Vorgesetzten ab - und wie weit die vertikale Kommunikation geht

Arbeitsbedingungen

Nicht vor Ort arbeiten zu müssen ist tatsächlich ein riesiges Plus

Kommunikation

Zu wenig / schwammig wenn's wichtig ist, zu viel wenn's um nichts geht

Gleichberechtigung

Abhängig von Position / Status / Sympathien

Interessante Aufgaben

Vermutlich das schwächste Feld: repetitive, manuelle, komplizierte Arbeitsschritte. Keine Standardisierung, starke Innovationsaversion (bis hin zu kompletter Verweigerung moderner, branchenüblicher Tools) und die Grundannahme, dass jeder über seine eigentliche Rolle hinaus Aufgaben zu übernehmen habe.

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Arbeitgeber-Kommentar

Meike SchmidtRecruiterin

Liebe*r Kolleg*in,

danke für dein ehrliches Feedback und, dass du dir die Zeit genommen hast, uns so detailliert zu bewerten.

Er einmal ist es toll, dass du den Kollegenzusammenhalt als das Beste am Unternehmen empfindest und auch die Work-Life-Balance sowie die Möglichkeit des Remote Work positiv bewertest. Gleichzeitig verstehen wir deine Frustration bezüglich der repetitiven Arbeitsschritte und der fehlenden Standardisierung. Auch deine Kritik zur Kommunikation und den unklaren Rollen nehmen wir ernst, da dies die tägliche Arbeit erheblich beeinträchtigen kann.

Wir arbeiten stetig daran, uns weiterzuentwickeln und möchten ein Umfeld schaffen, in dem sich unsere Mitarbeiter langfristig wohl fühlen. Wenn du magst, melde dich gerne direkt bei mir, um näher ins Detail zu gehen und uns Impulse zu Innovation, Talenthaltung und Prozessoptimierung zu geben.

Beste Grüße
Meike

Außen buntes Image, innen Kalkül. Seit Investor nur Abbau. Tolles Büro wiegt fehlende Rechte&seltsame Struktur nicht auf

3,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei akquinet ONE Solutions GmbH in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Firmenwagen & Urban Sports blenden nicht: Fragwürdige Struktur hebelt Rechte aus. Profit fließt ab, Kollegen müssen gehen.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, aber toxisches System. Anwalts-Tricksereien bei der Struktur, um Rechte zu umgehen. Mehr Schein als Sein

Umgang mit älteren Kollegen

Nur Leistung ist hier der Maßstab


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Meike SchmidtRecruiterin

Liebe*r Ex-Kolleg*in,

vielen Dank, dass du dir Zeit für dein ehrliches Feedback genommen hast.

Einerseits freut es uns natürlich , dass du deine Kolleg*innen als nett empfunden hast und sowohl die Kommunikation als auch den Kollegenzusammenhalt rückblickend positiv bewertest.
Gleichzeitig nehmen wir deine Kritik bezüglich der Unternehmensstruktur sehr ernst. Deine Wahrnehmung eines "toxischen Systems" und die Schilderung von rechtlichen Problematiken beschäftigt uns, da wir uns eine faire und transparente Arbeitsumgebung wünschen. Auch deine Hinweise zum Umgang mit älteren Mitarbeitenden und zur Gleichberechtigung entsprechen nicht dem Miteinander, das wir anstreben.

Wir würden gerne mehr über deine konkreten Erfahrungen erfahren, um besser zu verstehen, wo wir ansetzen können. Falls du Lust auf einen direkten Austausch hast, melde dich gerne bei uns. Dein Feedback hilft uns dabei, uns weiterzuentwickeln und ein besseres Arbeitsumfeld zu schaffen.

In jedem Fall wünschen wir dir für deinen weiteren Weg alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße
Meike

AKQ in a nutshell

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei akquinet GmbH in Hamburg gearbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin kein älterer Kollege


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

2Hilfreichfinden das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Meike SchmidtRecruiterin

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für deine Bewertung. Es tut uns leid zu erfahren, dass du in vielen Bereichen unzufrieden bist.

Besonders bedauerlich finden wir, dass du den Kollegenzusammenhalt, die Aufgabengestaltung und die Vergütung so kritisch bewertest. Diese Punkte sind für uns wichtige Indikatoren dafür, wo wir ansetzen müssen. Gleichzeitig freut es uns, dass du mit den Arbeitsbedingungen aber grundsätzlich zufrieden bist.

Wende dich gern jederzeit an mich oder an unsere Kolleg*innen aus der Personalabteilung, damit wir gemeinsam über mögliche Lösungen sprechen können.

Beste Grüße
Meike

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 362 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird akquinet durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 60% der Bewertenden würden akquinet als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 362 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 362 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich akquinet als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.