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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 143 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei akquinet die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 327 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
akquinet
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
akquinet
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

143 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    66%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    51%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    48%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    45%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wertschätzung erfährt, wer dem Unternehmen Geld bringt.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Home-Office und freie Arbeitszeiteinteilung ist möglich, Urlaubsvergabe bisher kein Problem

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team geht freundlich miteinander um, wobei man viele Kollegen gar nicht richtig kennt.

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Grundsätzlich freundlicher und respektvoller Umgang, aber: Meinungen ändern sich teilweise täglich, fehlende Wertschätzung, fehlendes Einschätzungsvermögen

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird regelmäßig aber insgesamt zu intransparent über Zahlen und Vorhaben gesprochen.

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1,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es werden die immergleichen Branchen und Kunden bedient, daher leider wenig abwechslung und langweilige Projekte.

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