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Audi 
Event 
Solutions 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,8Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Die Audi Event Solutions GmbH ist ein auf Events und Experiences spezialisiertes Tochter-Unternehmen der Audi Immogroup.

Im Auftrag der AUDI AG, aber auch als Dienstleister für alle anderen Unternehmen setzt die AES professionelle Veranstaltungen um und kann dabei auf zahlreiche Locations zurückgreifen, welche maximal flexibel und hochwertig zugleich sind. Deshalb organisieren wir Businessmeetings mit zwei Personen in exklusiven Räumlichkeiten bis hin zu Großveranstaltungen mit 2.000 Personen.

Zudem betreut die AES die Audi driving experience von der Planung der facettenreichen Fahrevents, über die technische Betreuung der Fahrzeuge sowie die Durchführung sämtlicher Fahrten, egal ob auf der Dynamikfläche in Neuburg oder über die atemberaubenden Kehren am Großglockner.

Weiterhin hat die AES die Agenturtätigkeit am Audi Campus Flughafen München übernommen und ist in der Verantwortung internationale Events und Meetings an fünf verschiedenen Veranstaltungsorten durchzuführen.

In allen Tätigkeitsbereichen steht ein Ansatz im Fokus: Full-Service! Von der ersten Kontaktaufnahme bis zur ganzheitlichen Eventumsetzung stehen wir als professioneller Ansprechpartner an Ihrer Seite.

Kennzahlen

Mitarbeitende5-200

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • RabatteRabatte
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • EssenszulageEssenszulage
    67%67
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • KantineKantine
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    17%17

Was Audi Event Solutions GmbH über Benefits sagt

  • Umfangreiches Onboarding für einen gelungenen Einstieg
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradleasing
  • Audi Fahrzeugleasing
  • Vergünstigter Erwerb eines Audi Leasingfahrzeugs
  • Zugriff auf die Audi Gebrauchtwagenbörse
  • Sonderurlaubstage für bestimmte Anlässe
  • Bezuschussung des Mittagessens in der Betriebsgastronomie
  • Kaffee, Tee und Softdrinks im Office
  • Zugriff auf Corporate Benefits
  • Bezuschussung für FC Ingolstadt 04 Fußball Tickets
  • Kitazuschuss
  • Zuschuss für den Einbau einer Wallbox
  • Mobiles Arbeiten (2x wöchentlich)
  • Regelmäßige Afterworks und Firmenevents
  • Moderne Büros an den jeweiligen Standorten
  • Stetig neue Herausforderungen
  • vielfältige und bezuschusste Sportangebote durch EGYM
  • uvm.

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Unser Arbeiten bei der Audi Event Solutions GmbH ist von innovativen Arbeitsstrukturen geprägt, die Raum geben, sich persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln. Unsere kurzen Entscheidungswege ermöglichen ein effizientes Arbeiten. Die Aufgabenbereiche sind sehr vielseitig und abwechslungsreich. Kollegiales Verhalten, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung prägen unsere Zusammenarbeit und sorgen für ein angenehmes Arbeitsklima.

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

Eventmanagement

Eventkoordination

Guestmanagement

Kundenberatung

Locationmanagement

Fleetmanagement

Veranstaltungstechnik

Audi brand and product host

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Audi Event Solutions GmbH.

  • Personalabteilung

    So erreichen Sie uns:

    T: 0841 974593-593

    @: Bewerbung@audi-is.de

  • Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellungen nehmen wir ausschließlich über unser Karriereportal an. Bewerbungen in Papierform werden nach dem Auswahlverfahren ordnungsgemäß vernichtet und nicht zurückgesandt.

  • So geht es nach Ihrer Bewerbung weiter:

    Sind Ihre Bewerbungsunterlagen bei uns eingegangen, erhalten Sie automatisch eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Anschließend sichtet und prüft unser Recruiting-Team Ihre Bewerbung und meldet sich schnellstmöglich bei Ihnen.

    Wenn Sie es in die engere Auswahl geschafft haben, laden wir Sie zu einem Erstgespräch mit der jeweiligen Fachabteilung ein. Hierbei lernen Sie u. a. Ihre zukünftige Führungskraft kennen. Sie haben hier die Möglichkeit erste fachliche Fragen zu stellen und einzuschätzen, ob Sie zu uns ins Team passen.

    Im nächsten Schritt erfolgt dann bei Weiterkommen ein Zweitgespräch mit unserem HR-Team. In diesem Gespräch werden neben den fachlichen Qualifikationen und persönlichen Interessen auch Vertragsinhalte besprochen. Das Gespräch findet in Form eines offenen Austauschs statt.

Standorte

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Unternehmen ist jung und dynamisch. Man spürt, dass alle an einem Strang ziehen und etwas bewegen wollen. Die Atmosphäre ist offen, motivierend und kollegial - es macht einfach Spaß, hier zu arbeiten und Teil dieser Entwicklung zu sein.
Arbeiten und Tätigkeiten werden geschätzt und belohnt
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Family und Friends first bei der Führungskraftauswahl.
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Momentan Nix
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Unabhängige Arbeitnehmervertretung die sich konsequent für eine faire Entlohnung, Anliegen und Probleme der Mitarbeitenden einsetzt. Warum ist bei Mutterkonzern ein Betriebsrat so einflussreich und warum wird eine Arbeitnehmervertretung bei Töchter bewusst nicht eingeführt? Das wäre ein Lösungsansatz für die enorme Personalfluktuation von guten Kollegen bei der AES und AIS.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Audi Event Solutions ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Die Arbeitsumgebung ist modern gestaltet und die Büroräume sind gut ausgestattet.
5
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Ich habe mich im Team sofort willkommen und wohlgefühlt
5
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Audi Event Solutions ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


unterdurchschnittliche Bezahlung
1
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Könnte immer mehr sein
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Gutes Schulungs- und Coaching Angebot.
5
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Regelmäßige Weiterbildungsangebote und Schulungen
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Audi Event Solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Audi Event Solutions besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Audi Event Solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Audi Event Solutions als eher modern.
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  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Audi Event Solutions
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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