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Storckals Arbeitgeber

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StorckStorckStorck

Bewertungsdurchschnitte

  • 66 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (31)
    46.969696969697%
    Gut (5)
    7.5757575757576%
    Befriedigend (19)
    28.787878787879%
    Genügend (11)
    16.666666666667%
    3,37
  • 14 Bewerber sagen

    Sehr gut (8)
    57.142857142857%
    Gut (1)
    7.1428571428571%
    Befriedigend (2)
    14.285714285714%
    Genügend (3)
    21.428571428571%
    3,42
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,78

Firmenübersicht

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 5.800 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein bisschen süßer zu machen. Wir freuen uns auf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit uns und unseren Marken weiter wachsen wollen.

Bei Storck hat sich einiges getan, seit August Storck 1903 die „Werthersche Zuckerfabrik” gründete und mit dem „Storck 1 Pfennig Riesen“ den Grundstein für unsere beliebten Süßwaren legte. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich.

Kennzahlen

Mitarbeiter

+5.800

Unternehmensinfo

3 Standorte

Impressum

www.storck.com/de/impressum

Storck Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,37 Mitarbeiter
3,42 Bewerber
4,78 Azubis
  • 13.Juli 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Die Kommunikation sollte dringend verbessert werden. Damit ist nicht nur das Timing, sondern vorallem die Art und Weise der Kommunikation gemeint.

Pro

Es ist eine Inhabergeführte Firma und dieses Engagement spürt man auch.

Contra

Das teilweise der Buschfunk um Längen schneller ist als die offizielle Kommunikation. Des Weiteren ist zu überlegen, ob manche Information nicht erst in eine kleine (entsprechend betroffene) Runde gehört statt es vor allem Kollegen kund zu tun (umgekehrt genauso).

Außerdem scheint man sich in gewisser Weise kaputt zu organisieren, mit Formularen zuzuschütten und allzu sehr auf Hierachien zu achten.

  • 15.Feb. 2017
  • Mitarbeiter

Pro

Arbeit macht viel Spaß, Investiert in die Zukunft

  • 29.Jan. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Kontrolle, Angst und Mißtrauen

Vorgesetztenverhalten

Nicht mehr Zeitgemäß

Kollegenzusammenhalt

Viel zu viel Wechsel in den einzelnen Positionen

Work-Life-Balance

nicht vorhanden, Kreativität der Mitarbeiter geht verloren

Verbesserungsvorschläge

  • Manche Positionen sollen besser besetzt werden. Vielleicht MA in Führungsaufgaben die das auch gelernt haben. Eine Zeitgemäße MA Führung so das die Potenziale auch ausgeschöpft werden.

Bewertungsdurchschnitte

  • 66 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (31)
    46.969696969697%
    Gut (5)
    7.5757575757576%
    Befriedigend (19)
    28.787878787879%
    Genügend (11)
    16.666666666667%
    3,37
  • 14 Bewerber sagen

    Sehr gut (8)
    57.142857142857%
    Gut (1)
    7.1428571428571%
    Befriedigend (2)
    14.285714285714%
    Genügend (3)
    21.428571428571%
    3,42
  • 2 Azubis sagen

    Sehr gut (2)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,78

kununu Scores im Vergleich

Storck
3,41
82 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Nahrungsmittel / Land / Forstwirtschaft)
2,78
23.431 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,08
1.710.000 Bewertungen