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Bewertung

Irreführende Stellenausschreibung, arrogante und unhöfliche Gesprächspartnerin, falsche Infos, nicht zu empfehlen

1,9
Bewerber/inHat sich 2019 bei Bertrandt Technologie GmbH in Mönsheim als Projektkoordinator beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Tätigkeitsbeschreibung aus der Stellenanzeige hat überhaupt nichts mit der wirklichen Stelle zu tun. Die Beschreibung stellt lediglich eine Zusammenfassung des Verantwortungsbereichs der Gesprächspartnerin dar. Einsatzort auf der Stellenanzeige war auch ein anderer als mir im Telefoninterview angeboten wurde.

Gesprächsparterin war sehr arrogant. Bei meiner "Selbstpräsentation" hat sie mich ständig unterbrochen und ist mir ins Wort gefallen. Nach 2 Minuten hatte ich eigentlich schon keine Lust mehr auf dieses Gespräch, hab es aber aus Höflichkeit "durchgezogen".

Keine wirklichen Fragen an meine Person etc., man wird als "Nummer" betrachet und auch so behandelt. Gesprächsparterin wirkte auch total unvorbereitet und wusste quasi nichts von meinem Lebenslauf etc.

Es wurden auch falsche Infos zur gesetzlichen ANÜ-Regelung gegeben.

Ich hatte meine Bewerbung nachts hochgeladen und den nächsten Morgen eine Einladung zum Telefoninterview (glaube nicht, dass sich jemand die Bewerbung genau durchgeschaut hat).

Fazit: Ich hatte schon sehr negative Erfahrungen über bertrandt mitbekommen und meine eigene hat das bei weitem bestätigt -> ABSOLUT KEINE EMPFEHLUNG!!!


Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback auf dieser Plattform. Wir bedauern sehr, dass Sie den ersten Kontakt zu Bertrandt so negativ empfunden haben. Das von Ihnen beschriebene Verhalten entspricht in keiner Weise der bei Bertrandt gelebten Unternehmenskultur – gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sind feste Pfeiler unserer Unternehmenskultur.

Die schnelle Reaktion auf Ihre Bewerbung ist sehr wichtig, da unsere Kunden die freie Stelle schnellstmöglich besetzen möchten und wir somit nur eine sehr geringe Zeitspanne haben, Ihnen diese Stelle anzubieten. Die gesetzlichen ANÜ-Regelungen dienen zur Grundsicherung der Rechte eines Arbeitnehmers, allerdings sind diese in Vereinbarung mit unseren Kunden und deren Betriebsräten oftmals weitaus ausgeprägter festgelegt und haben somit noch weitere Vorteile für den Arbeitnehmer.

Um Ihren konkreten Fall noch einmal nachvollziehen zu können sind wir auf Ihre Hilfe angewiesen. Bitte melden Sie sich bei uns in der Bertrandt-Zentrale. Sie erreichen Ann-Kathrin Rau unter der Rufnummer 07032/656-4214 oder per E-Mail unter ann-kathrin.rau@de.bertrandt.com

Ihr Bertrandt Team

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