45 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Finde heraus, was Mitarbeiter von Blaser GmbH über den Umgang mit Corona sagen.
BEWERTUNGEN ANZEIGEN- Betriebsrat einführen
- Kostenloses Wasser nicht nur im Sommer anbieten
+ angenehme Arbeitsatmosphäre durch offene und freundliche Zusammenarbeit mit Kollegen und Vorgesetzten
+ Lob durch Vorgesetzte und auch durch Vorgesetzte der Schnittstellen erfolgt häufig
- manche Mitarbeiter haben aufgrund von Vitamin B "Narrenfreiheit" (wird leider geduldet)
- Betriebsrat fehlt
+ Urlaub flexibel einsetzbar
+ Stunden werden aufgrund von Stempeluhr fair geschrieben
- 40-Stunden-Woche nicht zeitgerecht
- Erwartungshaltung bei Überstunden auch in niedrigeren Gehaltsklassen hoch
+ Weiterbildungen werden gezahlt
+ Weiterbildungen werden häufig angesprochen und gefördert
+ erfahrene Kollegen und Vorgesetzte geben Erfahrungen weiter
+ sowohl innerhalb der Abteilung als auch außerhalb kollegialer Umgang
- große "Kündigungswelle" 2019, in der viele langjährige Mitarbeiter verabschiedet wurden. Führt oft zu Unmut. Langjährige Mitarbeit scheint negativ belastet
+ klar definierte Ziele
+ regelmäßige Rücksprachen sowohl innerhalb der Abteilung als auch zu zweit
+ viel Entscheidungsfreiheit, wobei man sich immer auf Unterstützung und Hilfe verlassen kann, falls benötigt
+ positives gemeinsames Auftreten
- Großraumbüro - trotz sehr angenehmen Kollegen oft etwas laut
- in manchen Büros ist der Lärmpegel auch aufgrund von angrenzenden Abteilungen etwas hoch
+ regelmäßige Meetings mit Abteilung / Schnittstellen
+ Vorgesetzte geben transparente Informationen
- teilweise ist Zuständigkeit unklar / schlecht definiert
- häufig mehr Männer als Frauen in Führungspositionen
- Frauen sind häufiger für "Kaffee" und Ähnliches zuständig, auch in gleichgestellten Positionen
Grundsätzlich wird gut über die Firma gesprochen, klar gibt es immer mal wieder Themen, die den ein oder anderen sauer aufstoßen. Aber das sollte normal sein.
Es gibt auch anstrengende Stoßzeiten, welche mit vielen Überstunden verbunden ist. Diese können aber eigenverantwortlich bzw. mit Absprache des Vorgesetzten in Freizeit "abgefeiert" werden.
Wenn man fleißig ist und das Streben danach hat, wird es aus meiner Erfahrung heraus auch etwas.
Langjährige Mitarbeitende werden sehr wertgeschätzt, vor allem durch die direkten Kollegen. Sind oftmals starke Wissensträger.
Je nach Vorgesetztem, in manchen Situationen wäre mehr und gleichverteilte Information hilfreich.
Wenn etwas nicht passt, wird es passend gemacht. Manchmal muss man Themen zwei- dreimal ansprechen, aber grundsätzlich kommt man den Mitarbeitenden entgegen.
Hat sich in den letzten Jahren stark verbessert. Mal sehen, was der Sharepoint noch dazu beiträgt.
Aus meiner Erfahrung wird kein Unterschied gemacht.
nur die Bezahlung
Kein Respekt !
Fast alles
Meistens ganz schlecht. Neid, Missgunst, Schikanen durch Vorgesetzte
Kommt drauf an bei wem. Solange die Firmenleitung in Namibia Wildtiere schießt, ehr schlecht.
O.K.
Wird meist nix.
Gehalt ist OK
Kennt am hier nicht
Wenn schon die Firmenleitung nicht zu den Mitarbeitern hält....
Mies
Wie in einer Diktatur
Ganz OK. Schlechte Ausstattung.
Nur innerhalb der Führungsebene
Nicht wahrgenommen
Die gibt es !
Ein super interessanter Produktionsbereich
Vorgesetzte halten sich nicht an Zusagen
Gelegentlich dem Mitarbeiter zuhören. Entscheidungen auch mal durchzuziehen und nicht ständig wieder umwerfen.
Es gibt viele tolle Kollegen. Bei den Abteilungsleitern ist oft gefühlt ein Hauen und Stechen
Darauf wird nicht immer Rücksicht genommen
Ist immer sehr gut, natürlich gibt es Ausnahmen.
Vereinbarungen werden nicht eingehalten. Mitarbeiter werden nicht ernst genommen. Keine Wertschätzung
Viele Großraumbüros, sehr laut.
Ohne Flurfunk würde man kaum etwas erfahren.
Viel Freiraum - mann muss damit allerdings umzugehen wissen
Arbeiten beim Marktführer!
Zu Stosszeiten manchmal echt anstrengend- dafür in nicht so stressigen Zeiten auch mal eine Auszeit möglich
Einige Zusatzleistungen wie Fitness und Gesundheitschecks, Impfungen, Leasing von Bikes, etc. Passt insgesamt!
Ist auf einem sehr guten Weg
Die gemeinsame Leidenschaft für das was wir bei Blaser machen entsteht eine besondere Verbundenheit. Es gibt immer besonders nette Kollegen und welche die anders sind. Aber eigentlich ist das eine Supertruppe
Es ist eine überaus junge Truppe.
Es gibt immer mal was worüber man sich ärgert- aber unterm Strich top. Deutliche Berbesserung seit dem der neue GF da ist
Bürogebäude könnte ein refresh vertragen
Hat sich enorm verbessert in den ketzten 12 Monaten
Kein Thema- Kolleginnen und Kollegen sind gleichermaßen geschätzt
Arbeit und Hobby verbinden!
Viel - vor allem die Kollegen und die Kultur. Herausragend auch alle Maßnahmen rund um Corona!! Wir waren einer der ersten Firmen im Umkreis, bei denen eine Impfung angeboten wurde....
Nicht nachlassen, mehr loslassen.
Mehr Neues ausprobieren. Wie sieht die Zukunft aus?
Eine entspannte und gelassene Stimmung/ Atmosphäre, Hilfsbereitschaft und Unterstützung untereinander.
Kundenorientierung ist unsere DNA und so lange wie wir so handeln, werden wir Erfolg haben!
Man wird gefordert, was ich als positiv empfinde. Überstunden sind aber absolut im Rahmen.
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung, Bike Leasing, BGM....
Super Zusammenhalt untereinander mit fachlichem und privatem Austausch. Es gibt gemeinsame Events (Sommerfest mit Familie, Weihnachtsfeiern...)
Immer offenes Ohr, wertschätzend, authentisch, der Teamgedanke zählt
Wohl nicht die Stärke von Blaser, ist eher schlechter als besser geworden. Aber vielleicht ist das auch nur meine subjektive Meinung
Nie langweilig!
Die Verbindung von Passion und Beruf
Ich habe nichts auszusetzen
Eine Kantine für alle Mitarbeiter
Guter Zusammenhalt, manchmal stressig aber nie langweilig
Auf Urlaubswünsche wird im normalen Rahmen Rücksicht genommen. Manchmal Mehrarbeit, aber "Wenn's gilt, gilt's" :-)
Wer eine Weiterbildung braucht, bekommt sie auch
Finde ich angemessen
Man hat nette Kontakte, auch über die Arbeitszeit hinaus
unsere Ziele sind klar formuliert, oft anstrengend, aber durchaus erreichbar! Die Kunden freut's
Inzwischen eine gute Mischung aus Homeoffice (bedingt durch die Pandemie) und Büro....
hier besonders zu erwähnen: die Mitarbeiterzeitung! Auch sind wir gut informiert durch die Vorgesetzten
ich stelle hier keine Unterschiede fest...
Genau deswegen arbeite ich hier!
Klima des Angst und Missgunst
Gehalt ist gut, keine Aufstiegschancen
Jeder steht sich selbst am nächsten
Verlogen und keine Verschwiegenheit
Befehle von oben nach unten. Kein miteinander
Sehr umfangreiche Betätigungsfelder
Eigentlich tolle Firma
Hinhakterrei bei konflikten
Lärmbelästigung / Dauerlärm eindämmen und freundlicheren Umgang mit Mitarbeitern gegenüber
Schlecht
Sehr schlecht
Bestimmt gut
Geht so
Geht
Gut
Schlecht
Befriedigend
Gut
Schlecht
Gut
Eine gehaltsangleichung im Sinne der ige Metall wär mal wieder was tolles.